Když mají zástupci firem uvést hlavní faktor brzdící tvorbu pracovních míst, neuvádějí nejistotu v oblasti regulací či zdanění, nýbrž nejistotu v oblasti poptávky a její síly.
Ondernemingen noemen de onzekerheid over de sterkte van de vraag en niet de onzekerheid over de regelgeving of belastingheffing als de voornaamste factor die het scheppen van nieuwe banen tegenhoudt.