Mayo Clinic’te çok hasta çocuklara yardım eden bir anne ve psikolog olarak bakıcı olmanın ne demek olduğunu anladığımı düşündüm. Ancak Nisan 2020’de COVID-19 salgını tüm dünyaya hızla yayılırken kızıma kanser teşhisi kondu. 24 saatten kısa bir süre içinde, çocuk hastanemizde çocuklara psikolojik hizmetler sunan Dr. McCarthy’den çok karmaşık bir kanser hastasının annesi oldum. Dünyaca ünlü bir hastaneye erişim, iyi bir sağlık sigortası, destekleyici bir koca gibi olası tüm avantajlara rağmen, tıbbi açıdan karmaşık kızıma bakmanın şimdiye kadar yaptığım en zor şeylerden biri olduğunu gördüm.
Bir anne ve bir sağlık çalışanı olarak memnuniyetle karşıladım. Biden’ın başkanlık emri bakıcılara desteği artırıyor, çoğunlukla kadın olan. Ve memleketim Minnesota’nın az önce onaylı ücretli aile ve sağlık izni— bu programı sunarken diğer 11 eyalete ve Columbia Bölgesi’ne katılmak.
Yasa tasarısının Meclis’teki ana sponsoru eyalet Temsilcisi Ruth Richardson (D), “Bu yasa tasarısının özünde, Minnesota işçileri için insanlığı güçlendiriyoruz” dedi. “Aileler ve çalışanlar için eyalet çapında bir aile ve tıbbi izin güvenlik ağı oluşturmak, genel işgücü gelişimimiz, elde tutmamız ve ekonomimiz için kritik öneme sahiptir.”
Tüm annelerin Anneler Günü kutlu olsun.
Alice Mann (@DrAliceMann) 14 Mayıs 2023
Minnesota’nın yeni valisi Tim Walz (D) tarafından Perşembe günü kanunla imzalandı. plan aile bakıcılarının – büyük çoğunluğu kadındır – sevdiklerine bakmak için harcadıkları inanılmaz emeğin farkındadır ve çoğu zaman kendilerine mali, fiziksel ve duygusal maliyetler pahasına. Minnesota işçilerine tıbbi veya ailevi nedenlerle 12 haftaya kadar ücretli izin verilmesi, Minnesota’nın en düşük ücretli çalışanları da dahil olmak üzere daha önce bu yardıma erişimi olmayan Minnesota işgücünün yüzde 75’inin ücretli izne erişimini artıracaktır.
Ancak ücretli izne erişim, bir kişinin posta koduna bağlı olmamalıdır. Bugün ABD genelinde işçilerin neredeyse yüzde 45’i uygun değil ve bu işçiler orantısız bir şekilde kadın ve beyaz olmayan insanlar.
Bir sonraki adım, Kongre’nin federal ücretli izni geçirmesi ve ABD Aile ve Tıbbi İzin Yasasına erişimi genişletmesidir (FMLA). Ancak bunu gerçeğe dönüştürmek için Kongre’nin ücretli FMLA’yı geçmesi gerekecek—bölünmüş bir Kongrede çetin bir savaş.
Hem ağır hasta çocuklarla çalışan bir klinik psikolog hem de kanserli küçük bir çocuğa bakma konusunda yılların deneyimine sahip bir anne olarak, ücretli aile tıbbi izninin önemini biliyoruz.
Kızım modern tıbbın sunabileceği en iyi bakımı aldı ama yine de bu bakımın çoğu bana ve aileme bağlıydı. Bir noktada, her gece 4-6 saat IV ilaca ek olarak her gün 20’den fazla ilaç veriyordum. Herhangi bir değişikliğin ciddi bir komplikasyonun başlangıcı olabileceğinden endişe ederek onu sürekli semptomlar açısından izliyordum. Günler ve haftalar, klinik randevular, kan nakli ve çocuğum kollarımda hastane koridorlarında bir aşağı bir yukarı yürüme bulanıklığında birbirine karışmıştı.
Birçok yönden şanslıydım. Bunu yapmakla yükümlü olmasa da, işverenim 12 haftalık ücretli bakıcı iznine erişim, artı daha fazla ücretsiz izin seçeneği ve programımda esneklik sağladı. Bu, ailemiz onun tedavisi sırasında ceplerinden önemli harcamalar yaparken, çocuğu kanser olan diğer birçok aile gibi gıda, barınma veya enerji güvencesizliği yaşamadığımız anlamına geliyordu.
Tıbbi ihtiyaçları olan bir çocuğa bakmak, genellikle her iki ebeveynin de işini etkiler. Bir Araştırma, birincil aile bakıcılarının yüzde 75’inin ve eşlerin yüzde 53’ünün çocuklarının bakımına atfedilen istihdam kaybı yaşadığını gösterdi.
Aile bakımı nedeniyle kaybedilen gelirin her biri için 522 milyar dolar olduğu tahmin edilmektedir. yıl.
Ayrıca aile bakımında duygusal gerginlik de söz konusudur. Ciddi bir tıbbi hastalığı olan bir çocuğa bakmak ödüllendirici olsa da, ebeveynlerin duygusal ve fiziksel sağlığına zarar verir.
Taburcu olmadan önce kızımın sağlık ekibiyle evde bakım planımızı tartıştığımda, bakım zor ama yönetilebilir görünüyordu. Yine de düşünmediğim pek çok şey vardı – hattının kirlenmesinin ciddi komplikasyonlara yol açabileceğini bilmenin getirdiği kaygı gibi. Ya da iki saatte bir bez değiştirmekten nasıl uykusuz kalırım. Ve bunu diğer her şeyin üstüne yapacaktım – oral ilaçlar, her hafta 3-8 randevusu, kan nakli ve daha fazlası. A tipi kişiliğime, listelerime, alarmlarıma, ayrıcalığıma rağmen birçok şeyi kaçırdım. İnanılmaz derecede çabalıyordum ama kızımın bakımının bazı yönlerine “bağımlı değildim”.
Biden’ın kararnamesi, ücretli aile izninin önemini vurgulamanın yanı sıra, aile bakıcılarının uygun hizmetlere erişebilmesini sağlamak için programlara ve altyapıya odaklanarak aile bakıcılarıyla bağlantı kurmanın ve onları desteklemenin önemini vurguladı. Bakıcılar için daha fazla finansman ve desteğin mevcudiyeti, hastalar için bakım kalitesini artırırken stresi azaltacaktır.
Organize işler! Bunu Minnesota’da test ettik ve KAZANDIK. Bu, çocuk bakımı, barınma, ücretli aile ve sağlık izni alabilmek için tarihi yatırımlar anlamına gelir. #MinnesotaMiraclePt2 pic.twitter.com/NSjFraxkKK
— Halid Ömer (@Komar97) 24 Mayıs 2023
Bazıları, Minnesota’da ve ülke genelinde işçilere ücretli izin vermenin ve daha fazla destek sağlamanın maliyeti artıracağını ve istismara davetiye çıkaracağını iddia edebilir. Ancak Kaliforniya gibi bu politikayı halihazırda benimsemiş olan eyaletlerde ücretli aile izninin etkisini inceleyen araştırmalar, bu politikaların üretkenlik, karlılık ve azalan iş gücü üzerinde olumlu bir etkisi olduğunu göstermektedir. devir.
Aile bakıcılarına yatırım yapmak herkese fayda sağlar – ama özellikle kadınlara ve özellikle annelere. Minnesota’nın yeni ücretli izin garantisi, Minnesotalıların ücretli aile ve sağlık iznine erişimini sağlayarak tüm anneler ve diğer bakıcılar tarafından yapılan imkansız işi onurlandırıyor.
Bir sonraki:
ABD demokrasisi, kürtaj haklarının sona ermesinden, ücret eşitliği ve ebeveyn izni eksikliğine, hızla artan anne ölümlerine ve trans sağlığına yönelik saldırılara kadar tehlikeli bir bükülme noktasında. Kontrolsüz bırakıldığında, bu krizler siyasi katılım ve temsilde daha büyük boşluklara yol açacaktır. 50 yıldır Hanım. ön saflardan habercilik, isyan ve doğruyu söyleme, Eşit Haklar Değişikliğini savunma ve en çok etkilenenlerin hikayelerini merkeze alma gibi feminist gazeteciliği şekillendiriyor. Eşitlik için söz konusu olan her şeyle, önümüzdeki 50 yıl için taahhüdümüzü iki katına çıkarıyoruz. Buna karşılık, yardımınıza ihtiyacımız var, Destek Hanım. bugün bir bağışla – sizin için anlamlı olan herhangi bir miktar. kadar az için her ay 5 dolare-bültenlerimiz, eylem uyarılarımız ve davetlerimizle birlikte basılı dergiyi alacaksınız. Hanım. Stüdyo etkinlikleri ve podcast’ler. Sadakatiniz ve gaddarlığınız için minnettarız.
Kaynak : https://msmagazine.com/2023/05/25/minnesota-paid-family-medical-leave/