Orta Vadeli Program’da istihdama yönelik gayelerde işsizlik oranının gerilemesi ve istihdamın yükselmesi öngörüldü.
Programa nazaran işsizliğin 2022 yılında yüzde 12’ye, 2023’te 11,4’e, 2024’te ise yüzde 10,9’a gerilemesi hedeflendi.
Bu amaçlar yanında istihdam seviyesinin de 2024’e kadar 32 milyon 152 bin düzeyine yükselmesi öngörüldü. 2021 yılı için bu sayının 28 milyon 641 bin olarak gerçekleşeceği iddia edildi.
Kelam konusu maksat dikkate alındığında 2022-2024 periyodunda yıllık seviyede ortalama 1,2 milyon yeni istihdam yaratılması öngörüldü.
Evvelki devrin sayıları dikkate alındığında bu amacın tarihi ortalamaların üstünde olduğu görüldü. Buna nazaran iktisatta son 15 yılda yıllık ortalama 479 bin istihdam yaratıldı. Bu periyotta en yüksek istihdam artışı 1,4 milyonla 2011 yılında gerçekleşti.
“İstihdam varsayımları çok iyimser”
Bloomberg HT yayınına konuk olan İstanbul Kültür Üniversitesi İktisat Kısım Lideri Prof. Dr. Sinan Alçın, Orta Vadeli Program’daki işsizlik kestirimlerinin çok optimist gözüktüğünü, zira dataların Türkiye’nin mevcut büyüme iddialarıyla tam olarak uyumlu olmadığını söyledi.
Büyüme potansiyelinin hâlihazırda 4,7 olduğunun altını çizen Alçın, bu oranın yaklaşık 1 puan üzerinde bir büyüme olsa dahi ortalama 5,7 büyümenin yaklaşık 800 bin kişilik bir istihdam yaratacağını belirtti. Bu sebepten ötürü, ikinci yıldan itibaren bu seviyede bir büyüme beklenmediğini aktaran Alçın, 1 milyon 170 bin kişilik bir istihdam artışını öngörmenin “fazla iyimser” olduğunu söyledi.
Alçın değerlendirmesine şöyle devam etti: En azından sorunun tespiti açısından gerçek bir yere bakılmış. Temel olarak, son 2,5 yılda işsizlikten çok, bizim daha çok üzerinde durduğumuz istihdamsızlıktı. Mevcut pandemi ve kesimlerde yarattığı tesir de temel olarak yaygın istihdam kaybı. Hasebiyle, bunun yerine konulması amacı kıymetli, fakat gerçekleşme mümkünlüğü pek matematiksel olarak mümkün gözükmüyor.