Fair employment refers to, any situation in which, employment decisions are not affected, by illegal discrimination.
న్యాయమైన ఉపాధి అనేది చట్టవిరుద్ధమైన వివక్షతతో ఉపాధి నిర్ణయాలు ప్రభావితం కాని పరిస్థితిని సూచిస్తుంది.