年代による転職の不利有利は?
一般的には、20代30代の転職と比較すると、40代以降の転職は難易度が高くなると言われていますが、経験やスキルによります。「管理職でのマネジメント経験がある」、「レベルの高い特殊技能を持っている」というポイントがあれば、年代に関係なく転職は有利になります。「自分の市場価値」と「企業のニーズ」にギャップがないことが大切です。40代50代60代の向けの転職求人はこちらからお探しできます。