Eine solche Flexibilität erfordert die Zustimmung aller: Die Arbeitnehmer müssen sich an wechselnde Anforderungen anpassen. Die Arbeitgeber müssen ihre Unternehmen neu organisieren, um mehr Arbeitsteilung, Arbeit von zu Hause und Lernintervalle zu ermöglichen.
Such flexibility requires the consent of all: employees must adjust to changing requirements; employers must re-organize their enterprises to allow more work-sharing, work from home, and learning intervals; and governments must overhaul taxes, income support, and regulation to promote a “flex-solidarity revolution” that encourages personal choice and responsibility, while remaining committed to social cohesion.