Вместо да се считат за тежест и синоним на повишени разходи, техният опит и знания означават, че по-възрастните хора следва да се разглеждат като ценен актив в бизнес културата.
Ouderen moeten niet worden gezien als een last, als mensen die hoge extra kosten met zich meebrengen. We moeten ze, juist omdat ze over kennis en ervaring beschikken, als een waardevolle factor voor het bedrijfsleven beschouwen.