So, the employee should know what will be done to the employee, if it is proven that the employee engaged in unreasonable behavior.
तो कर्मचारी को पता होना चाहिए कि कर्मचारी के साथ क्या होगा यदि यह साबित हो कि कर्मचारी अनुचित व्यवहार में लगा हुआ है।