Η έλλειψη μεταρρύθμισης , η κοινωνική ασφάλιση και το κόστος της υγείας θα αποτελούσαν σημαντική μείωση των κερδών των μελλοντικών εργαζομένων ( βλέπε σχήμα 1.10 ) .
Τα έξοδα υγείας έχουν διπλασιαστεί κάθε 5 χρόνια , κατά μέσο όρο , για τις προηγούμενες 2 δεκαετίες .