На трето място, въпросите, свързани със заетостта, като например пенсии, пенсионна възраст и трудово възнаграждение, трябва да бъдат определяни на национално равнище и въпреки че напълно подкрепяме премахването на разликата в заплащането между половете, не е редно ЕС да определя предписателни цели.
Ten derde moeten zaken met betrekking tot arbeid, zoals pensioenen, pensioenleeftijd en beloning, op nationaal niveau worden vastgesteld. Hoewel we volledig vóór het dichten van de genderkloof op het gebied van beloning zijn, is het niet de taak van de EU om doelstellingen voor te schrijven.