Корпоративната социална отговорност трябва да бъде основният аспект на европейския социален модел с цел да се даде тласък на иновациите и конкурентоспособността и да се допринесе за трудоустрояването и създаването на работни места във време, когато нивата на безработицата нарастват драстично и млади европейци - нашата устойчива трудова сила - търсят алтернативи извън границите на Европа.
Yritysten yhteiskunnallisen vastuun on oltava Euroopan sosiaalisen mallin tärkein seikka, jotta lisätään innovaatioita ja kilpailukykyä sekä edistetään työllistettävyyttä ja työpaikkojen luomista aikana, jolloin työttömyys lisääntyy jyrkästi ja nuoret eurooppalaiset, jotka ovat meidän kestävä voimamme, etsivät vaihtoehtoja Euroopan rajojen ulkopuolelta.