ما زال بعض الناس ينظرون إلى إعانات الأجور باعتبارها "صدقة" يقدمها نظام الضمان الاجتماعي. لكن هذا النوع من الإعانات يختلف تمام الاختلاف عن الإعانة الاجتماعية أو برامج التأمين الاجتماعي. فعلى الرغم من أن مثل هذه البرامج كانت ضخمة وملموسة في أوروبا والولايات المتحدة، ظل العاملين من الفقراء يعيشون على الهامش كما كان وضعهم على الدوام. والحقيقة أن الإنفاق الاجتماعي كان سبباً في تفاقم المشكلة، وذلك لأنه يقلل من حوافز العمل ويؤدي بالتالي إلى خلق ثقافة من التواكل والاغتراب عن الاقتصاد التجاري، وإضعاف المشاركة في قوة العمل والقدرة على توظيف العمالة، وتدني ولاء الموظف لعمله. والعلاج هنا يكمن في توظيف المزيد من العمالة ورفع الأجور من خلال رفع الطلب على العمال الأقل إنتاجية.
De hecho, el gasto social ha empeorado el problema, porque reduce los incentivos laborales y, por tanto, crea una cultura de dependencia y enajenación de la economía comercial, socavando la participación en el mercado laboral, la capacidad de acceder a un empleo y la lealtad de los empleados. Lo que se necesita es un mayor nivel de empleo y mejores salarios, a través de una demanda más alta por los trabajadores menos productivos.