ഇപ്പോഴും പുരോഗതിയില്ലെങ്കിൽ, നിങ്ങൾ ജീവനക്കാരനോട് നിർദ്ദേശിച്ചു, നിങ്ങൾ അവർക്ക് വേണ്ടത്ര പിന്തുണ നൽകി, നിങ്ങൾ ജീവനക്കാരനുമായി നിരന്തരമായ അവലോകന മീറ്റിംഗുകൾ നടത്തിയിട്ടുണ്ട്, ഇപ്പോഴും ഒരു പുരോഗതിയും ഇല്ലെങ്കിൽ, അല്ലെങ്കിൽ വളരെ ചെറിയ രീതിയിലുള്ള അപ്രധാനമായ മെച്ചപ്പെടുത്തലാണെങ്കിൽ, ആ സമയത്ത്, അച്ചടക്ക നയത്തിനുള്ളിലെ നടപടിക്രമങ്ങൾ അവലംബിക്കാൻ നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിച്ചേക്കാം.
ఇంకా మెరుగుదల లేకుండా ఉంటే, ఉద్యోగికి మీరు వారికి తగిన మద్దతు ఇచ్చారు అని సూచించండి. మీరు ఉద్యోగితో నిరంతరం సమీక్ష సమావేశాలు జరిపారు, ఇంకా అభివృద్ధి లేదు, లేదా చాలా తక్కువ మెరుగుదల ఉంది. ఆ సమయంలో, మీరు క్రమశిక్షణా విధానంలో, విధానాలను ఆశ్రయించాలనుకోవచ్చు.