And that the experience in the jurisdictional experience and in the collegiate organ is considered more important, as well as seniority in the hierarchy and in the collegiate organ which is intended to preside. While on the other hand, that the interview to the candidates in which their exposition of aptitudes and merit takes a second place.
Y se prime preferentemente la experiencia en el orden jurisdiccional y en el órgano colegiado, así como la antigüedad en el escalafón y en el órgano colegiado que se pretende presidir, y se dé menos valoración a la entrevista del candidato para la exposición de sus méritos e idoneidad.