तो जब आप परिवर्तनकारी नेतृत्व की बात करते हैं तो उनके यह कुछ गुण होते हैं और यह कुछ दुविधा के बिंदु होते हैं जो नैतिक मुद्दों से संबंधित होते हैं जिन्हें आपको या एक व्यक्ति को उसके अधिकार के अनुसार त्यागना होता है और वह संस्था के अच्छे हित में ऐसा करना पड़ता है।
எனவே, நீங்கள் உருமாற்றத் தலைவர்களைப் பற்றிப் பேசும்போது, இவை சில பண்புகள் மற்றும் இவை நீங்கள் விரும்பும் நெறிமுறை சிக்கல்களைப் பொறுத்து சங்கடமான புள்ளிகளில் சிலவாகும், எங்கள் நிறுவனத்தின் சிறந்த நலனுக்காக ஒருவேளை மதிப்புக்குரிய ஒரு நபரின் உரிமையை தியாகம் செய்ய நாம் விரும்புகிறோம்.