An diesem Punkt kommen die Supermanager ins Spiel: sie trachten danach, einen Teil des vom Team geschaffenen Wertes zu kassieren. Hinter steigendem Wohlstand und zunehmender Ungleichheit steht nicht nur Kapital, sondern auch Know-how.
यहीं सुपर-प्रबंधकों की भूमिका होती है: वे टीम द्वारा सृजित मूल्य का एक हिस्सा अपने पास रखने का प्रयास करते हैं। धन और असमानता में वृद्धि के पीछे केवल पूँजी ही नहीं है, बल्कि तकनीकी ज्ञान भी है।