Zu diesen Rechten gehört der Schutz vor ,,ungerechtfertigter Entlassung``, das Recht auf ,,Arbeitsbedingungen, die der Gesundheit, Sicherheit und Würde des Arbeitnehmers'' entsprechen und der ,,Anspruch auf Sozialleistungen [offenbar ohne Rücksicht auf die Kosten] ... im Falle von Krankheit, Alter und Arbeitsplatzverlust.``
В число этих прав входят защита от ``необоснованного увольнения'', право на ``условия труда, уважающие здоровье, безопасность и достоинство работника'', а также ``право на льготы системы социального страхования (по-видимому, независимо от их стоимости)... в таких случаях, как болезнь, пожилой возраст и потеря работы''.