तो यह वह मिल के प्रश्न है जो रोजगार की परिस्थितियों से संबंधित है और अभियंता एक कर्मचारी के तौर पर और एक समझौता जो उसने मैनेजर के साथ किया है या इस खास संस्था के साथ कार्य करता है अब उसे को किसी दूसरी संस्था ने ले लिया है और उसमें कुछ इससे संबंधित मुद्दे हैं।
எனவே, நாம் கூறியது போல் இவை முக்கியமாக வேலைவாய்ப்பு நிலைமைகள் மற்றும் பொறியியலாளர் ஒரு பணியாளராக மற்றும் மேலாளர்களுடன் அல்லது இந்த குறிப்பிட்ட நிறுவனத்திற்கான பணியாளர்களுடன் உடன்படுவது தொடர்பான கேள்விகள், அவை இப்போது மற்றொரு நிறுவனத்தால் கையகப்படுத்தப்பட்டுள்ளன, அது தொடர்பான சிக்கல்கள் உள்ளன.