So, it is not a fight if we try to disturb others we also get disturbed that is a holistic approach this is useful within the team also and between the corporates and other entities or stakeholders as well.
எனவே, மற்றவர்களைத் தொந்தரவு செய்ய முயற்சித்தால் அது ஒரு சண்டை அல்ல, இது ஒரு முழுமையான அணுகுமுறையாகும், இது அணிக்குள்ளும் கார்ப்பரேட்டுகள் மற்றும் பிற நிறுவனங்கள் அல்லது பங்குதாரர்களிடையேயும் பயனுள்ளதாக இருக்கும்.