Formal training programs are generally purpose oriented that wherever is the problem, problem identification will be based on performance appraisal or maybe facilitating based on the potential appraisal and designed to improve relevant skills and competencies that is the basic purpose of the training program.
औपचारिक प्रशिक्षण कार्यक्रम एका विशिष्ट हेतूने घेतले जातात. ज्यावेळी एखादी समस्या उद्भवेल, त्यावेळी कामगिरी मूल्यांकनाच्या आधारे किंवा क्षमता मूल्यांकनाच्या आधारे या समस्येला ओळखले जाईल आणि त्याआधारे कर्मचाऱ्यांचे कौशल्य व क्षमता वाढवण्याकरता योग्य त्या अभ्यासक्रमाचे प्रशिक्षण कार्यक्रम आयोजित केले जातील.