Das Abkommen betont lediglich, dass das jeweilige Arbeitsrecht zu respektieren und dass es den Vertragsparteien untersagt sei, „in einer den Handel zwischen den Vertragsparteien beeinflussenden Weise durch nachhaltige oder wiederholte Maßnahmen oder Unterlassungen auf die wirksame Durchsetzung ihres jeweiligen Arbeitsrechts zu verzichten."
Este acuerdo únicamente recalca que se deben respetar los derechos laborales, poniendo énfasis en que un miembro del acuerdo "no podrá dejar de poner en práctica sus leyes laborales, a través de un curso de acción o inacción sostenido ni recurrente, de un modo que afecte el comercio entre los Signatarios".