Källa: Intervjudata Tab l 8.13 Känner du dig nöjd med ditt arbete som företagare? Förutom strukturen på den lokala multietniska arbetsmarknaden, spelar humankapital (framförallt utbildning) en stor roll i valet av bransch för invandrarföretagare (aa). I och med avhandlingens kulturgeografiska ämne kommer de invandrade kvinnoföretagarna att i någon mån representera olika delar av Storstadsregionen såväl Stockholms kommun som dess grannkommuner, förorter och den centrala staden, invandrartäta och invandrarglesa områden. However, the answers differed when asked if they had now, in respect of their entrepreneurship, found their right place in society. I Sverige kompletterade hon sin utbildning och arbetade oavbrutet som barnmorska under 23 år. Nr 19 Mats Lundmark och Anders Malmberg: Industrilokalisering i Sverige - regional och strukturell förändring. Antingen är de kompanjoner med sin make eller aktiva medhjälpare, men oftast det senare eftersom männen annars oftast har full kontroll över företaget. De chilenska kvinnorna i undersökningen hade generellt längre arbetslivserfarenhet i både hemlandet och i Sverige än de övriga grupperna. Kvinnorna kan sägas ha nått ekonomisk integration på det här viset. Dessutom löper de och framför allt utomeuropeiska invandrare, större risk att bli arbetslösa än andra grupper. Srinivasan, S (1995), The South Asian Petty Bourgeoisie in Britain. Dessutom var jag inte heller aktivt sökande. ” (Hülay, gardinförsäljare) Bland de chilenska kvinnorna sa fem att de alltid hade haft arbete innan de startade eget. Som exempel kan nämnas iranier och turkar i Sverige och USA som tillhör olika etniska, religiösa, språkliga, socioekonomiska och politiska grupper och som kommer från olika delar av samma land (Hosseini-Kaladjahi 1997, Sandberg &amp; Runblom 1990, Light m.fl. 1997). fysisk och tidsmässig närhet till arbetet, möjligheten att kombinera arbetet i hemmet och i företaget, och tillgång till billig lokal. De hade ofta ett arbete att gå till när de kom till Sverige och var också i mycket stor utsträckning integrerade på arbetsmarknaden. Fem var hemmafruar och en arbetade som sjuksköterska. (se nästa avsnitt). På grund av risk för förföljelse lämnade vi Iran 1983 och kom till f.d. Sovjet. - (1991), Invandrade kvinnorvad är ” problemet ”?