早退はしても良いのでしょうか?
家庭の事情や体調不良など、やむを得ない状況での早退は可能です。 特に風邪やインフルエンザなどの場合は、無理をすることで周囲に迷惑をかけてしまう可能性もあるため、しっかりと理由を伝えて早退しましょう。 しかし、疲労やそのときの気分による理由からの早退は、社会人として相応しくありません。ストレス解消や体調管理も仕事の一環と捉え、責任をもって仕事に取り組むことが大切です。 早退時の伝え方については「会社を早退したい!急用や体調不良の対応は?理由の正しい伝え方と連絡方法」で詳しく解説しています。