To by neodrazovalo od najímání nových lidí na smlouvu na dobu neurčitou, neboť zaměstnavatelé by nadále těžili ze značné flexibility zkraje působení pracovníka v&#160;podniku, kdy se kvality nově přijatých hodnotí.
Это бы не лишало вновь принятых работников уверенности при бессрочных к��нтрактах, поскольку наниматели продолжали бы извлекать выгоду из существенной гибкости в начале использования работника, когда качество новых работников ещё оценивается.