Mempersiapkan Diri Sebaik Mungkin Menjalani Wawancara
Selain mengakses situs web perusahaan, carilah informasi dari situs web lain yang membahas kegiatan perusahaan, misalnya dengan membaca artikel dari situs web baru, bahkan dari situs web perusahaan pesaing dalam industri yang sama. Carilah informasi tentang perusahaan, misalnya: performa keuangan, sejarah perusahaan, dan keuntungan (atau kerugian) besar yang pernah dialami. Cari tahu filosofi yang melandasi tujuan perusahaan, misalnya dengan membaca hasil wawancara dengan pemegang posisi kunci yang pernah dan masih bekerja di perusahaan berikut biografi mereka. Sebelum menjalani wawancara, persiapkan diri sebaik mungkin sebagai antisipasi jika Anda diminta mendeskripsikan pekerjaan yang Anda lamar. Siapkan penjelasan untuk menunjukkan bahwa keterampilan dan latar belakang Anda memenuhi kriteria yang disyaratkan untuk diterima bekerja. Pikirkan cara membuktikan bahwa Anda memiliki keterampilan yang dibutuhkan untuk memenuhi tugas dan tanggung jawab sesuai pekerjaan yang Anda lamar. Hal ini membutuhkan pemikiran lateral untuk menunjukkan bahwa latar belakang pengetahuan dan pengalaman yang Anda miliki bisa diterapkan dalam pekerjaan baru, meskipun Anda menempati posisi yang berbeda dengan pekerjaan terdahulu. Berlatihlah terlebih dahulu dengan menyampaikan presentasi kepada teman-teman. Ajaklah teman-teman atau anggota keluarga untuk melakukan simulasi wawancara kelompok. Mintalah mereka melakukan presentasi secara spontan dan mengajukan pertanyaan kepada Anda. Tentukan siapa yang menjadi pewawancara dan siapa yang akan diwawancarai sebagai kandidat yang saling berkompetisi. Setelah itu, berikan deskripsi pekerjaan masing-masing dan sederetan pertanyaan kepada setiap orang. Sambil berusaha menjawab pertanyaan, perhatikan jawaban yang mereka berikan dan situasi wawancara selama berlatih. Meskipun baru simulasi, Anda bisa memperoleh informasi dan wawasan bermanfaat apabila teman-teman/anggota keluarga berperan sebaik mungkin. Anda memiliki keunggulan dibandingkan kandidat yang lain jika sudah tiba di tempat wawancara lebih awal sebab Anda memiliki kesempatan untuk bertemu pewawancara, mengamati kondisi sekitar, dan mempersiapkan diri. Ingatlah bahwa kandidat yang lain mungkin akan melakukan hal yang sama. Perkenalkan diri saat bertemu mereka (baca langkah berikutnya). Bersikaplah sopan dan ajaklah mengobrol singkat untuk menunjukkan keramahan dan spirit bekerja sama dalam tim.  Ingatlah bahwa kandidat yang lain juga ingin mempersiapkan diri sama seperti Anda. Jadi, jangan terus menyita perhatian mereka. Jika kandidat yang lain ingin terus mengobrol, bersikap arogan, bahkan terkesan ingin menjatuhkan mental Anda, katakan dengan sopan dan asertif bahwa Anda ingin mempersiapkan diri sebelum menjalani wawancara lalu carilah tempat lain yang lebih tenang. Salah satu tujuan wawancara kelompok adalah mengamati cara para kandidat berinteraksi satu sama lain. Oleh karena itu, bersikaplah sopan kepada sesama kandidat. Wawancara kelompok bersifat interaktif sehingga Anda perlu berpartisipasi. Selain itu, fokuskan perhatian selama wawancara sebab kurangnya partisipasi atau antusiasme akan terlihat oleh pewawancara. baik-baik instruksi yang diberikan. Pewawancara biasanya akan menyampaikan penjelasan secara garis besar dan memberikan instruksi mendetail. Adakalanya, para kandidat berkesempatan mengikuti pelatihan dan mendapatkan panduan kerja langkah demi langkah saat menjalani wawancara kelompok. Contohnya: Anda harus siap jika diminta mempromosikan produk tertentu sesuai manual perusahaan agar Anda berhasil melakukan transaksi penjualan. Pewawancara akan mencari kandidat yang memiliki kepemimpinan, tetapi hal ini bukan berarti memotong percakapan orang lain atau berbicara paling keras. Alih-alih, jadilah fasilitator, misalnya dengan mengatakan, “Bagaimana kalau kita adakan pemungutan suara?” lalu adakan penghitungan suara. Cara ini menunjukkan kepercayaan diri dan kesediaan mendengar pendapat orang lain. Salah satu aspek kepemimpinan adalah kemampuan mendelegasikan tugas kepada orang lain. Pemimpin yang baik tidak akan mengerjakan semua tugas seorang diri. Performa kerja akan lebih baik apabila Anda mampu berkoordinasi dengan orang lain. Jika diperbolehkan, catatlah informasi secara mendetail. Sampaikan presentasi kepada audiens secara menyeluruh, alih-alih hanya berfokus kepada orang tertentu. Jika ada anggota kelompok yang terkesan kurang proaktif dalam diskusi, mintalah ia memberikan pendapat. Cara ini menunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang bijaksana dan peduli kepada teman dalam tim. Akan tetapi, jangan mempersilakan kandidat lain jika Anda yang mendapat kesempatan berbicara. Cara ini membuat Anda terkesan ramah dan berkarisma. Kalau Anda mendapat giliran berbicara, jangan memotong percakapan orang lain atau melebihi jatah waktu yang diberikan untuk bertanya. Jika dibentuk beberapa kelompok kecil, akan ada orang yang datang sesekali untuk mendengar apa yang Anda katakan. Walaupun suasana menegangkan, Anda tidak akan diterima bekerja jika terlihat murung. Sebagai tindak lanjut, kirim surat untuk mengucapkan terima kasih atas kesempatan dan waktu yang diberikan.
Carilah informasi mendetail tentang perusahaan melalui internet. Baca informasi tentang posisi yang Anda lamar dengan teliti secara mendetail. Siapkan “presentasi 2 menit” untuk menjelaskan secara ringkas latar belakang pendidikan dan pengalaman Anda, tujuan berkarier, dan mengapa pekerjaan ini sesuai dengan tujuan hidup yang ingin Anda capai. Lakukan simulasi wawancara. Datanglah lebih awal ke tempat wawancara. Perkenalkan diri kepada kandidat yang lain sebelum wawancara dimulai. Bersikaplah sopan kepada kandidat yang lain selama wawancara berlangsung. Tunjukkan kesiapan dan kesigapan. Simaklah Bersikaplah bijaksana. Berikan giliran kepada orang lain. Lakukan kontak mata sesekali dengan audiens. Libatkan kandidat yang pendiam. Berikan pujian jika orang lain memberikan ide yang baik. Jangan malu untuk berbicara. Jangan lupa tersenyum. Ucapkan salam perpisahan kepada pewawancara sebelum Anda pulang.
https://www.wikihow.com/Perform-Well-in-a-Group-Interview https://www.wikihow.com/Perform-Well-in-a-Group-Interview
Preparing yourself sufficiently Undertaking the interview