Dari pantauan Bintang Papua, sejak pagi, ribuan karyawan mulai berdatangan ke Kuala Kencana dengan menggunakan kendaraan pribadi motor maupun mobil. Pintu masuk ditutup rapat aparat kepolisian bersenjata dengan petugas security. Tampak pula barakuda milik Polres Mimika diparkir tepat didepan pintu masuk cek point kota Kuala Kencana.  Lalulintas menuju Kota Kuala Kencana dialihkan melalui Jalan Agimuga, karena jalan utama ditutup aparat kepolisian. Untuk melepaskan kepenatan, para karyawan menggelar koran di tengah jalan sambil bermain domino. Sebagian karyawan  melakukan bakar batu. Sementara dalam arahannya kepada karyawan, Ketua serikat pekerja PT Freeport Indonesia, Sudiro meminta para pekerja untuk tetap tenang. "Tidak boleh ada gerakan tambahan yang bisa menciptakan suasana menjadi keruh. Jangan merusak perusahaan. Yang merusak dan membuat kacau bukan tujuan dari perjuangan kita. Percayalah bahwa perjuangan yang dilakukan ini bisa dilewati," ujarnya, kemarin.  Sudiro mengatakan, sudah saatnya karyawan mencari keadilan. "Apapun nanti, anggota yang  memutuskan. Karena dalam organisasi, keputusan ada di dalam tangan anggota. Tunjukkan kita bisa menyelesaikan permasalahan ini dengan etika, moral, berkeadilan untuk mencapai tujuan," jelas Sudiro.  Tuntutan karyawan lebih pada penyesuaian upah yang selama ini terbilang kecil. Di PTFI, karyawan hanya dihargai bekerja satu jam dengan nilai nominal Rp30.000-50.000 per jam, sedangkan yang dituntut karyawan dalam bentuk dollar Amerika yaitu satu jam untuk great terendah (great F) sebesar 35-200 dollar Amerika  Serikat. Sedangkan untuk karyawan asing (expatriate) satu jam dibayar Rp3.000.000.  Bila dihitung, rata-rata karyawan dengan great terendah (great F sampai A mentok) setiap bulan menerima upah antara Rp21.000.000-Rp30.000.000.  Sedangkan dalam pertemuan yang digelar secara tertutup di Kantor OB Satu, hadir pimpinan PT Freeport Indonesia Sinta Sirait dan Simon Patrice Morin, Sekum PUK SPSI Pusat, Subiyanto, S.Sos. MH, juga Dinas Sosial, Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Dinsostenakertrans) Kabupaten  Mimika.  Mogok kerja ini diwarnai aksi jalan kaki karyawan dari area dataran tinggi ke dataran rendah menggunakan jalan tambang. "Meskipun Perusahaan telah mengimbau untuk tidak melakukan hal tersebut karena jalan tambang bukan diperuntukkan untuk pejalan kaki. Perusahaan menyediakan sekitar 60 bis serta makanan dan minuman kepada para karyawan tersebut," kata Ramdani Sirait, juru bicara PT Freeport.  Perusahaan kata dia, menyediakan pelayanan kesehatan bagi karyawan yang mengalami kelelahan.  Sampai pagi ini (kemarin, red) seluruh karyawan yang memerlukan perawatan medis telah meninggalkan unit pelayanan kesehatan perusahaan.  Perusahaan lanjutnya, terus berusaha menjalankan dialog dengan pimpinan serikat pekerja agar masalah tersebut diselesaikan bagi kepentingan kedua belah pihak. Perusahaan telah menginformasikan situasi terakhir kepada pemerintah lokal, provinsi dan pusat. Proses pengiriman konsentrat tidak terganggu sampai saat ini.    Hujan Deras  Sementara dari laporan  terakhir menyebutkan, ribuan karyawan Freeport, yang menggelar aksi mogok kerja di pintu masuk Kuala Kencana (areal manajemen Freeport), membubarkan diri, akibat hujan deras yang mengguyur Timika.  ''Sore ini, Semua karyawan yang berunjuk rasa, sementara kembali ke rumah masing-masing, karena kondisi disini hujan turun deras,''ucap Jeremias Demetouw ketika dikonfirmasi via selulernya.  Namun, kata dia, meski ribuan karyawan yang mogok kerja sudah membubarkan diri, pimpinan SPSI yakni Sudiro serta 9  anggota lainnya, masih berunding dengan manajemen Freeport di Kuala Kencana.  ''Perundingan masih berlangsung, antara SPSI Sudiro dengan perusahaan, dan kami akan terus memantau hasilnya,''tandas dia.  Menurut Jeremias, akibat aksi mogok kerja ribuan karyawan menuntut perbaikan kesejahteraan, aktivitas tambang di areal Freeport lumpuh total. ''Saat ini semua karyawan bergabung dengan kami, dan aktivitas produksi tambang stop,''ungkapnya.  Aksi mogok kerja, kata dia, akan terus dilakukan,  hingga manajemen mengakomodir aspirasi karyawan mengenai peningkatan kesejahteraan. ''Kami, akan terus mogok dan menuntut manajemen meningkatkan penghasilan kami,'' tukasnya.(hdm/jir/don/lo3)