En 2012 el gobierno implementó amplias reformas del mercado laboral para aumentar la flexibilidad interna de las empresas, facilitando el despido de empleados permanentes y la moderación salarial; también introdujo un modelo para la reducción de la semana laboral.
Nel 2012, il governo ha implementato delle ampie riforme sul mercato del lavoro per aumentare la flessibilità interna delle aziende (rendendo più semplice licenziare i lavoratori a tempo indeterminato e facilitando la riduzione degli stipendi), e ha poi introdotto un modello per la riduzione delle ore lavorative.