ವೃತ್ತಿಯ ಹಾಗೂ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಂಭಾಷಣೆಗಳಲ್ಲಿ ಇದರ ಫಲಿತಾಂಶ, ಸಾಮೂಹಿಕ ಒಪ್ಪಿತ ನಂಬಿಕೆಗಳ ಅಥವಾ ತಿಳುವಳಿಕೆಯ ಅಸಮ್ಮತಿಯ ಮೇಲೆ ನಿಂತಿರುತ್ತದೆ.
எங்கள் தனிப்பட்ட உரையாடல்களில் கூட அந்த விஷயத்திற்கான எந்தவொரு தொழில்முறை உரையாடலிலும், இது பெரும்பாலும் குறிப்பு குழு நம்பிக்கைகள் அல்லது அறிவாற்றல் ஒத்திசைவு என அழைக்கப்படுகிறது.