Por lo anterior, la OIT encomendó a una ‘Comisión Mundial sobre el Futuro del Trabajo', confeccionar un Informe acerca de cómo garantizar en el futuro cercano y de manera amplia, empleo decente y sostenible, a pesar de estas grandes transformaciones tecnológicas. El mismo fue presentado en Ginebra el 22 de enero pasado y será debatido en la Conferencia Internacional del Trabajo en junio de este año, por representantes de gobiernos, empresas y sindicatos de todo el mundo.	El documento propone un programa consensuado por los diversos actores sociales, que haga énfasis en 3 aspectos básicos: 1) Aumentar la inversión en las capacidades de las personas, innovandónos y adaptándonos a los cambios permanentemente; 2) Ampliar la inversión en las instituciones del trabajo; 3) Incrementar la inversión en el trabajo decente y sostenible, conforme la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible de la ONU. La idea es que la inteligencia artificial esté bajo control humano; que haya una garantía laboral universal; que las plataformas digitales respeten derechos y ofrezcan protección al trabajo de las personas; que se garantice el aprendizaje a lo largo de toda la vida; y que se amplié la soberanía del trabajador sobre su tiempo.