Die Top-Führungskräfte in 14 führenden Finanzunternehmen erhielten in den Jahren 2000-2008 Barvergütungen (Gehälter, Bonuszahlungen und ausgeübte Aktienoptionen) von insgesamt 2,5 Milliarden Dollar – wobei zwei Milliarden allein auf fünf Personen entfielen.
Los máximos ejecutivos en 14 empresas financieras líderes recibieron compensaciones líquidas (como salarios, bonificaciones y opciones de compra de acciones ejecutadas) por aproximadamente $2,5 millardos entre 2000 y 2008. Tan solo 5 personas recibieron $2 millardos.