女性の高卒なのですが転職できますか?
基本的に性別によって採用の可否を判断することは違法なので、女性だからといって転職が不利になることはありません。しかし企業の状況によっては、男女どちらかの採用を強化している時期もあるので、タイミングによっては男女で転職成功率が異なる可能性もあります。転職エージェントは企業に足を運んで内部事情を調査していることもあるので、このようなタイミングによっと変わる採用の力の入れ具合まで教えてもらうことができます。