The results of this study support the conclusion that we can rely on a short Spanish scale which includes the components of linking, bridging and bonding, with acceptable psychometric properties to measure social capital at work in contexts where expected levels are not too high, or when aggregate indicators of a group are intended, for example through medians, means or standard deviations.
Los resultados de este estudio permiten concluir que podemos contar con una escala corta, en español, que incluye los componentes de vinculación, relacionales y de confianza, con aceptables propiedades psicométricas para medir el capital social en el trabajo en contextos donde los niveles esperados no sean demasiado altos, o cuando se pretenda tener indicadores agregados de todo un grupo, como puede ser mediante medianas, medias o coeficientes de variación.