Mode collaboratif
Comment bien dynamiser le travail en équipe grâce à une maîtrise du mode collaboratif ?
Le mode collaboratif est destiné aux managers cherchant à inspirer et engager leurs collaborateurs. Nos programmes se déroulent en blended learning (présentiel et digital).
3
jours en présentiels
2h
Digital learning
MANAGER, CHEF DE PROJET
cible
2 370€ HT
TARIF
Français
Langue
Objectifs :
Programme détaillé : Mode Collaboratif
Le modèle DISC
Renforcer la cohésion d'équipe
La prise de décision en équipe
Répondre aux demandes
Obtenir les moyens d'agir :Programme module digital d'invitation & de préparation, questionnaire DISC
Retour d'expérience
Négocier avec nos partenaires internes ou externes
Optimiser nos réunions :
Collaborer à distance
Adapter son style de leadershipModule digital "manager un projet" : vidéos & documents
Retour d'expérience
Accompagner le changement
Négocier face à un groupe
Gérer un conflit
Gérer l'intergénérationnel :
Adapter son style de leadershipModule digital "collaborer à distance" : vidéos & documents, questionnaire de validation des acquis après la dernière session
Modalités pédagogiques :
Dates du prochain parcours :
- 10 Janvier 2024
- 09 Février 2024
- 12 Mars 2024
Avis sur nos formations :
Une Question sur ce programme ?
Témoignages sur nos Formations :
Le parcours #Management @BioSerenity est déjà terminé ! Un grand bravo à @Samuel Roger, Marion Clement, Gautier Lemoine, @Fabrice Robin, Karisse DEBBOUB, Gaétan Gerber, Maxime Rault, Kaouter Sediri , deborah Loubery pour votre participation, vos questions, votre bienveillance et votre rigueur. J'ai adoré passer ces trois mois à vous découvrir, à apprendre et aussi à rire à vos côtés !
Jordy HELIAS
Unlocking Human Potential | Activating Change | Trans-forming Organizations | Exploring HR Challenges
Une fin en beauté ! Le parcours Drive@Visiativ vient de toucher à sa fin pour Daniel MIRANDA, Benjamin Cuoq, Vincent SALVONI, Lucile Coquard, Vincent Beutin, Pierre-David Masoero, Sébastien Vincent, Matthieu PETRIGNANI. Ce fut un vrai plaisir de vous accompagner au cours des six derniers mois. Merci pour votre implication et votre bonne humeur ! 🌈 #Moortgat #Management #Formation #Transformation #Apprentissage #Learning #Visiativ #Leadership #Developpement
Jordy HELIAS
Unlocking Human Potential | Activating Change | Trans-forming Organizations | Exploring HR Challenges
Le parcours #management BioSerenity touche à sa fin! Bravo à Maryline Dumas @julia michel Diego de Lencquesaing Julie Oziat Nicolas Avenel Jean-Louis ARGENTO Paul Durand-Estèbe Fabrice NAPOLITANO Fanny Dehaine Clément Champier @melvyn Marigny Mohcine Najm pour votre implication, votre bonne humeur, vos remises en cause et vos progrès! Vous êtes prêts! Je suis fière de vous avoir accompagné durant ces 3 mois! Merci à chacun d'entre vous d'avoir fait de ce parcours un moment d'échanges et de partages! À vous d'agir! Passez de belles fêtes et prenez soin de vous! #formationprofessionnelle #management #parcoursdeformation Moortgat
Sarah HADDAD
Consultante Formatrice
🎬 Clap de fin pour notre formation management !
☺️ Merci à tout le groupe pour nos échanges, nos partages et ces bons moments partagés c'était un plaisir de partager ces 6 journées avec vous !
Alexandre Guillemet Claire de Metz Joel Arnold Marine Moncorgé Pierre-David Masoero Jacques GOUDARD
🤩 Et surtout un grand merci à notre formateur Jordy HELIAS Moortgat
On retiendra tous ton okayyyyy👌🏼
#management #formation
Manon Ruiz
Responsable Business Consulting chez Visiativ ✨ - Accompagne les dirigeants dans leur transformation numérique 🚀
Tous les managers du pôle IDF nord ont eu la chance de bénéficier d'un accompagnement de 4 mois dans le cadre d'une formation très complète et enrichissante.
Merci au groupe Ramsay Santé, à notre directeur de pôle Damien LAMBERT ainsi qu'à tous les directeurs d'établissements du pôle IDFN, à Latifa Zemmouri et Jamel OUANDA, et enfin à la société Moortgat pour ces apprentissages de qualité
#Roadto2023🚀#formation #QVCT
Eugénie Binisti
DRH chez Ramsay Santé
🎬 Clap de fin pour cette première année de formation chez Moortgat !
Merci Chloé Moortgat de ton accompagnement.
La suite en 2023 avec une promo d'IRP pleine d'énergie 🧨 & de débats 🗣
Merci Swiss Life France #formation #plaisir #swisslife
Camille Seguin-Hernandez
Inspecteur Réseau Propriétaire Swiss Life France
FAQ | Foire aux Questions :
La formation Mode Collaboratif est un parcours avant-gardiste élaboré pour optimiser les compétences collaboratives de vos équipes. Elle intègre des sessions en présentiel, des ateliers pratiques et des ressources digitales pour assurer une immersion complète. Découvrez le programme des journées thématiques :
➡️ Journée #1 : Collaborer efficacement !
- Les bases du travail collaboratif
- Établir des objectifs communs
- Priorisation en équipe
- Communication transparente
- Gestion des ressources
- Partage des responsabilités
- Leadership participatif
➡️ Journée #2 : Renforcer la cohésion d'équipe !
- Analyse des interactions
- Techniques de team building
- Valorisation des compétences individuelles
- Encouragement de la créativité
- Gestion des divergences
- Optimisation des performances collectives
➡️ Journée #3 : Cultiver l'intelligence collective !
- Analyse des dynamiques de groupe
- Formation continue en équipe
- Techniques de brainstorming
- Retours constructifs
- Gestion des désaccords
- Valorisation des différences
- Synergie d'équipe
➡️ Journée #4 : Naviguer dans un environnement agile !
- Adaptation au changement
- Décisions collaboratives
- Gestion des incertitudes
- Vision stratégique partagée
- Collaboration interdépartementale
- Gestion agile des projets
➡️ Journée #5 : Travailler à distance en mode collaboratif !
- Outils de travail collaboratif en ligne
- Management d'équipes délocalisées
- Communication numérique
- Adaptabilité aux contextes variés
- Gestion des contraintes géographiques
- Culture d'entreprise dématérialisée
➡️ Journée #6 : Piloter l'innovation collaborative !
- Techniques d'innovation participative
- Définition de la vision innovante
- Mobilisation des acteurs clés
- Gestion des retours
- Suivi des initiatives
- Leadership innovant
La formation est enrichie par des modules digitaux pour consolider les acquis. Ces modules proposent des vidéos, des tests, des simulations et d'autres outils pour assurer une maîtrise parfaite des méthodes collaboratives. De plus, une plateforme collaborative est mise à disposition pour favoriser les échanges, les partages d'expériences et les retours entre participants.
Enfin, pour une expérience d'apprentissage hors du commun, Moortgat met en place des ateliers de co-création où les participants explorent les liens entre la créativité et le travail collaboratif. Ces sessions mêlent innovation participative et apprentissage expérientiel, garantissant un souvenir inoubliable pour chaque participant.
La formation Management proposée par Moortgat est une opportunité unique pour les entreprises cherchant à revitaliser leur culture managériale. Voici quelques-uns des avantages majeurs de ce programme :
🚀 Attraction et Rétention des Talents : En proposant une formation de haut niveau, vous démontrez votre engagement envers le développement professionnel, ce qui peut aider à attirer et retenir les meilleurs talents.
🚀 Promotion d'une Culture Collaborative : Cette formation encourage une culture d'entreprise centrée sur la collaboration entre différents départements, ce qui peut stimuler l'innovation et augmenter l'efficacité.
En s'inscrivant à ce programme, les managers bénéficieront d'une expérience enrichissante qui aura un impact positif sur l'ensemble de l'organisation. L'objectif est d'unifier les méthodes de management et de leadership pour assurer une approche uniforme et efficace.
Les participants seront formés aux compétences managériales essentielles, leur permettant de relever les défis organisationnels, de motiver leurs équipes et d'élaborer des stratégies alignées sur les objectifs de l'entreprise.
Nous reconnaissons que tout changement nécessite un engagement sincère. C'est pourquoi, en plus de notre méthodologie pédagogique, nous suggérons un module d'introduction avec une intervention vidéo de la direction, mettant en avant l'importance et les enjeux de cette formation.
Cette initiative renforce l'engagement de la direction et crée un dialogue ouvert avec les participants, leur permettant de définir leurs aspirations professionnelles.
L'ambition de Moortgat est claire : stimuler la passion d'apprendre, encourager l'engagement, renforcer la rétention des connaissances et garantir une mise en pratique efficace des compétences acquises.
Oui, à la fin de la formation, les participants recevront un certificat de réussite attestant de leurs compétences. Nos formations Moortgat sont aussi certifiées Qualiopi.
Vous pouvez vous inscrire directement sur notre site web ou nous contacter pour obtenir plus d'informations sur le processus d'inscription.
Nos Dispositifs de Montée en Compétences, nos Formations et Modalités pédagogiques :
Leadership
Augmenter le potentiel collectif grâce à l'efficacité et le plaisir
Management
Augmenter le potentiel collectif grâce à l'efficacité et le plaisir