So, ability to communicate, ability to assure the employees, and reassure them about, how well or about the commitment of the organization, to their welfare. And readiness to share control.
അതിനാൽ, ആശയവിനിമയം നടത്താനുള്ള കഴിവ്, ജീവനക്കാർക്ക് ഉറപ്പ് നൽകാനുള്ള കഴിവ്, അവരുടെ ക്ഷേമത്തിനായുള്ള ഓർഗനൈസേഷന്റെ പ്രതിബദ്ധത, നിയന്ത്രണം പങ്കിടാനുള്ള സന്നദ്ധത എന്നിവയെക്കുറിച്ച് അവർക്ക് ഉറപ്പുനൽകുക.