Едно от решенията за смекчаване на недоволството на работодателите, които мислят, че университетското образование не взема под внимание изискванията на пазара на труда и не подготвя студентите за актуалната ситуация в икономиката, е университетските програми да предлагат на студентите възможности за практически назначения на работа в малките и средни предприятия.
Yksi keino lepyttää tyytymättömiä työnantajia, joiden mielestä korkeakoulutuksessa ei oteta huomioon työmarkkinoiden vaatimuksia eikä se valmista opiskelijoita kohtaamaan nykyistä toimintaympäristöä, on tarjota opiskelijoille korkeakoulujen opinto-ohjelmien puitteissa mahdollisuuksia työharjoitteluun pk-yrityksissä.