В статье рассматривается задача организации эффективного управления учетными записями сотрудников компании на объектно-ролевой основе, централизованного распределения прав доступа к информационной системе, а также проведения регулярного аудита соответствия установленным правилам распределения привилегий.
управление идентификацией, управление рисками, управление личными счетами, распределенные информационные системы, управление информационными системами предприятия