5 - ترحب بجهود اللجنة الرامية إلى تعزيز الأداء والمساءلة، ولا سيما على مستوى الرتب الكبرى، في مختلف أنحاء النظام الموحد، وتطلب إلى اللجنة أن تقدم، حسب الاقتضاء، توصيات لزيادة دور كل من الأداء والإنتاجية في تحديد مستويات الأجور؛
5. Welcomes the efforts of the Commission to strengthen performance and accountability, especially at the senior levels, throughout the common system, and requests the Commission to make recommendations, where appropriate, for increasing the roles of performance and productivity in determining remuneration levels;