Because, the tangible and intangible benefits of, what they do, are actually surpassing, whatever they are being paid.
കാരണം, അവർ ചെയ്യുന്നതിന്റെ മൂർത്തവും അദൃശ്യവുമായ നേട്ടങ്ങൾ യഥാർത്ഥത്തിൽ അവർക്ക് പ്രതിഫലം നൽകുന്നതിനെ മറികടക്കുന്നു.