<speaker_1> Я действительно сыт Ларри по горло! Он самый большой болван, которого я когда-либо встречал. Он всегда совершает неосторожные ошибки, и с ним очень тяжело работать. 
<speaker_2> Тебе не следует быть таким негативным. У вас всегда будут коллеги, с которыми работать труднее, чем с другими. Но если вы настроены негативно и начнете обзываться в офисе, это создаст плохую рабочую среду для всех. 
<speaker_1> Ты так говоришь только потому, что тебе не обязательно с ним работать. Люди в вашем отделе кажутся такими способными 
и приятно быть рядом. Возьмем, к примеру, Мэри. Она умна и полна энтузиазма. Я никогда не встречал никого более жизнерадостного, чем она. 
<speaker_2> У каждого есть свои сильные и слабые стороны. Даже Ларри. Возможно, с ним трудно находиться рядом, но он также очень хорош в том, что касается соблюдения бюджета проектов. Мэри, с другой стороны, тратит деньги на наш проект так, словно завтрашнего дня не наступит. Кроме того, она никогда не хочет задерживаться в офисе чуть позже. Она всегда уходит ровно в 5 вечера. 
<speaker_1> Неужели в офисе нет никого, кто 
является ли он идеальным коллегой? А как насчет Боба? Все любят Боба. Несмотря на то, что он только что окончил колледж и все еще немного зелен, он отличный коллега. 
<speaker_2> Ты прав. Он трудолюбивый, с ним легко ладить, честный, и он никогда не присваивает себе заслуги в проектах. Единственное, чего ему не хватает, - это опыта. 
<speaker_1> Может быть, именно поэтому он такой милый! 
<speaker_1> жалуется <speaker_2> на работу Ларри, потому что Ларри всегда совершает неосторожные ошибки. <speaker_2> считает, что <speaker_1> не должен быть таким негативным, потому что у каждого есть свои сильные и слабые стороны, и <speaker_2> приводит такие примеры, как Мэри и Боб. <speaker_2> отмечает, что Ларри хорошо справляется с бюджетом проектов.