Wangs Team führte eine randomisierte Kontrollstudie durch, die belegte, dass ein so genanntes Depressionsscreening – zur Ermittlung Berufstätiger, die von einer Behandlung profitieren würden – kostenwirksam ist, den Arbeitgeberbeitrag für die Sozialversicherung reduziert, Krankenstände vermindert, sowie die Quote der Weiterbeschäftigung und die Produktivität erhöht.
L’équipe de Wang a conduit des essais randomisés montrant que le dépistage de la dépression visant à trouver les travailleurs qui pourraient bénéficier d’un traitement est bénéfique en matière de coûts, car il réduit les coûts de sécurité sociale pour les employeurs, tout en réduisant l’absentéisme pour maladie et en augmentant le taux de maintien dans l’emploi ainsi que la productivité.