经审理查明，被告人张某甲在经营浦江县郑家坞镇雄鹰服装厂期间，拖欠杨某、张某乙、刘2某、楚某、叶某、周某、汪某、罗某、刘1某等员工于2014年2月份至2015年2月份期间的部分劳动报酬共计人民币69714.4元。其中拖欠杨某工资12500元，拖欠刘1某工资13050元，超过三个月未支付。2016年1月15日，杨某等人向浦江县人力资源和社会保障局投诉，被告人张某甲经浦江县人力资源和社会保障局多次联系无果、去向不明。2016年1月26日，浦江县人力资源和社会保障局以公告形式责令张某甲于2016年1月29日前付清劳动报酬。直至2016年3月2日，被告人张某甲被公安机关抓获后仍未支付拖欠的劳动报酬。案发后，被告人张某甲与杨某、张某乙、刘2某、楚某、叶某、周某、汪某、罗某、刘1某等9人达成协议，一次性支付该9人共计人民币30000元，该9人不再要求支付剩余工资。上述事实，被告人张某甲在开庭审理过程中亦无异议，且有被害人杨某、张某乙、楚某、叶某、周某、汪某、罗某的陈述，在逃人员登记信息表、接受证据材料清单、个人申诉材料、付款协议、涉嫌犯罪移送书、劳动保障涉嫌犯罪案件审批表、调查报告、短信照片、快递单、公告照片、劳动保障监察立案审批表、个体工商户登记情况、劳动保障监察询问通知书、劳动保障监察限期改正指令书、劳动保障监察投诉登记表、调查笔录、证明、被害人提供的相关材料，被告人张某甲的户籍证明及归案经过、归案情况说明等证据证实，足以认定。