Σύμφωνα με ένα εκτελεστικό στέλεχος που συναντήσαμε , η αλλαγή των πρωτοβουλιών που εφαρμόζονται σιγά σιγά γενικά αποτυγχάνει , επειδή το προσωπικό έχει πολύ χρόνο για να εξετάσει τις πιθανές αρνητικές επιπτώσεις που μπορεί να επιφέρει η αλλαγή και να συγκέντρωση την αντιπολίτευση που τελικά υπονομεύει την προσπάθεια .
Όσο πιο πολλοί σκέφτονται για την πρωτοβουλία αλλαγής , τόσο περισσότερο αμφισβητούν αν αξίζει την προσπάθεια .