Αρχική αξιολόγηση για κάθε στόχο επιδόσεων στο ατομικό τους σχέδιο επιδόσεων , τα ανώτερα στελέχη λαμβάνουν αξιολόγηση των αποτελεσμάτων που επιτεύχθηκαν , ελάχιστα ικανοποιητικά ή μη ικανοποιητικά .
Η αξιολόγηση των αποτελεσμάτων που επιτεύχθηκαν δεν λαμβάνεται από τα ανώτερα στελέχη , καθώς θα μπορούσε να επηρεάσει το έργο που υποτίθεται ότι είναι χωρίς επίβλεψη .