Είδαμε ότι , παρά τις έντονες προσπάθειες για αύξηση της πολυμορφίας στις κοινότητες των κρατών μελών και ιδίως σε ηγετικές θέσεις , τα εθνικά προφίλ των εκτελεστικών μας διευθυντών παρέμειναν ουσιαστικά αμετάβλητα , και ο αριθμός των γυναικών Διευθυντών ήταν σημαντικά χαμηλότερος από το ποσοστό τους στο εργατικό δυναμικό .
Πολλές προσπάθειες για την αύξηση της ποικιλομορφίας απέτυχαν δεδομένου ότι τα εθνικά προφίλ των εκτελεστικών διευθυντών παρέμειναν αμετάβλητα .