The most relevant generic competencies were: leadership 81.4%, team work 75.0%, effective communication 55.7%; while the specific competencies highlighted quality management of personnel and care.
Las competencias genéricas más relevantes fueron: liderazgo 81.4%, trabajo en equipo 75.0%, comunicación efectiva 55.7%; mientras que en las específicas se destacaron la gestión de la calidad, del personal y del cuidado.