Armendariz v. Foundation Health Psychcare Services, Inc.
ಆರ್ಮೆಂಡರಿಜ್ ವಿ. ಫೌಂಡೇಶನ್ ಹೆಲ್ತ್ ಸೈಕಕೇರ್ ಸರ್ವೀಸಸ್, ಇಂಕ್., 24 ಕ್ಯಾಲ್. 4ನೇ 83,6 ಪಿ. 3ಡಿ 669 (2000), ಕ್ಯಾಲಿಫೋರ್ನಿಯಾದ ಸರ್ವೋಚ್ಚ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ನಿರ್ಧರಿಸಿದ ಒಂದು ಪ್ರಕರಣವಾಗಿದ್ದು, ಇದು ಅಸಮಂಜಸತೆಗಾಗಿ ಕ್ಯಾಲಿಫೋರ್ನಿಯಾ ಮಾನದಂಡವನ್ನು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಿದೆ. ಫೌಂಡೇಶನ್ ಹೆಲ್ತ್ ಸೈಕಕೇರ್ ಸರ್ವೀಸಸ್, ಇಂಕ್ನ ಇಬ್ಬರು ಮಾಜಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಾದ ಮೇರಿಬೆತ್ ಆರ್ಮೆಂಡರಿಜ್ ಮತ್ತು ಡೊಲೊರೆಸ್ ಒಲೇಗ್-ರಾಡ್ಜರ್ಸ್, ತಮ್ಮ ಮಾಜಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ವಿರುದ್ಧ ತಪ್ಪಾದ ವಜಾಗೊಳಿಸುವಿಕೆಗಾಗಿ ದೂರುಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದರು, ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ಒಪ್ಪಂದದಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಅಸಮಂಜಸವಾದ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯು ಸಂಪೂರ್ಣ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತರಬಾರದು ಎಂದು ಭಾಗಶಃ ವಾದಿಸಿದರು. ಫೌಂಡೇಶನ್ ಹೆಲ್ತ್ ವಾದಿಸಿದಂತೆ, ಕೆಲವು ನಿಬಂಧನೆಗಳು ಅಸಮಂಜಸವಾಗಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ನೀತಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿದ್ದರೆ, ಸಿವಿಲ್ ಕೋಡ್ ವಿಭಾಗ 1670.5 ಗೆ ಅನುಸಾರವಾಗಿ ಆ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಹೊಡೆಯುವುದು ಅಥವಾ ನಿರ್ಬಂಧಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಉಳಿದ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸುವುದು ಸರಿಯಾದ ಪರಿಹಾರವಾಗಿದೆ. ಕ್ಯಾಲಿಫೋರ್ನಿಯಾದ ಸರ್ವೋಚ್ಚ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನಿರ್ಧಾರಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾದ ಬೆಳವಣಿಗೆಗಳನ್ನು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ಹೇಳುತ್ತಾ, ನ್ಯಾಯಾಧೀಶ ಸ್ಟಾನ್ಲಿ ಮೋಸ್ಕ್ ಹೀಗೆ ಹೇಳಿದರುಃ ವಿಚಾರಣಾ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತರಲು ನಿರಾಕರಿಸುವ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಆದ್ಯತೆಯ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿತು, ಆದರೆ ಮೇಲ್ಮನವಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಪರವಾಗಿ ನಿಂತಿತು ಮತ್ತು ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸಿತು. ನಾವು [ಅಂದರೆ. ಸರ್ವೋಚ್ಚ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು] ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಮೇಲ್ಮನವಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪನ್ನು ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು ಎಂದು ತೀರ್ಮಾನಿಸುತ್ತದೆ. ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲು ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಮತ್ತು ಅಸಂಬದ್ಧತೆಯ ಮೂಲಭೂತ ಅಂಶಗಳೆರಡೂ ಇರಬೇಕೆಂದು ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಬಯಸಿತು. ಉಲ್ಲೇಖಗಳು ಬಾಹ್ಯ ಕೊಂಡಿಗಳು ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ಪ್ರಕರಣ ಕಾನೂನು 2000 ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ ಪ್ರಕರಣ ಕಾನೂನು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಆಫ್ ಕ್ಯಾಲಿಫೋರ್ನಿಯಾ ಪ್ರಕರಣ ಕಾನೂನು 2000 ಕ್ಯಾಲಿಫೋರ್ನಿಯಾ ಹಿಸ್ಟರಿ ಆಫ್ ಮರಿನ್ ಕೌಂಟಿ, ಕ್ಯಾಲಿಫೋರ್ನಿಯಾ