Um diese Verzerrung zu beseitigen, sollte die Bezahlung von Führungskräften in der Finanzbranche nicht an den langfristigen Wert der Stammaktien ihrer Firmen gebunden werden, sondern an den langfristigen Wert eines größeren Korbs von Wertpapieren.
Pour remédier à cette dérive, les salaires des cadres financiers devraient être liés non à la valeur à long terme d’actions ordinaires, mais à la valeur à long terme d’un large panier de titres.