الواقع أن الفوارق في الرواتب بين الشركات كبيرة. وقد توصلت دراسة بحثية أجراها جيسون فورمان، المستشار الاقتصادي الأكبر للرئيس الأميركي باراك أوباما بالاشتراك مع بيتر أوررتزاج مدير ميزانية أوباما سابقاً إلى أن الفوارق المتزايدة في الأجور هي السبب الرئيسي وراء اتساع فجوة التفاوت في الأجور في الولايات المتحدة في العقود الأخيرة. وهي تمثل جزءاً من التفاوت الإجمالي في الدخول أكبر من ذلك الذي يرجع إلى الفوارق في الأجور داخل الشركات أو الدخل الرأسمالي.
Une recherche menée par Jason Furman, le principal conseiller économique du président Obama, et par Peter Orszag, son ancien directeur du budget, a montré que la hausse de ces écarts de rémunération est la première cause de l’accroissement des inégalités de revenu aux États-Unis au cours des dernières décennies. Ces écarts pèsent plus lourd dans la hausse des inégalités globales de revenu que les inégalités salariales intra-entreprises ou que les revenus du capital.