ومثله كمثل تارولو، أكَّد دودلي على ضرورة عدم التعامل مع الانتهاكات بوصفها تصرفات معزولة يمارسها موظفون منحرفون، بل كدليل على فشل كبار المديرين ــ من مجلس الإدارة إلى الجناح التنفيذي ــ في توجيه ثقافة البنك على النحو الصحيح. وبالتالي فإن الانتهاكات لابد أن تعمل على تحفيز الجهود المتضافرة من جانب كبار المديرين لإخضاع المصرفيين المارقين المزعومين لسيطرتهم وتشريب منظماتهم بروح الالتزام والنزاهة. وإذا عجزوا عن القيام بهذه المهمة فإن الاستنتاج المعقول كما يرى دودلي هو أن المنظمة أكبر من أن تُدار بنجاح.
Igual que Tarullo, Dudley resaltó que las infracciones no deben verse como acciones aisladas de empleados con comportamientos indebidos, sino como evidencia de una falla de los cuadros superiores – desde los consejos hasta los altos ejecutivos – para dar una orientación adecuada a la cultura bancaria. Así pues, las infracciones deben catalizar un esfuerzo concertado de los funcionarios superiores para controlar a los banqueros deshonestos e infundir a sus organizaciones una ética de cumplimiento e integridad.