タスクフォースのメリットとは?
メリット1:目標・目的達成のために適したメンバーを集めることができる。タスクフォースを組む場面は「課題が明確になっている」ことが前提なので、「その問題解決のために適したメンバーを結集させやすい」という傾向があります。企業の課題解決のため、部署の垣根を超えて協力し合うことになります。メリット2:課題解決に集中できる。タスクフォースを結成する場合「目標を達成する」という明確な目的があるため、集中して対応しやすくなります。短期間でのチーム結成となる事がほとんどのため、一定期間にリソースを集中しやすくなるでしょう。メリット3:会社組織の全体的な問題点を解決しやすい。普段は接点のない部署のメンバーが集まることで、意外な解決策が見つかる場面もあるでしょう。自分たちの部署内だけでは解決できない課題でも、他部署のメンバーと情報を共有することで、解決するための手段が見つかる場合があります。