<speaker_1> Какая ваша самая сильная черта характера?
<speaker_2> Адаптивность и чувство юмора.
<speaker_1> Как бы вас описали ваши друзья или коллеги?
<speaker_2> (Пауза в несколько секунд) Говорят, что мистер Чэнь - честный, трудолюбивый и ответственный человек, который глубоко заботится о своей семье и друзьях.
<speaker_1> Какими чертами личности вы восхищаетесь?
<speaker_2> Честный, гибкий и покладистый.
<speaker_1> Какие лидерские качества вы развили в себе как административный персонал?
<speaker_2> Я чувствую, что 
научиться мотивировать людей и работать в команде будет главной целью моего руководства.
<speaker_1> Как вы обычно реагируете на критику?
<speaker_2> Молчание - это золото. Просто ничего не говори, иначе ситуация может стать еще хуже. Однако я принимаю конструктивную критику.
<speaker_1> Что вас расстраивает в рабочей ситуации?
<speaker_2> Иногда недалекие люди выводят меня из себя.
<speaker_1> Как вы справляетесь со своим конфликтом с коллегами в вашей 
работать?
<speaker_2> Я постараюсь изложить свои идеи более ясно и цивилизованно, чтобы донести свою точку зрения. Надеюсь, получить работу в вашей компании.
<speaker_1> Как долго вы хотели бы остаться в этой компании?
<speaker_2> Я останусь здесь до тех пор, пока смогу продолжать учиться и расти в своей области.
Во время интервью <speaker_1> задает мистеру Чэню несколько вопросов, таких как его сильные стороны, личностные качества, которыми он восхищается, лидерские качества, которые он развил в себе, способы справляться с критикой и конфликтами и так далее.