31 - تحيط علما بالفرع الرابع، المتعلق بالمسائل العامة، من تقرير الأمين العام عن أنشطة أمين المظالم([1]) A/62/311.)، وتشدد على أن دور أمين المظالم هو الإبلاغ عن المسائل العامة الواسعة النطاق التي يحددها، وكذلك المسائل التي تعرض عليه، وذلك من أجل إشاعة المزيد من الوئام في أماكن العمل؛
31. Notes section IV, on systemic issues, of the report of the Secretary-General on the activities of the Ombudsman,A/62/311. and emphasizes that the role of the Ombudsman is to report on broad systemic issues that he or she identifies, as well as those that are brought to his or her attention, in order to promote greater harmony in the workplace;