怒られそうで怖くて連絡を先延ばしにしてしまう...
内定辞退の連絡で企業から叱責を受けることはまずありませんので、辞退を決めたらすぐに連絡するのがマナーです。特に上記でお伝えした期限内であれば、理由などを深く追求される可能性も低め。むしろ連絡を先延ばしにし、期限を過ぎてしまうようであれば印象を損ねます。叱責までいかなくとも、社会人として注意されたり理由について問いただされたりする可能性は高くなるでしょう。