Θεωρητικά , η μείωση του προσωπικού θα πρέπει να είναι ένας τρόπος να ταιριάζει το μέγεθος της δύναμης εργασίας σας στο μέγεθος της επιχείρησής σας .
Η συρρίκνωση δεν μπορεί να ταιριάζει με το εργατικό δυναμικό σας με το μέγεθος της επιχείρησής σας .