ولا تأتي مثل هذه الترتيبات غير المرنة بلا تكلفة. ففي أوقات الانحدار تفلس شركات كثيرة، لأنها غير قادرة عن الاستغناء عن العمالة. وبدلاً من ذلك فإن الشركات، التي تعلم أنها لا تستطيع فصل العمال الدائمين، قد تحرص على الإبقاء على أحجامها صغيرة حتى يتسنى لها أن تظل أدنى من مستوى رادار السلطات. أو قد تستأجر الشركات عمالاً غير رسميين لا حقوق لهم، أو ترشو المفتشين لحملهم على التغاضي عن انتهاكاتها (وأستشهد هنا بسلامة أماكن العمل في مصانع الملابس في بنجلاديش).
Ou bien, sachant qu'elles ne peuvent pas licencier les travailleurs permanents, les entreprises peuvent limiter leur taille pour rester en dessous du radar des autorités. Ou encore, elles peuvent embaucher des travailleurs informels qui n'ont aucun droit ou payer des inspecteurs pour regarder de l'autre côté (un rapport pourrait être établi avec la sécurité au travail dans les usines de vêtements du Bangladesh).