Поради това призоваваме Комисията и всички държави-членки да разработят конкретни нови стратегии относно несигурния труд, които вземат под внимание балансираното представителство на двата пола.
Tämän vuoksi kehotamme komissiota ja kaikkia jäsenvaltioita kehittämään uusia ja konkreettisia epävarmoja työpaikkoja koskevia strategioita, joissa otetaan huomioon sukupuolten välisen tasapainon periaate.