IPS Supported Employment
ಐಪಿಎಸ್ ಬೆಂಬಲಿತ ಉದ್ಯೋಗವು ಮಾನಸಿಕ ಅಸ್ವಸ್ಥತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಜನರಿಗೆ ಬೆಂಬಲಿತ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಪುರಾವೆ ಆಧಾರಿತ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. ಐಪಿಎಸ್ ಎಂದರೆ ಇಂಡಿವಿಜುವಲ್ ಪ್ಲೇಸ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಡ್ ಸಪೋರ್ಟ್. ಮುಖ್ಯವಾಹಿನಿಯ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಉದ್ಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ, ಅರೆಕಾಲಿಕ ಅಥವಾ ಪೂರ್ಣಕಾಲಿಕವಾಗಿ, ಸ್ಥಿರವಾದ, ಅರ್ಥಪೂರ್ಣವಾದ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಸಾಧಿಸುವ ಪ್ರಯತ್ನಗಳಲ್ಲಿ ಐಪಿಎಸ್ ಜನರನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ಇತರ ವೃತ್ತಿಪರ ಪುನರ್ವಸತಿ ವಿಧಾನಗಳಿಗೆ ವ್ಯತಿರಿಕ್ತವಾಗಿದೆ, ಇದು ಜನರನ್ನು ಆಶ್ರಯ ಕಾರ್ಯಾಗಾರಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಇತರ ಸೆಟ್-ಸೈಡ್ ಉದ್ಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ನೇಮಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರಮಾಣಿತ ಉದ್ಯೋಗ ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಸಂಶೋಧಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಸಾಬೀತಾಗಿದೆ. ಐಪಿಎಸ್ ತತ್ವಗಳು ಎಂಟು ತತ್ವಗಳನ್ನು ಆಧರಿಸಿವೆ. ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವಲ್ಲಿ ಈ ತತ್ವಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಈ ತತ್ವಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನವನ್ನು ಫಿಡೆಲಿಟಿ ಸ್ಕೇಲ್ ಮತ್ತು ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಐಪಿಎಸ್ಗಾಗಿ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾದ ಜೊತೆಗಿನ ಕೈಪಿಡಿಯನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಬಹುದು. ರಿಸರ್ಚ್ ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ 1996 ರಲ್ಲಿ ಯಾದೃಚ್ಛಿಕ ನಿಯಂತ್ರಿತ ಪ್ರಯೋಗದಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಲಾಯಿತು. 1996 ಮತ್ತು 2011ರ ನಡುವೆ, ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು 15 ಯಾದೃಚ್ಛಿಕ ನಿಯಂತ್ರಿತ ಪ್ರಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲಾಯಿತು. ಈ ಸಂಶೋಧನೆಯು ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು ಸಮುದಾಯ ಮನೋವೈದ್ಯಶಾಸ್ತ್ರದಲ್ಲಿ ಸಾಕ್ಷ್ಯ ಆಧಾರಿತ ಅಭ್ಯಾಸವೆಂದು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದೆ. ಈ ಸಂಶೋಧನೆಯ ಭಾಗದಲ್ಲಿನ ಅಧ್ಯಯನಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು ವೃತ್ತಿಪರ ಪುನರ್ವಸತಿಗೆ ಮತ್ತೊಂದು ವಿಧಾನಕ್ಕೆ ಹೋಲಿಸುತ್ತವೆ. ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುತ್ತಿರುವ ವೃತ್ತಿಪರ ವಿಧಾನಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದರಿಂದ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಅಧ್ಯಯನದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರನ್ನು ಯಾದೃಚ್ಛಿಕಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅವಧಿಯೊಳಗೆ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಪ್ರತಿ ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಸಂಶೋಧಕರು ಗಮನಿಸುತ್ತಾರೆ. ಈ ಅನುಸರಣೆಯ ಅವಧಿಯು ಅಧ್ಯಯನಗಳಲ್ಲಿ 6 ತಿಂಗಳಿನಿಂದ 30 ತಿಂಗಳವರೆಗೆ, ಸರಾಸರಿ 18 ತಿಂಗಳುಗಳವರೆಗೆ ಬದಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸರಾಸರಿ, ಶೇಕಡಾ 60ರಷ್ಟು ಸಂಶೋಧನಾ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಐಪಿಎಸ್ ಪಡೆದಾಗ ಫಾಲೋ-ಅಪ್ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ, ಆದರೆ ಶೇಕಡಾ 24ರಷ್ಟು ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಇತರ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಪಡೆದಾಗ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ಈ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು, ಐಪಿಎಸ್ನ ಸಂಶೋಧನೆಯಲ್ಲದ ಅನುಷ್ಠಾನಗಳ ದತ್ತಾಂಶದೊಂದಿಗೆ, ಐಪಿಎಸ್ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಮಾನದಂಡದ ಉದ್ಯೋಗ ದರಗಳ ಸ್ಥಾಪನೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಿವೆ. ಐಪಿಎಸ್ನ ತುಲನಾತ್ಮಕ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವವನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸುವುದರ ಜೊತೆಗೆ, ಸಂಶೋಧಕರು ಐಪಿಎಸ್ನ ಅನುಷ್ಠಾನ ಸಂಶೋಧನೆ, ಫಲಿತಾಂಶದ ಮುನ್ಸೂಚಕಗಳು (ಯಾರು ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಏಕೆ), ಗಂಭೀರ ಮಾನಸಿಕ ಅಸ್ವಸ್ಥತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಜನರಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಇರುವ ಅಡೆತಡೆಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಹಲವಾರು ಸಂಬಂಧಿತ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಸಂಶೋಧನೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ. ಐಪಿಎಸ್ ಐಪಿಎಸ್ ಸೇವೆಗಳಲ್ಲಿ ಏನಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸಮುದಾಯ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳೊಳಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ಬೆಂಬಲಿತ ಉದ್ಯೋಗ ತಂಡಗಳಿಂದ ವಿತರಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ. ಈ ತಂಡಗಳು ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಸಂಘಟಿಸಲು ತಮ್ಮ ಸಂಸ್ಥೆಯ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತವೆ. ಏಜೆನ್ಸಿಯಲ್ಲಿನ ಗ್ರಾಹಕನು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಆಸಕ್ತಿಯನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದಾಗ, ಆ ಗ್ರಾಹಕನನ್ನು ಆರಂಭಿಕ ಸಭೆಗಾಗಿ ಐಪಿಎಸ್ ತಂಡದ ಉದ್ಯೋಗ ತಜ್ಞರ ಬಳಿಗೆ ಕಳುಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗ ತಜ್ಞರು ಗ್ರಾಹಕನೊಂದಿಗೆ ಅವನ ಅಥವಾ ಅವಳ ಗುರಿಗಳು ಮತ್ತು ಆದ್ಯತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಲು ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಐಪಿಎಸ್ ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತಾರೆ. ಯಾರಾದರೂ ಐಪಿಎಸ್ನಲ್ಲಿ ದಾಖಲಾಗಲು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದಾಗ, ಆ ವ್ಯಕ್ತಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ತಜ್ಞರು ಒಟ್ಟಾಗಿ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಹಕನು ಹಾಗೆ ಮಾಡಲು ಆಸಕ್ತಿ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ ತಕ್ಷಣ ಸಮುದಾಯದಲ್ಲಿ ನಿಯಮಿತ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತಾರೆ. ಉದ್ಯೋಗ ತಜ್ಞರಿಗೆ ಜನರಿಗೆ ಬೆಂಬಲ, ತರಬೇತಿ, ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಪುನರಾರಂಭಿಸಲು, ಸಂದರ್ಶನ ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದ ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ತರಬೇತಿ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗ ತಜ್ಞರಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಮಾಡಲು ತರಬೇತಿ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ; ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ತಜ್ಞರು ಗ್ರಾಹಕರ ಆದ್ಯತೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾದ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯವಹಾರಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತರೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಬೆಳೆಸುತ್ತಾರೆ. ಐಪಿಎಸ್ನಲ್ಲಿ, ಗ್ರಾಹಕರ ಆದ್ಯತೆಗಳು ಕೇಂದ್ರಬಿಂದುವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಮತ್ತು ಸಂಭಾವ್ಯ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಆಕೆಯ/ಆತನ ಮಾನಸಿಕ ಅಸ್ವಸ್ಥತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿದಿದೆಯೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ತಜ್ಞರು ಆತನ/ಆಕೆಯ ಪರವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತರೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆಯೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ ಎಂಬುದನ್ನು ಗ್ರಾಹಕನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಾನೆ. ಯಾವ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಅವನು ಅಥವಾ ಅವಳು ಎಷ್ಟು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಸಹ ಗ್ರಾಹಕನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಾನೆ. ಎಷ್ಟು ಕೆಲಸ ಮಾಡಬೇಕು ಎಂಬ ನಿರ್ಧಾರವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕೆಲಸದ ಜೀವನಕ್ಕೆ ಪರಿವರ್ತನೆಗೊಳ್ಳುವ ಬಯಕೆಯಿಂದ ಪ್ರಭಾವಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದಿಂದ ಹೊರಗುಳಿಯುವ ಮತ್ತು ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಲ್ಲದಿರುವ ಅಪಾಯವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗ ತಜ್ಞರ ಕೆಲಸದ ಒಂದು ಭಾಗವೆಂದರೆ ಜನರನ್ನು ಪ್ರಯೋಜನ ಸಮಾಲೋಚನೆಯೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕಿಸುವುದು, ಇದರಿಂದಾಗಿ ಅವರು ಈ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ತಿಳುವಳಿಕೆಯುಳ್ಳ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಜನರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸೂಕ್ತವಾದ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಹುಡುಕುವ ಮೊದಲು ಹಲವಾರು ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ಐಪಿಎಸ್ನಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಭಾಗವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳ ನಡುವೆ ಚಲಿಸುವ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವಿದೆ. ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಸ್ಥಿರವಾದ ಉದ್ಯೋಗದ ಕಡೆಗೆ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಹಕನ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಚೇತರಿಕೆಯ ಗುರಿಗಳ ಕಡೆಗೆ ಒಗ್ಗೂಡಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. 2009ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ, ಯು. ಎಸ್. ನ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಗ್ರಾಹಕರಲ್ಲಿ ಕೇವಲ 2.1% ರಷ್ಟು ಜನರು ಮಾತ್ರ ಸಾಕ್ಷ್ಯ ಆಧಾರಿತ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು. ಮನೋವೈದ್ಯಶಾಸ್ತ್ರದಲ್ಲಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ಸ್ಪಷ್ಟ ಮರುಪಾವತಿ ನೀತಿಗಳಿಲ್ಲದ ಕಾರಣ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಐಪಿಎಸ್ ಅನುಷ್ಠಾನದಲ್ಲಿ ಹಣಕಾಸಿನ ಸವಾಲುಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತವೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, 2011 ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ, ಕನಿಷ್ಠ 13 ರಾಜ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳು ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು ಒದಗಿಸಿವೆ. ಐಪಿಎಸ್ ಪೂರೈಕೆದಾರರ ಯಾವುದೇ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಡೈರೆಕ್ಟರಿ ಇಲ್ಲದ ಕಾರಣ, ಈ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿರುವ ಜನರು ಸಾಕ್ಷ್ಯ ಆಧಾರಿತ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳು ಲಭ್ಯವಿದೆಯೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ ಎಂಬುದನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ಸ್ಥಳೀಯ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಸೇವೆಗಳ ಪೂರೈಕೆದಾರರನ್ನು ಅವರ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಕೇಳಬೇಕು. ಪ್ರಸರಣ ಜಾನ್ಸನ್ & ಜಾನ್ಸನ್-ಡಾರ್ಟ್ಮೌತ್ ಸಮುದಾಯ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ರಾಜ್ಯ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಐಪಿಎಸ್ ಅನುಷ್ಠಾನವನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುವ ರಚನೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಮೂಲಕ ಐಪಿಎಸ್ನ ಪ್ರಸರಣವನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ರಚಿಸಲಾಯಿತು. 2001ರಲ್ಲಿ, ಡಾರ್ಟ್ಮೌತ್ ಸೈಕಿಯಾಟ್ರಿಕ್ ರಿಸರ್ಚ್ ಸೆಂಟರ್ ಜಾನ್ಸನ್ & ಜಾನ್ಸನ್ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಕೊಡುಗೆಗಳ ಲೋಕೋಪಕಾರಿ ಬೆಂಬಲದೊಂದಿಗೆ ಈ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿತು. ಈ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕಲಿಕೆಯ ಸಹಯೋಗದ ರಚನೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಿದೆ, ಇದು ದೈನಂದಿನ (ಅಂದರೆ, ಸಂಶೋಧನೆಯಲ್ಲದ) ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಐಪಿಎಸ್ ಸೇವೆಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನವನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಸಹಯೋಗದಲ್ಲಿ ಸದಸ್ಯತ್ವವು ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿದೆ. 2011 ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ, 130 ಭಾಗವಹಿಸುವ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ 13 ರಾಜ್ಯಗಳು ಸಹಯೋಗದ ಭಾಗವಾಗಿದ್ದವು. ಕಲಿಕೆಯ ಸಹಯೋಗಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸುವ ರಾಜ್ಯಗಳು ಆರಂಭಿಕ ಅನುಷ್ಠಾನ ಪ್ರಯತ್ನಗಳನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು ನಾಲ್ಕು ವರ್ಷಗಳ ಬೀಜ ನಿಧಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತವೆ. ಈ ಮೊದಲ ಹಂತದ ನಂತರ, ರಾಜ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಅವುಗಳ ಭಾಗವಹಿಸುವ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳು ಫಲಿತಾಂಶ ಮತ್ತು ಸೇವಾ ದತ್ತಾಂಶವನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ, ಸಂಶೋಧನಾ ಯೋಜನೆಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯವ್ಯಾಪಿ ಅನುಷ್ಠಾನ ಪ್ರಯತ್ನಗಳನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುವ ಮೂಲಕ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತವೆ. ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನ ಹೊರಗಿನ ಐಪಿಎಸ್ ಅನ್ನು ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾಗಿದ್ದರೂ, ಸಂಶೋಧನಾ ಸಾಹಿತ್ಯವು ಐಪಿಎಸ್ನಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಕ ಆಸಕ್ತಿಯನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಈ ಹಸ್ತಕ್ಷೇಪವು ವಿವಿಧ ಸಂಸ್ಕೃತಿಗಳು ಮತ್ತು ನೀತಿ ಪರಿಸರಗಳಲ್ಲಿ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ, ಯುಕೆ, ಆಸ್ಟ್ರೇಲಿಯಾ, ನೆದರ್ಲ್ಯಾಂಡ್ಸ್, ಸ್ವಿಟ್ಜರ್ಲ್ಯಾಂಡ್ ಮತ್ತು ಹಾಂಗ್ ಕಾಂಗ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಯುರೋಪಿನಾದ್ಯಂತ ಐಪಿಎಸ್ನ ಯಾದೃಚ್ಛಿಕ ಪ್ರಯೋಗಗಳನ್ನು ನಡೆಸಲಾಗಿದೆ. ಯುಕೆಯಲ್ಲಿ, ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಕೇಂದ್ರವು ಡಾರ್ಟ್ಮೌತ್ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಶಾಲಾ ಯೋಜನೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸೆಂಟರ್ಸ್ ಆಫ್ ಎಕ್ಸಲೆನ್ಸ್ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದೆ. ಈ ಕೇಂದ್ರಗಳು ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ನಾದ್ಯಂತದ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ವೈಯಕ್ತಿಕ ನಿಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲವನ್ನು (ಐಪಿಎಸ್) ಹೇಗೆ ಜಾರಿಗೆ ತರಬಹುದು ಎಂಬುದಕ್ಕೆ ಉದಾಹರಣೆಗಳಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತವೆ. https://www.centreformentalhealth.org.uk/ips-centres-excellence ಐ. ಪಿ. ಎಸ್. ಅನುಷ್ಠಾನದ ಬಗೆಗಿನ ಪದಾರ್ಥ ದುರುಪಯೋಗ ಮತ್ತು ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಸೇವೆಗಳ ಆಡಳಿತದ ಪ್ರಕಟಣೆಗಳ ಬಾಹ್ಯ ಕೊಂಡಿಗಳು ಕಾನ್ಸಾಸ್ನ ಡಾರ್ಟ್ಮೌತ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದ ಐ. ಪಿ. ಎಸ್. ಬೆಂಬಲಿತ ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರವು ಐ. ಪಿ. ಎಸ್. ಮತ್ತು ಇತರ ಸಾಕ್ಷ್ಯ-ಆಧಾರಿತ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗೆಗಿನ ಮಾಹಿತಿ ಕೇಸ್ ವೆಸ್ಟರ್ನ್ ರಿಸರ್ವ್ ಯೂನಿವರ್ಸಿಟಿ ಸೆಂಟರ್ ಫಾರ್ ಎವಿಡೆನ್ಸ್-ಬೇಸ್ಡ್ ಪ್ರಾಕ್ಟೀಸಸ್ ಯುಕೆಯ ಥ್ರೆಶೋಲ್ಡ್ಸ್ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಏಜೆನ್ಸಿಯ ಐ. ಪಿ. ಎಸ್. ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಐ. ಪಿ. ಎಸ್. ಮೇಲೆ ಮಾಹಿತಿ, ಇದನ್ನು ಸೆಂಟರ್ ಫಾರ್ ಮೆಂಟಲ್ ಹೆಲ್ತ್ ಎಂಪ್ಲಾಯ್ಮೆಂಟ್ ಮೆಂಟಲ್ ಹೆಲ್ತ್ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ