title: Direktiva Vijeća 98/49/EZ od 29. lipnja 1998. o zaštiti prava na dopunsku mirovinu zaposlenih i samozaposlenih osoba koje se kreću unutar Zajednice

eurovoc_concepts:
free movement of workers
pension scheme
self-employment
social security
transfer of pension rights
wage earner

text: L_1998209HR. 01004601. xml 05/Sv. 003 HR Službeni list Europske unije 138 31998L0049 L 209/46 SLUŽBENI LIST EUROPSKE UNIJE 29. 06. 1998. DIREKTIVA VIJEĆA 98/49/EZ od 29. lipnja 1998. o zaštiti prava na dopunsku mirovinu zaposlenih i samozaposlenih osoba koje se kreću unutar Zajednice VIJEĆE EUROPSKE UNIJE, uzimajući u obzir Ugovor o osnivanju Europske zajednice, posebno njegove članke 51. i 235. , uzimajući u obzir prijedlog Komisije (1), uzimajući u obzir mišljenje Europskog parlamenta (2), uzimajući u obzir mišljenje Gospodarskog i socijalnog odbora (3), (1) budući da je jedna od temeljnih sloboda u Zajednici slobodno kretanje osoba; budući da Ugovor predviđa da Vijeće jednoglasno donosi potrebne mjere na području socijalne sigurnosti kako bi se osigurala sloboda kretanja radnika; (2) budući da je socijalna zaštita radnika osigurana zakonskim sustavima socijalne sigurnosti te nadopunjena dopunskim sustavima socijalne sigurnosti; (3) budući da se zakonodavstvo koje je Vijeće već donijelo u svrhu zaštite prava socijalne sigurnosti radnika koji se kreću unutar Zajednice te članova njihovih obitelji, tj. uredaba Vijeća (EEZ) br. 1408/71 od 14. lipnja 1971. o primjeni sustava socijalne sigurnosti na zaposlene osobe, samozaposlene osobe i članove njihovih obitelji koji se kreću unutar Zajednice (4) i (EEZ) br. 574/72 od 21. ožujka 1972. o provedbi Uredbe (EEZ) br. 1408/71 o primjeni sustava socijalne sigurnosti na zaposlene osobe, samozaposlene osobe i članove njihovih obitelji koji se kreću unutar Zajednice (5), odnosi samo na zakonske mirovinske sustave; uzimajući u obzir da se sustav koordinacije koji je predviđen tim uredbama ne odnosi na dopunske mirovinske sustave, osim sustava koji su obuhvaćeni izrazom „zakonodavstvo”, kako je definirano u članku 1. točki (j) prvom podstavku Uredbe (EEZ) br. 1408/71 ili u odnosu na tumačenja koje neka država članica daje sukladno tom članku; (4) budući da Vijeće ima široke diskrecijske ovlasti glede izbora mjera koje najviše odgovaraju postizanju cilja navedenog u članku 51. Ugovora; te budući da sustav koordinacije predviđen uredbama (EEZ) br. 1408/71 i (EEZ) br. 574/72, a osobito pravila za izračunavanje nisu primjenjivi na dopunske mirovinske sustave, osim onih sustava koji su obuhvaćeni izrazom „zakonodavstvo”, kako je definirano u članku 1. točki (j) prvom podstavku Uredbe (EEZ) br. 1408/71 ili u odnosu na koje neka država članica daje izjavu u skladu s tim člankom, te bi stoga trebali biti podložni posebnim mjerama, od kojih je ova Direktiva prva, kako bi se uzela u obzir njihova osobita priroda i značajke te raznolikost takvih sustava kako unutar određene države članice tako i u usporedbi između država članica; (5) budući da mirovina ili davanje ne bi trebali biti predmet primjene odredaba ove Direktive i odredaba uredaba (EEZ) br. 1408/71 i (EEZ) br. 574/72, te stoga svaki dopunski mirovinski sustav koji ulazi u područje primjene tih Uredbi, zato što je država članica tako izjavila sukladno članku 1. točki (j) Uredbe (EEZ) br. 1408/71, ne može biti predmetom primjene odredaba ove Direktive; (6) budući da je Vijeće u svojoj preporuci 92/442/EEZ od 27. srpnja 1992. o konvergenciji ciljeva i politika socijalne zaštite (6) preporučilo državama članicama da „promiču, gdje je to potrebno, promjenu uvjeta za stjecanje prava na mirovinu, a osobito prava na dopunsku mirovinu s ciljem otklanjanja prepreka mobilnosti zaposlenih radnika”; (7) budući da se doprinos ovom cilju može dati ako se radnicima koji se kreću ili čije se mjesto zaposlenja kreće iz jedne države članice u drugu zajamči jednako postupanje glede zaštite njihovih prava na dopunsku mirovinu u odnosu na radnike koji se ne kreću, odnosno čije se mjesto zaposlenja mijenja unutar iste države članice; (8) budući da sloboda kretanja osoba, kao jedno od temeljnih prava sadržanih u Ugovoru, nije ograničena samo na zaposlene osobe već se odnosi i na samozaposlene osobe; (9) budući da Ugovor ne predviđa posebne ovlasti osim onih navedenih u članku 235. radi poduzimanja odgovarajućih mjera u području socijalne sigurnosti za samozaposlene osobe; (10) budući da, a radi omogućavanja djelotvornog ostvarivanja prava na slobodu kretanja, radnici i drugi koji imaju to pravo moraju imati i određena jamstva jednakog postupanja u odnosu na očuvanje svojih ostvarenih mirovinskih prava koja proizlaze iz dopunskog mirovinskog sustava; (11) budući da bi države članice trebale poduzeti potrebne mjere kako bi osigurale da se naknade u okviru dopunskog mirovinskog sustava isplaćuju članovima i bivšim članovima istih, kao i drugima koji imaju pravo prema takvim sustavima u svim državama članicama, s obzirom na to da su sva ograničenja slobodnog kretanja platnog prometa i kapitala zabranjena prema članku 73. b Ugovora; (12) budući da radi olakšavanja ostvarivanja prava na slobodno kretanje nacionalni propisi trebaju, ako je potrebno, biti prilagođeni kako bi se omogućilo da se nastavi plaćanje doprinosa prema dopunskome mirovinskom sustavu uspostavljenom u jednoj državi članici ili za radnike upućene na rad u drugu državu članicu sukladno glavi II. Uredbe (EEZ) br. 1408/71; (13) budući da u tom smislu Ugovor zahtijeva ne samo ukidanje svake diskriminacije na osnovi državljanstva između radnika država članica već i ukidanje svih nacionalnih mjera koje bi mogle omesti ili tim radnicima učiniti manje poželjnim ostvarivanje temeljnih sloboda zajamčenih Ugovorom, a prema tumačenju Suda Europskih zajednica koje proizlaze iz njegovih uzastopnih presuda; (14) budući da radnici koji ostvaruju svoje pravo slobodnog kretanja moraju biti primjereno informirani od strane poslodavaca, upravitelja ili drugih odgovornih za upravljanje dopunskim mirovinskim sustavima, posebice u odnosu na mogućnosti izbora i alternativa koje im stoje na raspolaganju; (15) budući da ova Direktiva ne dovodi u pitanje propise država članica koji se odnose na kolektivno djelovanje radi zaštite interesa struke i zanimanja; (16) budući da zbog raznolikosti dopunskih mirovinskih sustava Zajednica treba postaviti samo opći okvir ciljeva, stoga direktiva predstavlja odgovarajući pravni instrument; (17) budući da sukladno načelima supsidijarnosti i proporcionalnosti određenima u članku 3. b Ugovora, ciljeve ove Direktive ne mogu dostatno ostvariti države članice, već se mogu na bolji način ostvariti na razini Zajednice; budući da ova Direktiva ne prelazi ono što je potrebno za ostvarivanje tih ciljeva, DONIJELO JE OVU DIREKTIVU: POGLAVLJE I. CILJ I PODRUČJE PRIMJENE Članak 1. Cilj je ove Direktive zaštititi prava članova dopunskog mirovinskog sustava koji se kreću iz jedne države članice u drugu te na taj način doprinijeti otklanjanju prepreka slobodnom kretanju zaposlenih i samozaposlenih osoba unutar Zajednice. Ta se zaštita odnosi na mirovinska prava iz dobrovoljnih, kao i iz obveznih dopunskih mirovinskih sustava, uz iznimku sustava koji su obuhvaćeni Uredbom (EEZ) br. 1408/71. Članak 2. Ova se Direktiva primjenjuje na članove sustava dopunskih mirovinskih sustava i druge koji imaju prava po takvim sustavima koji su stekli ili su u postupku stjecanja prava u jednoj ili više država članica. POGLAVLJE II. DEFINICIJE Članak 3. U smislu ove Direktive: (a) „dopunska mirovina” znači mirovina i, ako je to predviđeno pravilima dopunskog mirovinskog sustava koja su utvrđena u skladu s nacionalnim propisima i praksom, invalidsko davanje i davanje nadživjelima, kojima je cilj nadopuniti ili zamijeniti predviđena davanja pružena za iste osigurane slučajeve zakonskog sustava socijalne sigurnosti; (b) „dopunski mirovinski sustav” znači strukovni mirovinski sustav utvrđen u skladu s nacionalnim propisima i praksom, kao što su grupni ugovor o osiguranju ili sustav generacijske solidarnosti unutar pojedinih grana ili sektora, financirani sustav ili obećane mirovine osigurane knjigovodstvenim rezervama te sva druga kolektivna uređenja ili drugi slični ugovori kojima se osigurava dopunska mirovina za zaposlene ili samozaposlene osobe; (c) „pravo na mirovinu” znači svako davanje na koje imaju pravo članovi sustava i drugi ovlaštenici u skladu s pravilima dopunskog mirovinskog sustava i, gdje je primjenjivo, s nacionalnim zakonodavstvom; (d) „stečeno pravo na mirovinu” znači svako pravo na davanje stečeno po ispunjavanju uvjeta predviđenih pravilima dopunskog mirovinskog sustava i, gdje je primjenjivo, nacionalnog zakonodavstva; (e) „upućeni radnik” znači osoba koja je upućena na rad u drugu državu članicu i na koju se prema uvjetima glave II. Uredbe (EEZ) br. 1408/71 i dalje primjenjuje zakonodavstvo države članice podrijetla, a „upućivanje” se tumači sukladno tome; (f) „doprinos” znači svaku uplatu u dopunski mirovinski sustav koja je izvršena ili se smatra izvršenom. POGLAVLJE III. MJERE ZA ZAŠTITU PRAVA NA DOPUNSKU MIROVINU RADNIKA KOJI SE KREĆU UNUTAR ZAJEDNICE Članak 4. Jednakost postupanja u odnosu na očuvanje prava na mirovinu Države članice poduzimaju potrebne mjere kako bi osigurale očuvanje stečenih prava na mirovinu za članove dopunskog mirovinskog sustava, za koje se više ne uplaćuju doprinosi u taj sustav zbog njihovog kretanja iz jedne države članice u drugu, u mjeri u kojoj je to učinjeno za članove za koje se više ne uplaćuju doprinosi, a koji ostaju unutar iste države članice. Ovaj se članak isto tako primjenjuje na ovlaštenike prava prema pravilima dotičnog dopunskog mirovinskog sustava. Članak 5. Prekogranične isplate Države članice osiguravaju da za članove dopunskog mirovinskog sustava, kao i druge ovlaštenike u okviru tih sustava, dopunski mirovinski sustavi obavljaju isplate svih davanja iz tih sustava u drugim državama članicama u neto iznosima nakon eventualnog odbitka poreza i troškova transakcija. Članak 6. Uplaćivanja doprinosa u dopunski mirovinski sustav od strane ili u ime upućenih radnika 1. Države članice donose sve potrebne mjere kako bi se omogućilo da se doprinosi nastave uplaćivati u dopunske mirovinske sustave koji su uspostavljeni u državi članici od strane ili u ime upućenog radnika koji je član takvog sustava tijekom razdoblja na koje je upućen u drugu državu članicu. 2. Kad se u skladu sa stavkom 1. nastave uplaćivati doprinosi u dopunski mirovinski sustav u jednoj državi članici, upućeni radnik i, ako je potrebno, njegov poslodavac oslobađaju se od obveze uplaćivanja doprinosa u dopunski mirovinski sustav u drugoj državi članici. Članak 7. Informiranje članova sustava Države članice dužne su poduzeti mjere kako bi osigurale da poslodavci, upravitelji ili drugi odgovorni za upravljanje dopunskim mirovinskim sustavima pruže odgovarajuće informacije članovima sustava, prilikom odlaska u drugu državu članicu, o njihovom pravu na mirovinu i mogućnostima izbora koji im stoje na raspolaganju prema tom sustavu. Te informacije odgovaraju barem onim informacijama pruženima članovima sustava za koje će se prestati uplaćivati doprinosi, a koji ostaju u istoj državi članici. POGLAVLJE IV. ZAVRŠNE ODREDBE Članak 8. Države članice mogu predvidjeti da se odredbe članka 6. primjenjuju samo na ona upućivanja koja započnu 25. srpnja 2001. nadalje. Članak 9. Države članice dužne su predvidjeti u svojim pravnim sustavima one mjere koje su potrebne kako bi se omogućilo svim osobama koje se smatraju oštećenima zbog neprimjenjivanja odredaba ove Direktive, da svoje zahtjeve ostvaruju sudskim putem nakon eventualnog obraćanja drugim nadležnim tijelima. Članak 10. 1. Države članice donose zakone i druge propise potrebne za usklađivanje s ovom Direktivom najkasnije 36 mjeseci od dana stupanja na snagu, ili osiguravaju da najkasnije do tog dana poslodavac i radnik uvedu potrebne odredbe ugovorom. Države članice poduzimaju sve potrebne korake kako bi bile u mogućnosti u svako doba osigurati rezultate predviđene ovom Direktivom. One o tome odmah obavješćuju Komisiju. Kad države članice donose ove odredbe, te odredbe prilikom njihove službene objave sadržavaju uputu na ovu Direktivu ili se uz njih navodi takva uputa. Načine toga upućivanja određuju države članice. One obavješćuju Komisiju o tome koja nacionalna tijela treba kontaktirati vezano uz primjenu ove Direktive. 2. Najkasnije do 25. siječnja 2002. države članice Komisiji dostavljaju sve odredbe nacionalnog prava koje donesu na području na koje se odnosi ova Direktiva. 3. Na temelju podataka koje su joj dostavile države članice Komisija podnosi izvješće Europskom parlamentu, Vijeću te Gospodarskom i socijalnom odboru u roku od šest godina od stupanja na snagu ove Direktive. Izvješće se odnosi na primjenu ove Direktive te, po potrebi, predlaže izmjene koje mogu biti potrebne. Članak 11. Ova Direktiva stupa na snagu na dan objave u Službenom listu Europskih zajednica. Članak 12. Ova je Direktiva upućena državama članicama. Sastavljeno u Luksemburgu 29. lipnja 1998. Za Vijeće Predsjednik R. COOK (1)  SL C 5, 9. 1. 1998. , str. 4. (2)  SL C 152, 18. 5. 1998. (3)  SL C 157, 25. 5. 1998. , str. 26. (4)  SL L 149, 5. 7. 1971. , str. 2. , Uredba kako je zadnje izmijenjena Uredbom (EZ) br. 1223/98 (SL L 168, 13. 6. 1998. , str. 1. ). (5)  SL L 74, 27. 3. 1972. , str. 1. , Uredba kako je zadnje izmijenjena Uredbom (EZ) br. 1223/98 (SL L 168, 13. 6. 1998. , str. 1). (6)  SL L 245, 26. 8. 1992. , str. 49


title: A Tanács 1606/98/EK rendelete (1998. június 29.) a szociális biztonsági rendszereknek a Közösségben mozgó munkavállalókra, önálló vállalkozókra és családtagjaikra történő alkalmazásáról szóló 1408/71/EGK rendeletnek és az 1408/71/EGK rendelet végrehajtására vonatkozó szabályok megállapításáról szóló 574/72/EGK rendeletnek a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerekre való kiterjesztése céljából történő módosításáról

eurovoc_concepts:
civil servant
self-employment
social security
wage earner

formats: html pdf print

text: 308 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 05/3. kötet 31998R1606 1998. 7. 25. AZ EURÓPAI KÖZÖSSÉGEK HIVATALOS LAPJA L 209/1 A TANÁCS 1606/98/EK RENDELETE (1998. június 29. ) a szociális biztonsági rendszereknek a Közösségben mozgó munkavállalókra, önálló vállalkozókra és családtagjaikra történő alkalmazásáról szóló 1408/71/EGK rendeletnek és az 1408/71/EGK rendelet végrehajtására vonatkozó szabályok megállapításáról szóló 574/72/EGK rendeletnek a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerekre való kiterjesztése céljából történő módosításáról AZ EURÓPAI UNIÓ TANÁCSA, tekintettel az Európai Gazdasági Közösséget létrehozó szerző- désre és különösen annak 51. és 235. cikkére, tekintettel a Bizottságnak a migráns munkavállalók szociális biztonságával foglalkozó igazgatási bizottsággal folytatott kon- zultációt követően kidolgozott javaslatára (1), tekintettel az Európai Parlament véleményére (2), tekintettel a Gazdasági és Szociális Bizottság véleményére (3), (1) (2) mivel, figyelembe véve az Európai Közösségek Bíróságának 1995 novemberében a C-443/93 ügyben (Ioannis Vougioukas v. Idryma Koinonikon Asfalisseon – IKA, EBHT 1995. , I-4033. o. ) hozott ítéletét, az 1408/71/EGK rendelet (4) és az 574/72/EGK rendelet (5) hatályát ki kell terjeszteni a köztisztviselőkre és köztisztviselőnek minő- sülő személyekre vonatkozó különleges rendszerekre is; mivel, az említett ítéletet figyelembe véve, valamint az említett rendeletek alkalmazásában indokolt – az e rende- let különleges rendelkezéseire is figyelemmel – a köztiszt- viselőkre és köztisztviselőnek minősülő személyekre vonatkozó különleges rendszerekbe tartozó személyeket munkavállalónak tekinteni; (1) HL C 46. , 1992. 2. 20. , 1. o. (2) HL C 94. , 1992. 4. 13. , 4. o. (3) HL C 98. , 1992. 4. 21. , 4. o. (4) HL L 149. szám, 1971. 07. 05. , 2. o. A legutóbb az 1223/98/EK ren- delettel (HL L 168. szám, 1998. 06. 13. , 1. o. ) módosított rendelet. (5) HL L 74. , 1972. 3. 27. , 1. o. A legutóbb az 1223/98/EK rendelettel (HL L 168. , 1998. 6. 13. , 1. o. ) módosított rendelet. (3) (4) (5) (6) (7) (8) mivel a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer- ben biztosított személyek egyidejűleg önálló vállalkozók is lehetnek; mivel a Szerződés nem rendelkezik az önálló vál- lalkozók szociális biztonsága területén a megfelelő intéz- kedések megtételéhez szükséges hatáskörökről, és ezért a 235. cikk alkalmazása indokolt; mivel az 1408/71/EGK rendelet és 574/72/EGK rendelet rendelkező részein végrehajtott kiigazítások szükségessé teszik a rendeletek mellékleteinek kiigazítását is; mivel szükséges, hogy az egyes különleges rendszerek összehangolásának alkalmazásához szükséges feltételeket egy melléklet határozza meg; mivel szükséges néhány tagállam köztisztviselőkre vonat- kozó egyes különleges nyugdíjrendszerei egyedi jellemző- inek, különösen egyes tagállamokban a különleges rend- szerek és az általános rendszer közötti koordináció hiányának, más tagállamokban a különleges rendszerek és az általános rendszer közötti különleges koordinációs rendszerek meglétének, illetve az ilyen rendszerek korláto- zott alkalmazási körének és azok sajátos költségvetési és díjazási rendszereinek, például a hosszú szolgálati időhöz közvetlenül kapcsolódó jogosultságnak a figyelembevétele; mivel a köztisztviselő fogalmával kapcsolatosan nem léte- zik közösen elfogadott meghatározás, és mivel mind a köztisztviselőkre vonatkozó szociális védelmi rendszer, mind e rendszerek alkalmazási köre és személyi hatálya szempontjából lényeges eltérések tapasztalhatók; mivel e különleges nyugdíjrendszerek sajátos jellemzőinek figyelembevétele érdekében, a koordinációs rendszer álta- lános kiegyensúlyozottságának fenntartása mellett, indo- kolt az összesítés általános alapelvétől való korlátozott eltérés úgy, hogy e rendszerek szerint nem szükséges 05/3. kötet HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 309 figyelembe venni egy másik tagállam különleges rendsze- rében szerzett időszakokat, azonban az ilyen időszakok elveszését az a követelmény akadályozza meg, amely sze- rint az ilyen időszakokat az első tagállam általános rend- szerében figyelembe kell venni akkor is, ha az érintett sze- mély azon rendszer szerint nem szerzett időszakot; (9) mivel szükséges e különleges rendszerek sajátos jellemző- inek a figyelembevétele az alkalmazandó jog meghatáro- zásának általános szabályaitól való korlátozott eltérés elfo- gadásával, amely szerint egyes esetekben helyénvaló, hogy a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerekbe tar- tozó személyek egynél több tagállam jogszabályainak a hatálya alá tartozzanak; az ilyen rendszerek által nyújtott árvasági nyugdíjakat a III. cím 3. fejezetével összhangban számítsák ki, ne pedig a 8. fejezet szerint; (11) mivel az Európai Közösségen belül mozgó munkavállalók és önálló vállalkozók kiegészítő nyugdíjra való jogosultsá- gának védelméről szóló, 1998. június 29-i 98/49/EK taná- csi irányelv (1) alkalmazási körébe tartozó kiegészítő nyugdíjrendszerek sajátos jellege és jellemzői, valamint az ilyen rendszerek között fennálló, tagállamokon belüli és tagállamok közötti eltérések azt jelentik, hogy e rendsze- rek nem tartoznak az ebben a rendeletben előírt koordiná- ciós rendszerbe, és azokat nem szabad e rendszernek alá- vetni, kivéve az 1408/71/EGK rendelet 1. cikke j) pontjának első albekezdésében a „jogszabály” meghatáro- zásba tartozó rendszereket, vagy amelyekre nézve egy tag- állam nyilatkozatot tett azon cikk szerint, (10) mivel a köztisztviselőkre és köztisztviselőnek minősülő személyekre vonatkozó rendszerek tagjainak érdeke, hogy ELFOGADTA EZT A RENDELETET: 1. cikk Az 1408/71/EGK rendelet a következőképpen módosul: 1. Az 1. cikk a következőképpen módosul: a) az a) pont i. alpontjának a helyébe a következő alpont lép: „i. aki akár kötelezően, akár szabadon választható folytatólagos biztosítás keretében a munkavállalókra vagy önálló vállalko- zókra vonatkozó szociális biztonsági rendszerek vagy a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer ágazataiba tartozó egy vagy több kockázattal szemben biztosított;” b) a szöveg a j) pontot követően a következő ponttal egészül ki: „ja) »köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer« olyan szociális biztonsági rendszer, amely az érintett tagállamokban a mun- kavállalókra alkalmazott általános szociális biztonsági rendszerektől különbözik, és amelynek minden köztisztviselő és köztisztviselőnek minősülő személy, illetve az ilyen személyek meghatározott csoportjai közvetlenül a hatálya alá tartoznak;” c) az r) pont a következő szöveggel egészül ki: „a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerek keretében szerzett időszakok szintén biztosítási időnek tekintendők;” d) az s) pont a következő szöveggel egészül ki: „a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerek keretében szerzett időszakok szintén szolgálati időnek tekintendők;” 2. A 2. cikk (3) bekezdését el kell hagyni. 3. A 4. cikk (4) bekezdésében az „illetve a köztisztviselőkre és köztisztviselőnek minősülő személyekre vonatkozó különleges rendsze- rekre” szavakat el kell hagyni. 4. A 13. cikk (1) bekezdés helyébe a következő bekezdés lép: „(1) A 14c. és 14f. cikkre is figyelemmel, a rendelet hatálya alá tartozó személyekre csak egy tagállam jogszabályai alkalmazandóak. E jogszabályokat e cím rendelkezései szerint kell meghatározni;” (1) HL L 209. , 1998. 7. 25. , 46. o. 310 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 05/3. kötet 5. A 14d. cikk (1) bekezdésének helyébe a következő bekezdés lép: „(1) A 14. cikk (2) és (3) bekezdéseiben, a 14a. cikk (2), (3) és (4) bekezdéseiben és a 14c. cikk a) pontjában és a 14e. cikkben említett személyeket az e rendelkezésekkel összhangban megállapított jogszabályok alkalmazásában úgy kell tekinteni, mintha kereső tevé- kenységüket vagy tevékenységeiket az érintett tagállam területén végeznék. ” 6. A II. cím az alábbi cikkekkel egészül ki: „14e. cikk Köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerekben biztosított olyan személyekre alkalmazandó különös szabályok, akik egyidejűleg egy vagy több tagállam területén munkavállalóként vagy önálló vállalkozóként is tevékenységet folytatnak Arra a személyre, akit egyidejűleg egy tagállamban köztisztviselőként vagy köztisztviselőnek minősülő személyként foglalkoztatnak, és a köztisztviselők különleges rendszerében biztosított, és aki egy vagy több másik tagállamban munkavállalóként, illetve önálló vállalkozóként is folytat tevékenységet, azon tagállam jogszabályai alkalmazandóak, amelyben a köztisztviselők különleges rendszere keretében biztosított. 14f. cikk Egynél több tagállamban egyidejűleg alkalmazott és ezek egyikének különleges rendszere keretében biztosított köztisztviselőkre alkalmazandó különös szabályok Az a személy, akit egyidejűleg két vagy több tagállamban köztisztviselőként vagy köztisztviselőnek minősülő személyként foglalkoztatnak, és aki azoknak az államoknak legalább az egyikében a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerben biztosított, valamennyi érintett tagállam jogszabályainak a hatálya alá tartozik. ” 7. A III. cím 2. fejezete a következő szakasszal egészül ki: „5. szakasz A köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerbe tartozó személyek 43a. cikk (1) A 37. cikk, a 38. cikk (1) bekezdése, a 39. cikk, valamint a 2. , 3. és 4. szakasz rendelkezései hasonlóan alkalmazandók a köztiszt- viselőkre vonatkozó különleges rendszerbe tartozó személyekre is. (2) Ugyanakkor, ha egy tagállam jogszabályai a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer szerinti ellátásokra való jogosultság megszerzését, megszüntetését, fenntartását vagy feléledését attól teszik függővé, hogy az összes biztosítási időt abban a tagállamban egy vagy több, köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerben szerezzék meg, vagy az időszakok azon tagállam jogszabályai sze- rint ezzel egyenértékű időszakok legyenek, csak azok az időszakok vehetők figyelembe, amelyek azon tagállam jogszabályai szerint elismerhetők. Ha az így megszerzett időszakokat figyelembe véve az érintett személy nem elégíti ki az ezen ellátások igénybevételéhez előírt felté- teleket, ezeket az időszakokat az általános biztosítási rendszer vagy annak hiányában, adott esetben, a fizikai dolgozókra vagy a szel- lemi munkavállalókra vonatkozó rendszer szerint kell figyelembe venni az ellátások nyújtásához. (3) Ha egy tagállam jogszabályai szerint az ellátásokat egy meghatározott referencia-időszak folyamán utoljára megkeresett jövede- lem vagy jövedelmek alapján számítják ki, ezen tagállamnak az illetékes intézménye a kiszámításhoz csak azt a jövedelmet veszi figyelembe megfelelő átértékeléssel, amelyet az érintett személy abban az időszakban vagy időszakokban szerzett, amely(ek) során azon jogszabályok hatálya alá tartozott. ” 8. A III. cím 3. fejezete a következőképpen módosul: a) a 44. cikk (3) bekezdésének helyébe a következő bekezdés lép: „(3) A 79a. cikk eltérő rendelkezéseit nem érintve, e fejezet nem alkalmazható a gyermekek tekintetében nyújtott nyugdíjeme- lésekre és -kiegészítésekre, valamint a 8. fejezet rendelkezéseivel összhangban nyújtott árvasági nyugdíjra. ” b) a szöveg a következő cikkel egészül ki: „51a. cikk A köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerbe tartozó személyek (1) A 44. cikk, a 45. cikk (1), (5) és (6) bekezdése, valamint a 46–51. cikk rendelkezései hasonlóan alkalmazandók a köztisztvi- selők különleges rendszerébe tartozó személyekre. 05/3. kötet HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 311 (2) Ugyanakkor, ha egy tagállam jogszabályai a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer szerinti ellátásokra való jogo- sultság megszerzését, megszüntetését, fenntartását vagy feléledését attól teszik függővé, hogy az összes biztosítási időt abban a tagállamban egy vagy több, köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerben szerezzék meg, vagy az időszakok azon tagállam jogszabályai szerint ezzel egyenértékű időszakok legyenek, csak azok az időszakok vehetők figyelembe, amelyek azon tagállam jogszabályai szerint elismerhetők. Ha az így megszerzett időszakokat figyelembe véve az érintett személy nem elégíti ki az ezen ellátások igénybevételéhez előírt feltételeket, ezeket az időszakokat az általános biztosítási rendszer vagy annak hiányában az ellátások nyújtásához adott esetben a fizikai dolgozókra vagy a szellemi munkavállalókra vonatkozó rendszer szerint kell figyelembe venni. (3) Ha egy tagállam jogszabályai szerint az ellátásokat egy meghatározott referencia-időszak folyamán utoljára megkeresett jöve- delem vagy jövedelmek alapján számítják ki, ezen tagállam illetékes intézménye a kiszámításhoz csak azt a jövedelmet veszi figye- lembe megfelelő átértékeléssel, amelyet az érintett személy abban az időszakban vagy időszakokban szerzett, amelyek során azon jogszabályok hatálya alá tartozott. ” 9. A III. cikk 6. fejezete a következő szakasszal egészül ki: „4. szakasz A köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerbe tartozó személyek 71a. cikk (1) Az 1. és 2. szakasz rendelkezései hasonlóan alkalmazandók a köztisztviselőkre vonatkozó különleges munkanélküliségi rend- szerbe tartozó személyekre is. (2) A 3. szakasz rendelkezései nem alkalmazhatók a köztisztviselőkre vonatkozó különleges munkanélküliségi rendszerbe tartozó személyekre. Az a részleges vagy teljes munkanélküli, aki a köztisztviselőkre vonatkozó különleges munkanélküliségi rendszerbe tar- tozik, és aki utolsó munkaviszonya folyamán az illetékes államon kívüli más tagállam területén rendelkezett lakóhellyel, az illetékes állam jogszabályainak rendelkezései szerint olyan módon részesül ellátásban, mintha ezen állam területén rendelkezne lakóhellyel; ezeket az ellátásokat az illetékes intézmény nyújtja saját költségén. ” 10. A szöveg a következő cikkel egészül ki: „79a. cikk A köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer alapján ellátásra jogosult árváknak nyújtott ellátásokra vonatkozó rendelkezések (1) A 78. cikk rendelkezéseitől függetlenül a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer szerint járó árvasági nyugdíjat a 3. feje- zet rendelkezéseivel összhangban kell kiszámítani. (2) Ahol, az (1) bekezdésben említett esetben, a biztosítási, szolgálati, önálló vállalkozóként folytatott tevékenységi vagy tartózko- dási időt az általános rendszer szerint is megszerezték, az ilyen általános rendszer szerint nyújtott ellátásokat a 8. fejezet rendelke- zéseivel összhangban kell kifizetni. A köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer jogszabályaival összhangban szerzett bizto- sítási, szolgálati vagy önálló vállalkozóként folytatott tevékenységi időt vagy e tagállam jogszabályai szerint ezekkel egyenértékűnek tekintett időt az ellátásokra való jogosultság megszerzése, fenntartása vagy feléledése tekintetében adott esetben az általános rend- szerrel összhangban kell figyelembe venni. ” 11. A szöveg a következő cikkel egészül ki: „95c. cikk Az 1606/98/EK rendelet alkalmazására vonatkozó átmeneti rendelkezések (1) Az 1606/98/EK rendelet (*) az 1998. október 25-e előtti időszakra nem keletkeztet jogot. (2) 1998. október 25-e előtt egy tagállam jogszabályai szerint szerzett biztosítási, szükség esetén szolgálati, önálló vállalkozóként folytatott tevékenységi vagy tartózkodási időt az 1606/98/EK rendelet rendelkezéseivel összhangban szerzett jogosultság meghatá- rozásánál figyelembe kell venni. (3) Az (1) bekezdés rendelkezéseire is figyelemmel, az 1606/98/EK rendelet szerint jogosultság keletkezik arra az eseményre vonat- kozóan is, amely 1998. október 25-e előtt következett be. 312 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 05/3. kötet (4) Azt az ellátást, amelyet az érintett személy állampolgársága vagy lakóhelye miatt nem állapítottak meg, vagy amelyet felfüggesz- tettek, az érintett személy kérelmére 1998. október 25-től folyósítani kell, feltéve, hogy azokat a jogosultságokat, amelyek alapján korábban ellátást nyújtottak, egy összegben nem váltották meg. (5) Azon személy jogosultságait, akinek nyugdíját 1998. október 25-e előtt megállapították, az érintett személy kérelmére, az 1606/98/EK rendelet rendelkezéseit figyelembe véve, felül lehet vizsgálni. E rendelkezés a 78. és 79. cikkben említett egyéb ellátá- sokra is alkalmazandó, annyiban, amennyiben azt a 78. és 79a. cikkre is alkalmazni kell. (6) Ha a (4) és (5) bekezdésben említett kérelmet az 1998. október 25-től számított két éven belül nyújtják be, az e rendeletből szár- mazó jogosultságok ettől az időponttól hatályosak, és más tagállamok jogszabályainak e jogosultság elvesztésére vagy elévülésére vonatkozó rendelkezései az érintett személyre nem alkalmazhatók. (7) Ha a (4) és (5) bekezdésben említett kérelmet az 1998. október 25-től számított két éven túl nyújtják be, a nem elveszett és nem elévült jogosultságok a kérelem benyújtásának napjától hatályosak, más tagállamok jogszabályainak kedvezőbb rendelkezéseire is figyelemmel. (*) HL L 209. , 1998. 7. 25. , 1. o. ” 12. A IV. melléklet A. részében a D. pont helyébe a következő pont lép: „D. SPANYOLORSZÁG A köztisztviselőkre, a fegyveres erőkre és az igazságügyi hatóságokra vonatkozó különleges rendszerek kivételével az általános rend- szer és a különleges rendszerek szerinti rokkantsági biztosítással kapcsolatos jogszabályok. ” 13. A VI. melléklet a következőképpen módosul: a) az „A. BELGIUM” pont a következő ponttal egészül ki: „12. A szolgálati nyugdíjak egyes kiigazításairól és a békeidőben rokkanttá váló katonai szolgálatot ellátó személyek ingyenes egészségügyi ellátásáról és gyógyszerellátásáról szóló, 1953. március 9-i törvény 1. cikkében említett károsító esemény a rendelet III. címe 4. fejezetének értelemében munkahelyi balesetnek vagy foglalkozási megbetegedésnek tekintendő. ” b) a „B. DÁNIA” pont a következő ponttal egészül ki: „10. Attól a személytől, aki a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerbe tartozik, és Dánia területén rendelkezik lakó- hellyel, és a) akire a III. cím 1. fejezete 2–7. szakaszának a rendelkezései nem vonatkoznak; és, b) aki dán nyugdíjra nem jogosult, az illetékes hatóságok megkívánhatják a Dániában nyújtott természetbeni ellátások költségeinek a megtérítését abban a mér- tékben, amelyben a természetbeni ellátást az említett különleges rendszer, illetve a kiegészítő személyi szociális biztonsági rendszer fedezi. E rendelkezést kell alkalmazni az érintett személy házastársára és 18. életévét még be nem töltött gyermekére is. ” c) a „C. NÉMETORSZÁG” pont a következő pontokkal egészül ki: „21. a) A természetbeni ellátások vonatkozásában, a III. cím 1. fejezetének 2–7. szakasza nem alkalmazható azokra a szemé- lyekre, akik a köztisztviselőkre és a köztisztviselőnek minősülő személyekre vonatkozó rendszer keretében természet- beni ellátásokra jogosultak, és akik a kötelező betegbiztosítási rendszerben nem biztosítottak. b) Ha azonban a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerbe tartozó személy olyan tagállam területén rendelkezik lakóhellyel, amelynek jogszabályai szerint: – a természetbeni ellátásokra való jogosultság nem függ biztosítási vagy szolgálati feltételtől, és – nyugdíj nem fizetendő, az ilyen személyt a saját betegbiztosító intézménye felhívja, hogy tájékoztassa a lakóhelye szerinti tagállam illetékes hatóságait arról, hogy nem kívánja igénybe venni a lakóhelye szerinti tagállam nemzeti jogszabályai szerint nyújtott ter- mészetbeni ellátásokat. Adott esetben ez a rendelet 17a. cikkére való hivatkozással történhet. 05/3. kötet HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 313 22. A 21. pont rendelkezéseitől függetlenül, a természetbeni ellátások tekintetében a rendelet 27. cikkének rendelkezéseit minden olyan személyre alkalmazni kell, akik mind a Beamtenversorgungsrecht szerinti nyugdíjra, mind pedig egy másik tagállam jogszabályai szerinti nyugdíjra jogosultak. 23. A 4. fejezet nem alkalmazható azokra a személyekre, akik a köztisztviselők és köztisztviselőnek minősülő szemé- lyekre vonatkozó balesetbiztosítási rendszer keretében jogosultak természetbeni ellátásra. ” d) a „D. SPANYOLORSZÁG” pontban: i. a 3. pont helyébe a következő pont lép: „3. a) Valamennyi spanyol szociális biztonsági rendszerben, a köztisztviselőkre, a fegyveres erőkre és az igazságügyi hatóságokra vonatkozó különleges rendszerek kivételével, az a munkavállaló vagy önálló vállalkozó, aki a spa- nyol jogszabályok szerint már nem rendelkezik biztosítással, a rendelet III. címe 3. fejezete rendelkezéseinek az alkalmazásában a biztosítási esemény bekövetkezésekor még mindig biztosítottnak tekintendő, ha a biztosítási esemény bekövetkeztekor egy másik tagállam jogszabályai szerinti biztosítással rendelkezik, vagy – ennek hiá- nyában – abban az esetben, ha egy másik tagállam jogszabályai értelmében ugyanazzal a kockázattal kapcsolat- ban ellátásra jogosult. Az utóbbi feltétel azonban a 48. cikk (1) bekezdésében említett esetben teljesítettnek tekin- tendő. b) A rendelet III. címe 3. fejezete rendelkezéseinek alkalmazásában azok az évek, amelyek hiányoznak az állami nyugdíjasokról szóló kodifikált törvény (Ley de clases pasivas del Estado) 31. cikke 4. pontjában előírt önkéntes vagy kötelező nyugdíjkorhatár eléréséig, csak abban az esetben minősülnek megszerzett szolgálati időnek, ha annak a biztosítási eseménynek a bekövetkezése időpontjában, amelynek vonatkozásában rokkantsági vagy haláleseti nyugdíj jár, a kedvezményezett a spanyol közszolgálatban foglalkoztatottakra vonatkozó különleges rendszerbe tartozott, vagy olyan tevékenységet végzett, amely alapján e rendszerhez hasonló bánásmódban részesült. ” ii. a szöveg a következő pontokkal egészül ki: „5. Más tagállamokban szerzett olyan időszakok, amelyeket a köztisztviselőkre, a fegyveres erőkre vagy az igazság- ügyi hatóságokra vonatkozó különleges rendszerben kell beszámítani, a rendelet 47. cikkének alkalmazásában ugyanolyan elbírálásban részesülnek, mint a időtartam szempontjából azokhoz legközelebb álló, köztisztviselő- ként Spanyolországban szerzett időszakok. 6. A köztisztviselőkre, a fegyveres erőkre és az igazságügyi hatóságokra vonatkozó különleges rendszerben az »acto de servicio« (szolgálati esemény) meghatározás a rendelet III. címe 4. fejezete rendelkezéseinek értelmében és azok alkalmazásában a munkahelyi baleseteket és foglalkozási megbetegedéseket jelenti. 7. a) A természetbeni ellátások tekintetében a III. cím 1. fejezetének 2–7. szakasza nem alkalmazható a köztisztvise- lőkre, a fegyveres erőkre és az igazságügyi hatóságokra vonatkozó különleges rendszer kedvezményezettjeire, akik a spanyol »Mutualismo administrativo« keretében biztosítottak. b) Ha azonban az e rendszerek valamelyikébe tartozó személy olyan tagállam területén rendelkezik lakóhellyel, amelynek jogszabályai szerint: – a természetbeni ellátásokra való jogosultság nem függ biztosítási vagy szolgálati feltételtől, és – nyugdíj nem fizetendő, az ilyen személyt a saját betegbiztosító intézménye felhívja, hogy tájékoztassa a lakóhelye szerinti tagállam ille- tékes hatóságait, hogy nem kívánja igénybe venni a lakóhelye szerinti tagállam nemzeti jogszabályai szerint nyúj- tott természetbeni ellátásokat. Adott esetben ez a rendelet 17a. cikkére való hivatkozással történhet. 8. A 7. pont rendelkezéseitől függetlenül, a természetbeni ellátások tekintetében a rendelet 27. cikkének rendelke- zéseit minden olyan személyre alkalmazni kell, akik mind a köztisztviselőkre, a fegyveres erőkre és az igazságügyi hatóságokra vonatkozó különleges rendszer szerinti nyugdíjra, mind pedig egy másik tagállam jogszabályai sze- rinti nyugdíjra jogosultak. ” e) az „F. GÖRÖGORSZÁG” pont a következő pontokkal egészül ki: „7. Az 1982. december 31-ig felvett köztisztviselők és köztisztviselőnek minősülő személyek vonatkozásában a rendelet III. címének 2. és 3. fejezetei hasonlóan alkalmazandók, ha az érintett személyek másik tagállamban a köztisztvise- lőkre és köztisztviselőnek minősülő egyéb személyekre vonatkozó különleges rendszer vagy az általános rendszer kere- tében biztosítási időt szereztek, feltéve, hogy az érintett személyeket a görög jogszabályokkal összhangban köztiszt- viselőként vagy köztisztviselőnek minősülő személyekként foglalkoztatták. 314 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 05/3. kötet 8. A 43a. cikk (2) bekezdése és az 51a. cikk (2) bekezdése rendelkezéseinek az alkalmazása, ha nem áll fenn nyugdíjjo- gosultság a köztisztviselőkre és köztisztviselőnek minősülő személyekre vonatkozó különleges rendszer szerint, nem érinti a görög jogszabályok (Polgári és katonai nyugdíjak kódexe) alkalmazhatóságát a biztosítási időnek az előírt járu- lékok megfizetése révén a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerből a munkavállalókra vonatkozó általá- nos biztosítási rendszerbe történő átvitele tekintetében. ” f) az „I. LUXEMBURG” pont a következő pontokkal egészül ki: „5. Azon köztisztviselő esetében, aki a szolgálatból való kilépés időpontjában nem áll a luxemburgi jogszabályok hatálya alatt, a nyugdíjak megállapításához szükséges számítások alapja az érintett személynek a luxemburgi köztisztviselői szolgálatból való kilépéskori utolsó illetménye, amely illetményt a nyugdíj esedékességének időpontjában hatályos jog- szabályokkal összhangban állapítják meg. 6. Ha egy személy a luxemburgi kötelező biztosítási rendszerből egy másik tagállam köztisztviselőkre és köztisztvise- lőnek minősülő személyekre vonatkozó különleges rendszerébe kerül át, a visszamenőleges biztosításról szóló luxem- burgi rendelkezések alkalmazását fel kell függeszteni. 7. A luxemburgi törvény biztosításirendszer-időtartamként csak a Luxemburgban szerzett időtartamot ismeri el. ” g) a „K. AUSZTRIA” pontban: i. az 1. pont helyébe a következő pont lép: „1. A rendelet alkalmazásában a biztosítási időnek egy megfelelő összeg megfizetése ellenében történő átvitelével kap- csolatos osztrák jogszabályok hatályban maradnak, ha az általános és a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer között váltás történik. ” ii. a szöveg a következő ponttal egészül ki: „6. A rendelet alkalmazásában a fegyveres erők védelméről szóló törvény (Heeresversorgungsgesetz – HVG) szerint nyújtott ellátások munkahelyi baleset és foglalkozási megbetegedés miatt nyújtott ellátásnak tekintendők. ” h) az „L. PORTUGÁLIA” pont helyébe a következő pont lép: „L. PORTUGÁLIA A köztisztviselőkre és köztisztviselőnek minősülő személyekre vonatkozó különleges rendszer hatálya alá tartozó személyek tekintetében, akik nyugdíjba vonulásuk vagy nyugdíjjogosultságuk megállapításának időpontjában már nem a portugál közi- gazgatásban dolgoznak, a nyugdíjak kiszámításánál az utoljára abban a közigazgatásban megkeresett illetményt veszik figye- lembe. ” i. az „M. FINNORSZÁG” pont a következő ponttal egészül ki: „5. Ha egy Finnországban lakóhellyel rendelkező személy a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer hatálya alá tartozik, és: a) b) rá a III. cím, 1. fejezete 2–7. szakaszának a rendelkezései nem alkalmazhatók; és a kérdéses személy finnországi nyugdíjra nem jogosult, maga viseli a neki vagy családtagjainak Finnországban nyújtott természetbeni ellátások költségeit abban a mértékben, amelyben e természetbeni ellátásokat a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer, illetve a személyi kiegészítő biztosítási rendszer fedezi. ” j) az „N. SVÉDORSZÁG” pont a következő ponttal egészül ki: „5. Ha egy Svédországban lakóhellyel rendelkező személy a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer hatálya alá tartozik, és: a) b) rá a III. cím 1. fejezete 2–7. szakaszának a rendelkezései nem alkalmazhatók; és a kérdéses személy svédországi nyugdíjra nem jogosult, maga viseli a Svédországban nyújtott egészségügyi ellátás költségeit olyan arányban, amelyet a svéd jogszabályok a nem svédországi lakóhellyel rendelkezők számára előírnak, amennyiben az ellátást a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer, illetve a személyi kiegészítő biztosítási rendszer fedezi. E rendelkezést kell alkalmazni az érintett személy házastársára és 18. életévét még be nem töltött gyermekeire is. ” 05/3. kötet HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 315 2. cikk Az 574/72/EGK rendelet a következőképpen módosul: 1. A 8. cikk (3) bekezdésének bevezető része helyébe a következő rész lép: „(3) A rendelet 14c. cikkének b) pontjában és 14f. cikkében említett esetekben, ha az adott személy vagy egyik családtagja az adott két ország jogszabályai szerint jogosult betegségi vagy anyasági ellátásokra, a következő szabályokat kell alkalmazni:” 2. A 9. cikk (3) bekezdését a következő bekezdés váltja fel: „(3) Az (1) és (2) bekezdéstől eltérően a rendelet 14c. cikkének b) pontjában és 14f. cikkében említett esetekben az érintett tagállamok jogszabályai szerint megszerzett haláleseti juttatásra való jogosultság fennmarad. ” 3. A rendelet a következő cikkel egészül ki: „12b. cikk A rendelet 14e. vagy 14f. cikkében említett személyekre alkalmazandó szabályok A 12a. cikk (1), (2), (3) és (4) bekezdésének rendelkezései hasonlóan alkalmazandók a rendelet 14e. vagy 14f. cikkében említett személyekre is. A rendelet 14f. cikkében említett esetekben az azon tagállamok illetékes hatóságai által kijelölt intézmények, amely tagállamok jogszabályai irányadóak, kölcsönösen tájékoztatják egymást. ” 4. A 15. cikk (1) bekezdése a) pontja utolsó mondatának helyébe a következő mondat lép: „Ugyanakkor a rendelet 14c. cikkének b) pontjában és 14f. cikkében említett esetekben a fent említett intézmények az ellátások megálla- pításánál hasonlóan figyelembe veszik az adott két tagállam jogszabályai szerinti kötelező biztosítási rendszer keretében szerzett, egy- beeső biztosítási vagy tartózkodási időt is. ” 5. Az 1. melléklet a következőképpen módosul: a) az „A. BELGIUM” pont a következő pontokkal egészül ki: „3. Ministre des Pensions, Bruxelles Minister van Pensioenen, Brussel (nyugdíjügyi miniszter, Brüsszel). 4. Ministre de la Fonction publique Minister van Ambtenarenzaken, Brussel (közszolgálati ügyek minisztere, Brüsszel). ” b) a „B. DÁNIA” pont a következő ponttal egészül ki: „4. Finansministeren (pénzügyminiszter), København” c) az „F. GÖRÖGORSZÁG” pont a következő ponttal egészül ki: „6. Υπουργός Οικονομικών, Αθήνα (gazdasági ügyek minisztere), Athén” d) a „H. OLASZORSZÁG” pont a következő ponttal : „5. Ministero del tesoro, del bilancio e della programmazione economica (a Kincstár, Költségvetés és Gazdasági Tervezés Minisz- tériuma), Roma” e) az „I. LUXEMBURG” pont a következő ponttal egészül ki: „3. Ministère de la Fonction publique et de la réforme administrative (Közszolgálati Ügyek és Közigazgatási Reform Miniszté- riuma), Luxembourg” f) a „K. AUSZTRIA” pont a következő ponttal egészül ki: „3. A köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerek vonatkozásában: Bundesminister für Finanzen (szövetségi pénzügymi- niszter), Wien, vagy az illetékes tartományi kormány (Landesregierung)” g) az „L. PORTUGÁLIA” pont a következő ponttal egészül ki: „5. Ministro das Finanças (pénzügyminiszter), Lisboa 6. Ministro Adjunto e da Administração Interna (belügyi közigazgatási államtitkár), Lisboa” 316 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 05/3. kötet 6. A 2. melléklet a következőképpen módosul: a) az „A. BELGIUM” pontban i. a 2. pont a következő ponttal egészül ki: „f) a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer- ben biztosított személyek rokkantsága: ii. a 3. pont a következő ponttal egészül ki: „e) a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer: iii. a 4. pont a következő pontokkal egészül ki: „f) a belga közszektor egészére: g) a fegyveres erők és a csendőrség tagjaira vonatkozó rendszer: iv. az 5. pont a következő pontokkal egészül ki: „c) a belga állami szektor egészére: d) a fegyveres erők és a csendőrség tagjainak szociális biztonsági rendszere v. a 6. b) pont a következő alpontokkal egészül ki: „iv. a belga közszektor egészére: v. a fegyveres erők és a csendőrség tagjaira vonatko- zóan: vi. a 6. c) pont a következő alpontokkal egészül ki: „iii. a belga közszektor egészére: iv. a fegyveres erők és a csendőrség tagjaira vonatko- zóan: vii. a 6. pont a következő ponttal egészül ki: „d) a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer szerint nyugdíjra jogosultak esetében: Administration des pensions du Ministère des Finances ou le service qui gère le régime spécial de pension – Administratie van pensioenen van het Ministerie van Financiën of de dienst die het bĳzonder stelsel beheert (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj- igazgatósága vagy a különleges nyugdíjrendszert igazgató szol- gálat)” Administration des pensions du Ministère des Finances ou le service qui gère le régime spécial de pension – Administratie van pensioenen van het Ministerie van Financiën of de dienst die het bĳzonder stelsel beheert (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj- igazgatósága vagy a különleges nyugdíjrendszert igazgató szol- gálat)” A köztisztviselőt foglalkoztató közigazgatási szerv személyzeti osztálya Administration des pensions du Ministère des Finances – Admi- nistratie van Pensioenen van het Ministerie van Financiën (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj-igazgatósága)” a köztisztviselőt foglalkoztató közigazgatási szerv személyzeti osztálya Administration des pensions du Ministère des Finances – Admi- nistratie van Pensioenen van het Ministerie van Financiën (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj-igazgatósága)” a köztisztviselőt foglalkoztató közigazgatási szerv személyzeti osztálya Administration des pensions du Ministère des Finances – Admi- nistratie van Pensioenen van het Ministerie van Financiën (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj-igazgatósága)” a köztisztviselőt foglalkoztató közigazgatási szerv személyzeti osztálya Administration des pensions du Ministère des Finances – Admi- nistratie van Pensioenen van het Ministerie van Financiën (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj-igazgatósága)” Administration des pensions du Ministère des Finances ou le service qui gère le régime spécial de pension – Administratie van Pensioenen van het Ministerie van Financiën of de dienst die het bĳzonder stelsel beheert (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj- igazgató igazgatósága vagy a különleges nyugdíjrendszert szolgálat)” 05/3. kötet HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 317 b) a „B. DÁNIA” pont a következőképpen módosul: i. a 2. Rokkantság pont a következő ponttal egészül ki: „c) a köztisztviselőknek járó nyugdíjakról szóló jogsza- bályok szerint nyújtott nyugdíjak Finansmininsteriet, Økonomistyrelsen (a Pénzügyminisztérium Gazdasági és Közigazgatási Hivatala), København” ii. a 3. Öregségi és haláleseti (nyugdíjak) pont a következő ponttal egészül ki: „c) a köztisztviselőknek járó nyugdíjakról szóló jogsza- bályok szerint nyújtott nyugdíjak Finansmininsteriet, Økonomistyrelsen (a Pénzügyminisztérium Gazdasági és Közigazgatási Hivatala), København” c) a „D. SPANYOLORSZÁG” pont a következőképpen módosul: i. az 1. pont első sorának helyébe a következő sor lép: „1. A tengerészekre, valamint a köztisztviselőkre, a fegyveres erők tagjaira és az igazságügyi hatóságok alkalmazot- taira vonatkozó különleges rendszerek kivételével valamennyi rendszer. ” ii. a szöveg a következő pontokkal egészül ki: „4. Köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer a) Öregség és halál (az árvasági nyugdíjakat is bele- értve), valamint a rokkantsági nyugdíj b) Nagyobb fokú rokkantság és fogyatékossággal élő eltartott gyermek esetében nyújtott kiegészítő ellátás megállapítása Dirección General de Costes de Personel y Pensiones Públicas – Ministerio de Economía y Hacienda (Gazdasági- és Pénzügymi- nisztérium – Személyzeti Kiadások és Állami Nyugdíjak Főigaz- gatósága) Mutualidad General de Funcionarios Civiles del Estado (Köztisztviselők Általános Kölcsönös Pénztára), Madrid 5. A fegyveres erők tagjaira vonatkozó különleges szociális biztonsági rendszer a) Öregség és halál (az árvasági nyugdíjakat is bele- értve), valamint a rokkantsági nyugdíj Dirección General de Personal, Ministerio de Defensa (Védelmi Minisztérium Személyzeti Főigazgatósága), Madrid b) Szolgálatra való alkalmatlanság kapcsán nyújtott nyugdíjak, nagyobb fokú rokkantságért járó ellá- tás és fogyatékossággal élő eltartott gyermek ese- tében nyújtott családi ellátás elismerése c) Családi ellátások Instituto Social de las Fuerzas Armadas (Fegyveres Erők Szoci- ális Intézete), Madrid Las Delegaciones Provinciales del Ministerio de Defensa (a Védelmi Minisztérium területi megbízottai) 6. Igazságügyi hatóságok alkalmazottaira vonatkozó különleges rendszer Nagyobb fokú rokkantságért járó ellátás és fogyaté- kossággal élő eltartott gyermek esetében nyújtott kiegészítő ellátások elismerése La Mutualidad General (Igazságügyi Általános Kölcsönös Bizto- sítópénztár), Madrid” d) az „E. FRANCIAORSZÁG” pont a következőképpen módosul: i. a 3. I. A pont a következő pontokkal egészül ki: „e) köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer (rokkantság, öregség, munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések) i. állami tisztviselők ii. területi önkormányzatok tisztviselői, valamint kórházi szolgálatban tevékenykedő köztisztvise- lők Service des pensions du ministère chargé du budget (Költségve- tésért Felelős Minisztérium – Nyugdíjosztály) Caisse des dépôts et consignations (letéti pénztár), bordeaux-i központ” 318 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 05/3. kötet ii. a 3. II. A pont a következő pontokkal egészül ki: „iii. köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer (rokkantság, öregség, munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések) aa) állami tisztviselők bb) területi önkormányzatok tisztviselői, valamint kórházi szolgálatban tevékenykedő köztisztvise- lők e) az „F. GÖRÖGORSZÁG” pont a következőképpen módosul: Service des pensions du ministère chargé du budget (Költségve- tésért Felelős Minisztérium – Nyugdíjosztály) Caisse des dépôts et consignations (letéti pénztár), bordeaux-i központ” i. a 2. pont a következő ponttal egészül ki: „iv. állami nyugdíjasok ii. a 3. pont a következő ponttal egészül ki: „iv. állami nyugdíjasok: iii. az 5. pont a következő ponttal egészül ki: Γενικό Λογιστήριο του Κράτους (Általános Elszámolási Iroda), Athén” Γενικό Λογιστήριο του Κράτους (Általános Elszámolási Iroda), Athén” „iv. köztisztviselőkre és köztisztviselőnek minősülő sze- mélyekre vonatkozó különleges rendszer Γενικό Λογιστήριο του Κράτους (Általános Elszámolási Iroda), Athén vagy az a biztosítási intézmény, amelynél az érintett munkavállaló biztosított, vagy biztosított volt” f) a „H. OLASZORSZÁG” pont a következő ponttal egészül ki: „7. Köztisztviselők nyugdíja INPDAP ( Istituto nazionale di previdenza per i dipendenti delle amministrazioni pubbliche), (Köztisztviselők Országos Jóléti Intézete), Roma” g) az „I. LUXEMBURG” pont 2. pontja a következő ponttal egészül ki: „e) a közszektor különleges rendszerei: az illetékes nyugdíjhatóság” h) az „L. PORTUGÁLIA” pont a következőképpen módosul: i. az „I. Kontinens” szavak előtt a szöveg a következő alcímmel egészül ki: „A. ÁLTALÁBAN:” ii. a szöveg a következőkkel egészül ki: „B. A KÖZTISZTVISELŐKRE VONATKOZÓ KÜLÖNLEGES RENDSZER VONATKOZÁSÁBAN 1. Betegség és anyaság – pénzbeli ellátás – természetbeni ellátások Secretaria-Geral ou equivalente ou o departamento que, em cada organismo, exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos (Főtitkárság vagy azzal egyenértékű szer- vezet vagy osztály, amelynek feladata az egyes testületeknél a humán erőforrásokkal való gazdálkodás és azok igazgatása) Direccáo-Geral de Protecção Social dos Funcionários e Agentes da Administracáo Publica (ADSE) (Köztisztviselők és egyéb köz- szolgálati feladatokat ellátó személyek szociális védelmét ellátó főigazgatóság), Lisboa 05/3. kötet HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 319 2. Családi ellátások: Secretaris-Geral ou equivalente ou o departamento que, em cada organismo, exerca as funcões de gestão e administracáo dos recursos humanos (Főtitkárság vagy azzal egyenértékű szervezet vagy osztály, amelynek feladata az egyes testületeknél a humán erőforrásokkal való gazdálkodás és azok igazgatása), Lisboa vagy Caixa Geral de Aposentacóes (para titulares de pensão) (Általá- nos Nyugdíjpénztár) (nyugdíjasok számára), Lisboa 3. Rokkantság és öregség: Caixa Geral de Aposentacóes (Általános Nyugdíjpénztár), Lisboa 4. Halál: – túlélő hozzátartozói nyugdíj Caixa Geral de Aposentacões (Általános Nyugdíjpénztár), Lisboa – haláleseti juttatás 5. Munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések: 7. A 3. melléklet a következőképpen módosul: a) az „A. BELGIUM” pont a következőképpen módosul: i. az I. 2. pont a következő ponttal egészül ki: „f) a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer- ben biztosított személyek rokkantsága: ii. az I. 3. pont a következő ponttal egészül ki: „e) köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer: Secretaria-Geral ou equivalente ou o departamento que, em cada organismo, exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos (Főtitkárság vagy azzal egyenértékű szer- vezet vagy osztály, amelynek feladata az egyes testületeknél a humán erőforrásokkal való gazdálkodás és azok igazgatása), Lisboa vagy Caixa Geral de Aposentaçóes (em caso de falecimnto de titula- res de pensão) (Általános Nyugdíjpénztár (nyugdíjasok elhalá- lozásakor), Lisboa Secretaris-Geral ou equivalente ou o departamento que, em cada organismo, exerca as funcóes de gestáo e administracáo dos recursos humanos (Főtitkárság vagy azzal egyenértékű szervezet vagy osztály, amelynek feladata az egyes testületeknél a humán erőforrásokkal való gazdálkodás és azok igazgatása), Lisboa vagy Caixa Geral de Aposentacóes (Általános Nyugdíjpénztár), Lisboa” Administration des pensions du Ministère des Finances ou le service qui gère le régime spécial de pension – Administratie van pensioenen van het Ministerie van Financiën of de dienst die het bĳzonder stelsel beheert (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj- igazgatósága, vagy a különleges nyugdíjrendszert igazgató szol- gálat)” Administration des pensions du Ministère des Finances ou le service qui gère le régime spécial de pension – Administratie van pensioenen van het Ministerie van Financiën of de dienst die het bĳzonder stelsel beheert (a Pénzügyminisztérium Nyugdíj- igazgatósága, vagy a különleges nyugdíjrendszert igazgató szol- gálat)” b) az „I. LUXEMBURG” pont 2. pontja a következő ponttal egészül ki: „e) az állami szektor különleges szociális biztonsági rendsze- rei esetében: az illetékes nyugdíjhatóság” 320 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 05/3. kötet 8. A 4. melléklet a következőképpen módosul: a) a „B. DÁNIA” pont a következő ponttal egészül ki: „2a. a köztisztviselőknek járó nyugdíjakról szóló jogszabá- lyok szerint nyújtott nyugdíjak Finansmininsteriet, Økonomistyrelsen (a Pénzügyminisztérium Gazdasági és Közigazgatási Hivatala), København” b) a „D. SPANYOLORSZÁG” pont: i. az 1. pont helyébe a bal oldali oszlopban a következő szöveg lép: „1. A tengerészekre, valamint a köztisztviselőkre, a fegyveres erők tagjaira és az igazságügyi hatóságok alkalmazottaira vonat- kozó különleges rendszer kivételével minden olyan rendszer, amely a szociális biztonsági rendszer része, valamint a munka- nélküliség kivételével minden biztosítási esemény tekintetében. ” iii. a szövege a következő pontokkal egészül ki: „5. Köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer: a) Öregség és halál (az árvasági nyugdíjakat is bele- értve), valamint a rokkantsági nyugdíj b) Nagyobb fokú rokkantság és fogyatékossággal élő eltartott gyermek esetében nyújtott kiegészítő ellátás elismerése Dirección General de Costes de Personal y Pensiones Públicas – Ministerio de Economía y Hacienda (Gazdasági- és Pénzügymi- nisztérium – Személyzeti Kiadások és Állami Nyugdíjak Főigaz- gatósága) Mutualidad General de Funcionarios Civiles del Estado (Köztisztviselők Általános Kölcsönös Pénztára), Madrid 6. Fegyveres erők tagjaira vonatkozó különleges rendszer a) Öregség és halál (az árvasági nyugdíjakat is bele- értve), valamint a rokkantsági nyugdíj: Dirección General de Personal, Ministerio de Defensa (Védelmi Minisztérium Személyzeti Főigazgatósága), Madrid b) Szolgálatra való alkalmatlanság kapcsán nyújtott nyugdíjak, nagyobb fokú rokkantságért járó ellá- tás és fogyatékossággal élő eltartott gyermek ese- tében nyújtott családi ellátás elismerése: c) Családi ellátások: Instituto Social de las Fuerzas Armadas (Fegyveres Erők Szoci- ális Intézete), Madrid Dirección General de Personal, Ministerio de Defensa (a Védelmi Minisztérium Személyzeti Főigazgatósága), Madrid 7. Igazságügyi hatóságok alkalmazottaira vonatkozó különleges rendszer Nagyobb fokú rokkantságért járó ellátás és fogyaté- kossággal élő eltartott gyermek esetében nyújtott kiegészítő ellátások elismerése La Mutualidad General Judicial (Igazságügyi Általános Köl- csönös Biztosítópénztár), Madrid” c) az „F. GÖRÖGORSZÁG” pont a következő ponttal egészül ki: „4. állami nyugdíjasok Γενικό Λογιστήριο του Κράτους, Αθήνα (Általános Elszámolási Iroda), Athén” d) az „I. LUXEMBURG” pont I. szakasz 2. pontja a következő ponttal egészül ki: „e) a közszektor különleges rendszerei esetében: az illetékes nyugdíjhatóság” 9. A 10. melléklet a következőképpen módosul: a) az „A. BELGIUM” pont a következő pontokkal egészül ki: „3. b. A rendelet 14e. és 14f. cikkének és a végrehajtási ren- delet 12b. cikkének alkalmazásában Ministère des Affaires Sociales – Ministerie van Sociale Zaken (Szociális Ügyek Minisztériuma) 4. a. a rendelet 17. cikkének alkalmazásában, ha a köztiszt- viselőkre vonatkozó különleges rendszert is érinti: Ministère des Affaires Sociales – Ministerie van Sociale Zaken (Szociális Ügyek Minisztériuma) a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszer vonatkozásában illetékes intézménnyel együtt” 05/3. kötet HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 321 b) a „D. SPANYOLORSZÁG” pont a következőképpen módosul: i. a 3. pont helyébe a bal oldali oszlopban a következő szöveg lép: „3. A végrehajtási rendelet 38. cikkének (1) bekezdése, 70. cikkének (1) bekezdése, 85. cikkének (2) bekezdése és 86. cikkének (2) bekezdése alkalmazásában a tengerészek kivételével, valamint a két utoljára említett cikk alkalmazásában a fegyveres erők tagjaira vonatkozó különleges rendszerbe tartozó személyek kivételével:” ii. a szöveg a következő ponttal egészül ki: „7. A végrehatási rendelet 85. cikkének (2) bekezdése és 86. cikkének (2) bekezdése alkalmazásában a fegy- veres erők tagjaira vonatkozó különleges rendszer keretén belül nyújtott családi ellátások: La Dirección General de Personal del Ministerio de Defensa (a Védelmi Minisztérium Személyzeti Főosztálya)” c) az „I. LUXEMBURG” pont a következő 7. a) ponttal egészül ki: „v. a közszektor különleges rendszerei esetében: az illetékes nyugdíjhatóság” d) a „K. AUSZTRIA” pont 1. pontját a következő pont váltja fel: „1. A rendelet 14. cikke (1) bekezdése b) pontjának, 14a. cikke (1) bekezdése b) pontjának, valamint 17. cikkének alkalmazásában: Bundesminister für Arbeit, Gesundheit und Soziales (szövetségi munkaügyi, egészségügyi és szociális ügyi miniszter), valamint a Bundesminister für Umwelt, Jugend und Familie (szövetségi környezeti, ifjúsági és családügyi miniszter); a köztisztviselőkre vonatkozó különleges rendszerek tekintetében az érintett köz- jogi munkáltatóval megegyezésre kell jutni. ” e) az „L. PORTUGÁLIA” pont a következőképpen módosul: i. az „I. Kontinens” szavak előtt a szöveg a következő alcímmel egészül ki: „A. ÁLTALÁBAN” ii. a szöveg a következőkkel egészül ki: „B. A KÖZTISZTVISELŐKRE VONATKOZÓ KÜLÖNLEGES RENDSZER VONATKOZÁSÁBAN 1. A rendelet 17. cikkének alkalmazásában: 2. A végrehajtási rendelet 11. cikke (1) bekezdésé- nek és 11a. cikkének az alkalmazásában: 3. A végrehajtási rendelet 12a. cikkének alkalma- zásában: Departamento de Relações Internacionais de Segurança Social (Nemzetközi Szociális Biztonsági Kapcsolatok Főosztálya), Lis- boa Secretaria-Geral ou equivalente ou o departamento que exerça as funções de gestão dos recursos humanos no organismo a que está vinculado o funcionário destacado (Főtitkárság vagy azzal egyenértékű szervezet vagy osztály, amelynek feladata az egyes testületeknél a humán erőforrásokkal való gazdálkodás és azok igazgatása) Secretaria-Geral ou equivalente ou o departamento que exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos no organismo a que o funcionário está vinculado (Főtitkárság vagy azzal egyenértékű szervezet vagy osztály, amelynek feladata az egyes testületeknél a humán erőforrásokkal való gazdálkodás és azok igazgatása) 322 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 05/3. kötet 4. A végrehajtási rendelet 13. cikke (2) és (3) bekez- désének alkalmazásában: Departamento de Relações Internacionais de Segurança Social (Nemzetközi Szociális Biztonsági Kapcsolatok Főosztálya), Lis- boa 5. A végrehajtási rendelet 14. cikke (3) bekezdésé- nek az alkalmazásában: 6. A végrehajtási rendelet 28. cikke (1) bekezdésé- nek, 29. cikke (2) és (5) bekezdésének, a 30. cikke (1) és (3) bekezdésének és a 31. cikke (1) bekezdése (második mondatának) az alkal- mazásában (amennyiben érinti az igazolás benyújtását): 7. A végrehajtási rendelet 25. cikke (2) bekezdésé- nek, 38. cikke (1) bekezdésének, 70. cikke (1) bekezdésének és 86. cikke (2) bekezdésének az alkalmazásában: 8. A végrehajtási rendelet 17. cikke (6) és (7) bekez- désének, 18. cikke (3) és (6) bekezdésének, 20. cikkének, 21. cikke (1) bekezdésének, 22. cikkének, 31. cikke (1) bekezdése (első mon- datának), 34. cikke (1) és (2) bekezdése (első albekezdésének) alkalmazásában (a lakóhely szerinti vagy tartózkodási hely szerinti intéz- mény vonatkozásában): 9. A végrehajtási rendelet 85. cikke (2) bekezdésé- nek alkalmazásában: Secretaria-Geral ou equivalente ou o departamento que exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos no organismo a que o funcionário está vinculado (Főtitkárság vagy azzal egyenértékű szervezet vagy osztály, amelynek feladata az egyes testületeknél a humán erőforrásokkal való gazdálkodás és azok igazgatása) Direccão-Geral de Protecção Social dos Funcionários e Agentes da Administração Pública (ADSE) (Köztisztviselők és Egyéb Közszolgálati Feladatot Ellátó Személyek Szociális Védelmét Ellátó Főigazgatóság), Lisboa Autoridade administrativa do lugar de residência dos familiares (a családtagok lakóhelye szerinti közigazgatási hatóság) Administração Regional de Saúde do lugar de residência ou de estada do interessado (az érintett személy lakóhelye vagy tar- tózkodási helye szerinti területi egészségügyi igazgatóság) Secretaria-Geral ou equivalente ou o departamento do último organismo a que o interessado esteve vinculado, que exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos (Főtit- kárság vagy azzal egyenértékű szervezet vagy osztály, amelynek feladata az egyes testületeknél a humán erőforrásokkal való gaz- dálkodás és azok igazgatása) 10. A végrehajtási rendelet 102. cikke (2) bekezdé- sének az alkalmazásában: Departamento de Relações Internacionais de Segurança Social (Nemzetközi Szociális Biztonsági Kapcsolatok Főosztálya), Lisboa”. Ez a rendelet 1998. október 25-én lép hatályba. 3. cikk Ez a rendelet teljes egészében kötelező és közvetlenül alkalmazandó valamennyi tagállamban. Kelt Luxembourgban, 1998. június 29-én. a Tanács részéről az elnök R. COOK


title: ΓΡΑΠΤΗ ΕΡΩΤΗΣΗ αρ θ. 1998/98 του Jaak VANDEMEULEBROUCKE προς το Συμβούλ ο. Δίκη κατά των μελών του ελληνικού κόμματος "Ουράνιο Τόξο"

eurovoc_concepts:
Greece
competence of the Member States
legal process
linguistic discrimination
national law
political parties
political rights

text: 8. 4. 1999 EL Epi·shmh Efhmeri·da tvn Eyrvpai¤kv· n Koinoth·tvn C 96/23 H Epitroph· den gnvri·zei drasthrio·thtew poy na antapokri·nontai sthn erv· thsh poy ue·tei to Ajio·timo 3. Me·low toy Koinoboyli·oy se sxe·sh me ta me·sa mazikh·w enhme·rvshw poy ypa·rxoyn sto bo·reio tmh·ma thw Ky·proy. H etairikh· sxe·sh poy e·xei anaptyxuei· me to Euronews afora· pro·gramma epe·ktashw toy kanalioy· toy 4. opoi·oy sto·xow ei·nai h ay·jhsh thw akroamatiko·thtaw. Ta pro·sfata apotele·smata o·son afora· thn akroamati- ko·thta sthn Eyrv· ph ei·nai plh·rvw enuarryntika·. H etairikh· sxe·sh me to Euronews afora· epi·shw thn ay·jhsh toy ariumoy· tvn glvssv· n poy xrhsimopoi- 5. oy·ntai stiw ekpompe·w ayte·w, sto·xo gia thn epi·teyjh toy opoi·oy kataba·lei prospa·ueiew to Euronews. (1999/C 96/030) GRAPTH ERVTHSH E-1998/98 ypobolh· : Jaak Vandemeulebroucke (ARE) prow to Symboy·lio (29 Ioyni·oy 1998) Ue·ma: Di·kh kata· tvn melv· n toy ellhnikoy· ko·mmatow «Oyra·nio To·jo» Plhroforoy·maste o·ti e·xei askhuei· poinikh· di·vjh enanti·on tessa·rvn hgetikv· n stelexv· n toy ellhnikoy· ko·mmatow «Oyra·nio To·jo» (Vinozhito) Pro·keitai gia e·na no·mimo koinoboyleytiko· ko·mma, to opoi·o e·xei h·dh symmeta·sxei se dy·o ekloge·w sthn Ella·da, metajy· tvn opoi·vn stiw ekloge·w toy Eyrvpai¤koy· Koinoboyli·oy, to 1994. Ta vw a·nv te·ssera hgetika· stele·xh, h·toi o Basi·lhw Rv· maw, o Kv· staw Tasso·poylow, o Pe·trow Basileia·dhw kai o Pay·low Bosko·poylow, dika·zontai me thn ejh·w kathgori·a: to Septe·mbrio toy 1995, me thn topoue·thsh pinaki·daw poy e·fere to o·noma toy ko·mmatow se dy·o glv· ssew, thn ellhnikh· kai th slabo-makedonikh·, proe·trecan se «amoibai·o mi·sow metajy· tvn politv· n» (a·ruro 192 toy ellhnikoy· poinikoy· kv· dika). Sth syne·xeia, h e·jach tvn pneyma·tvn odh·ghse se anataraxh· kai katastrofh· toy ne·oy grafei·oy thw Flv· rinaw. (cid:201)xei enhmervuei· to Symboy·lio sxetika· me ta en lo·gv e·ktropa kai thn epikei·menh di·kh; Symmeri·zetai to Symboy·lio thn a·poch o·ti pro·keitai gia parabi·ash tvn dhmokratikv· n kai tvn uemelivdv· n dikaivma·tvn toy anurv· poy; (cid:201)xoyn analhfuei· h·dh dra·seiw gia th diasfa·lish tvn dhmokratikv· n kai politikv· n diakaivma·tvn o·lvn tvn politv· n kai tvn politikv· n komma·tvn thw Ella·daw, kauv· w kai thw eleyueri·aw toy lo·goy kai thw eley·uerhw epilogh·w thw glv· ssaw sth xv· ra ayth·; Te·low, ei·nai diateueime·no to Symboy·lio na eggra·cei to ue·ma ayto· sthn hmerh·sia dia·tajh synedri·ashw tvn armodi·vn ypoyrgv· n, me tiw epakoloyuoy·sew syne·peiew; Apa· nthsh (22 Oktvbri·oy 1998) To Symboy·lio den mporei· na apofanuei· sxetika· me mia ypo·uesh poy empi·ptei sthn armodio·thta tvn dikasthri·vn toy sygkekrime·noy kra·toyw me·loyw. (1999/C 96/031) GRAPTH ERVTHSH P-2000/98 ypobolh· : Irini Lambraki (PSE) prow thn Epitroph· (16 Ioyni·oy 1998) Ue·ma: Enhmervtikh· ekstratei·a gia th Synuh·kh toy `msterntam H Synuh·kh toy `msterntam bri·sketai sth fa·sh thw e·gkrish·w thw apo· ta kra·th me·lh. Ervta·tai h Epitroph· ea·n proti·uetai na pragmatopoih·sei enhmervtikh· ekstratei·a gia th shmasi·a thw Synuh·khw kai an nai, ti· posa· programmati·zei na diaue·sei gia ka·ue kra·tow me·low kai me poioy·w mhxanismoy·w ua diaxeiristei· ayta· ta kondy·lia se ka·ue kra·tow me·low; Apa· nthsh toy k. Oreja ej ono·matow thw Epitroph· w (31 Ioyli·oy 1998) Sto plai·sio toy progra·mmatow enhme·rvshw toy eyrvpai·oy poli·th (Prince) h Epitroph· synexi·zei kata· to 1998 th diene·rgeia thw dra·shw «Aw oikodomh·soyme mazi· thn Eyrv· ph», sto·xow thw opoi·aw ei·nai kyri·vw h dieyko·lynsh thw epejh·ghshw thw synuh·khw toy `msterntam stoyw eyrvpai·oyw poli·tew. H dra·sh ayth· e·xei xrhmatodothuei· me pi·stvsh 12 Ioyni·oy 1998. H en lo·gv dra·sh perilamba·nei kyri·vw thn pro·sklhsh prow ypobolh· prota·sevn, h