Project Description
Çeşitlilik ve kapsayıcılık denildiğinde akla çoğunlukla “kadınların güçlendirilmesi” gelse de, bütüne bakıp sistemi fark etmek ve her bir parçasının sesinin duyulması “öteki yerine biz” olmayı sağlıyor. Eğer erkek olsaydık büyük ihtimalle neden kadını güçlendirme erkeklerin ihtiyacı yok mu?’ derdik. Farklı STK’lardan kadın ve erkek katılımcılar ile güçlendirmeyi, kadın ve erkek ile ilgili bilinçsiz önyargılarımızı, kadını güçlendirme önceliğini, erkeği de güçlendirme yollarını yani sistemi güçlendirmeyi konuştuk.