وهذا يعني أن اليونان تحتاج إلى "ميثاق تنافس وطني"، يوافق أصحاب العمل والحكومة والمعارضة بمقتضاه على مجموعة من التدابير الكفيلة بخفض تكاليف وحدة العمل بنسبة 10% على الأقل. ومن الممكن الاستعانة بثلاث سبل لتحقيق هذه الغاية: تعديل الأجور الاسمية، وتمديد ساعات العمل، وخفض اشتراكات الضمان الاجتماعي (والتعويض عن ذلك بزيادة ضريبة القيمة المضافة). وينبغي أن يترك اختيار المزيج المطلوب من التدابير لليونان، ولكن خفض تكاليف وحدة العمل على هذا النطاق الضخم يشكل خطوة أساسية أولى نحو توفيق الأوضاع بنجاح، ولا ينبغي لهذا أن يكون شرطاً مسبقاً للحصول على حزمة الدعم من جانب صندوق النقد الدولي والاتحاد الأوروبي.
La Grèce a donc besoin d’un « Pacte de compétitivité nationale » résultat de l’accord entre le gouvernement, l’opposition, les employeurs et les travailleurs sur un train de mesures permettant de réduire le coût unitaire de la main d’ouvre d’au moins 10 %. Pour ce faire, la Grèce a trois solutions : ajuster les salaires nominaux, allonger le temps de travail ou réduire les contributions à la sécurité sociale (compensées par une hausse de la taxe à valeur ajoutée).