Η εσωτερική εστίαση του τέταρτου στόχου παρέχει ένα πλαίσιο για την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας του γκάο και τη συμβολή στη βελτίωση της απόδοσης και της λογοδοσίας σε όλη την υπηρεσία .
Δεν υπάρχει τρόπος να ενισχυθεί η λογοδοσία ή η αποτελεσματικότητα .