The Twenty-Twenty Corporation
ಟ್ವೆಂಟಿ-ಟ್ವೆಂಟಿ ಕಾರ್ಪೊರೇಷನ್ ಮೇರಿಲ್ಯಾಂಡ್ನ ಬಾಲ್ಟಿಮೋರ್ನಲ್ಲಿರುವ ಒಂದು ಲಾಭೋದ್ದೇಶವಿಲ್ಲದ ಸಂಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ. ಈ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಬಾಲ್ಟಿಮೋರ್-ವಾಷಿಂಗ್ಟನ್ ಮೆಟ್ರೋಪಾಲಿಟನ್ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸುವ ಯುವಕರಿಗೆ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತದೆ. ಸಂಸ್ಥೆಯು ತನ್ನ ಎರಡು ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಯುವ ಕೇಂದ್ರಿತ ಕಾರ್ಯಗಳ ಮೇಲೆ ತನ್ನ ಪ್ರಯತ್ನಗಳನ್ನು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತದೆಃ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಮನರಂಜನಾ ಅವಕಾಶಗಳು ಮತ್ತು ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ವರ್ಧನೆ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲ. ಈ ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು 2005ರ ಡಿಸೆಂಬರ್ನಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು. ಇದು 2006ರ ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ 501 (ಸಿ) (3) ವಿನಾಯಿತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಿತು. ಸಂಸ್ಥೆಯ ಮೊದಲ ವರ್ಷದ ವ್ಯವಹಾರವು ಪ್ರದೇಶದ ಯುವಕರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಮನರಂಜನಾ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿತ್ತು. ಜನವರಿ 2007ರಲ್ಲಿ ಟ್ವೆಂಟಿ-ಟ್ವೆಂಟಿ ಕಾರ್ಪೊರೇಷನ್ ಮೇರಿಲ್ಯಾಂಡ್ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ಆಫ್ ನಾನ್ ಪ್ರಾಫಿಟ್ ಆರ್ಗನೈಸೇಷನ್ಸ್ (ಎಮ್ಡಿ ನಾನ್ ಪ್ರಾಫಿಟ್) ಗೆ ಸೇರಿತು. ಸಂಸ್ಥೆಯಾದ ಟ್ವೆಂಟಿ-ಟ್ವೆಂಟಿ ಕಾರ್ಪೊರೇಷನ್ ಅನ್ನು ನಿಯೋಜಿತ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ಐದು ವಿಭಾಗಗಳಾಗಿ ಮತ್ತು ಅಧ್ಯಕ್ಷರ ಕಚೇರಿ ಮತ್ತು ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳ ಮಂಡಳಿಯ ಎರಡು ಚುನಾಯಿತ ಕಚೇರಿಗಳಾಗಿ ಆಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅಧ್ಯಕ್ಷರ ಕಚೇರಿಯು ಅಧ್ಯಕ್ಷ/ಮುಖ್ಯ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಅಧಿಕಾರಿ, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ನೀತಿ ಸಂಪರ್ಕ, ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಮತ್ತು ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳ ಮಂಡಳಿಯ ಅಧ್ಯಕ್ಷರನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ (ಅವರು ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳ ಮಂಡಳಿಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಾರೆ). ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳ ಮಂಡಳಿಯ ಅಧ್ಯಕ್ಷರನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ಚುನಾಯಿತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಲ್ಲಿ ಯಾರಿಗೂ ಮತದಾನದ ಅಧಿಕಾರವಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳ ಮಂಡಳಿಯು ಒಂಬತ್ತು ಚುನಾಯಿತ ಅಧಿಕಾರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳನ್ನು ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸದಸ್ಯರು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ನಿಗಮದ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಎರಡು ವರ್ಗಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆಃ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸದಸ್ಯರು ಮತ್ತು ಸದಸ್ಯರು. ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಸದಸ್ಯರು ಎಂದರೆ, ಒಟ್ಟುಗೂಡಿದ ದೇಣಿಗೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಪಟ್ಟಭದ್ರ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಅಗ್ರ 75ನೇ ಪ್ರತಿಶತದಲ್ಲಿರುವ ದಾನಿಗಳು. ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ನಾಮನಿರ್ದೇಶನಗಳು ಮತ್ತು ಚುನಾವಣೆಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲು, ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲು ಮತ್ತು ಸಂಘಟಿಸಲು (ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಅನುಮೋದನೆಗಳೊಂದಿಗೆ), ವಿಶೇಷ ಸಮಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲು, ಕೆಲವು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಲ್ಲಿ ನಿಗಮವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸಲು (ಅಧ್ಯಕ್ಷೀಯ ಅನುಮೋದನೆಗಳೊಂದಿಗೆ) ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಅರ್ಹತೆಯಿಲ್ಲದ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆಯನ್ನು ಅಧಿಕೃತಗೊಳಿಸಲು/ಪ್ರಾಯೋಜಿಸಲು ಅವಕಾಶವಿದೆ. ಸದಸ್ಯರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು. ಸದಸ್ಯರು ಮತದಾನ ಮಾಡುವ ಅಥವಾ ಪ್ರಾಯೋಜಿಸುವ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಲ್ಲಿ ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರಾಗಿ ಗುರುತಿಸಲ್ಪಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅಂತಹ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಆದ್ಯತೆಯ ಪ್ರವೇಶಕ್ಕೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ. ಮನರಂಜನಾ ಅವಕಾಶಗಳು ಮೂಲತಃ, ನಿಗಮದ ಉದ್ದೇಶವು ಪ್ರದೇಶದ ಯುವಕರಿಗೆ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಅವಕಾಶವನ್ನು ಹೊಂದಲು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು ಮಾತ್ರವಾಗಿತ್ತು. ಸಂಸ್ಥೆಯು ನೀಡುವ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಆನಂದಿಸಲು ಕಳೆಯುವ ಸಮಯವನ್ನು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡಲಾಗುವುದು ಮತ್ತು ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಅಪರಾಧದ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಅಲ್ಲ ಎಂಬುದು ಸಂಸ್ಥಾಪಕರ ಪ್ರಮೇಯವಾಗಿತ್ತು. ಹೀಗಾಗಿ, ಟ್ವೆಂಟಿ-ಟ್ವೆಂಟಿ ಕಾರ್ಪೊರೇಶನ್ನ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳ ಬೆನ್ನೆಲುಬು ಯುವಕರಿಗೆ ಮನರಂಜನಾ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದರ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತದೆ. ಯುವಕರ ಒಮ್ಮತದ ವಿಚಾರಣೆಗಳು ಮತ್ತು ವಿನಂತಿಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅನೇಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಆಯೋಜಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಎಲ್ಲಾ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಭಾಗವಹಿಸುವವರಿಗೆ ಯಾವುದೇ ವೆಚ್ಚವಿಲ್ಲದೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ವರ್ಧನೆ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಬೆಂಬಲದ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುವ ಬೋಧನಾ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. STRIKE (ಪೂರಕ ತರಬೇತಿ ಪರಿಹಾರಗಳು ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಜ್ಞಾನ ವರ್ಧನೆ) ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವ ಸದಸ್ಯತ್ವದ ನೆಲೆಗೆ ಉಚಿತ, ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಬೋಧನಾ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅದರ ಆರಂಭದಿಂದಲೂ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಯಾವುದೇ ವೆಚ್ಚವಿಲ್ಲದೆ ಬೋಧನಾ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಬಾಲ್ಟಿಮೋರ್-ವಾಷಿಂಗ್ಟನ್ ಮೆಟ್ರೋಪಾಲಿಟನ್ ಪ್ರದೇಶದ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಅಥವಾ ಮಾಧ್ಯಮಿಕ ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ದಾಖಲಾಗಿರಬೇಕು ಮತ್ತು ಅವರ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಗೆ ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳ ಮಂಡಳಿಯ ಸಹಾಯದ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು. ಬೋಧಕರು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅಗತ್ಯಗಳು, ಪೋಷಕರ ಸಾರಿಗೆ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಗುಣಮಟ್ಟದ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಬೋಧನಾ ಅಧಿವೇಶನಗಳನ್ನು ಆಯೋಜಿಸುತ್ತಾರೆ. ಸ್ಟ್ರೈಕ್ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದ ಗುರಿಗಳು ಮತ್ತು ದೃಷ್ಟಿ ಟ್ವೆಂಟಿ-ಟ್ವೆಂಟಿ ಕಾರ್ಪೊರೇಶನ್ನ ಹೂಡಿಕೆಯು ಬಾಲ್ಟಿಮೋರ್-ವಾಷಿಂಗ್ಟನ್ ಸಮುದಾಯದ ಆರಂಭಿಕ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಸಬಲೀಕರಣದಲ್ಲಿದೆ. ಈ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಶಾಲೆಯಿಂದ ಹೊರಗುಳಿಯುವ ಬಯಕೆಯನ್ನು ತಡೆಯಲು, ಪ್ರತಿ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳ ತಿಳುವಳಿಕೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು, ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯಲ್ಲಿ ಮೂಲಭೂತ ಮಾಧ್ಯಮಿಕ ಶಿಕ್ಷಣದ ಗಂಭೀರತೆಯನ್ನು ಬೆಳೆಸಲು ಮತ್ತು ಶಿಕ್ಷಣದ ಮುಂದುವರಿಕೆಯಾಗಿ ಕಾಲೇಜನ್ನು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತದೆ. ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ಕಲಿತ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳಿಗೆ ಪೂರಕವಾಗಿ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಶಿಕ್ಷಕರು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗೆ ಒಬ್ಬರಿಗೊಬ್ಬರು ಗಮನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಅನೇಕ ಜನರು ಕಾಲಾನಂತರದಲ್ಲಿ ಮರೆತುಹೋಗಿರುವ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು, ಇತರರಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಷ್ಟಕರವೆಂದು ಅವರು ಭಾವಿಸುವ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಅಥವಾ ಮುಂಬರುವ ಪ್ರಮುಖ ಪರೀಕ್ಷೆಗೆ ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಬೋಧನಾ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಬಳಸುತ್ತಾರೆ. ಇತರ ಕಾರ್ಯಗಳು ಗ್ರೇಟೆಸ್ಟ್ ಗಿಫ್ಟ್ ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಪ್ರದೇಶದ ಯುವಕರಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಸಂದರ್ಭಕ್ಕೂ ಯಾವುದೇ ವೆಚ್ಚವಿಲ್ಲದೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುತ್ತದೆ. ಯುವಜನರು ನಿಗಮದ ಕನಿಷ್ಠ ಎರಡು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಹಾಜರಾಗಿರಬೇಕು, ಒಂದು ಕಿರು ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಮೊದಲೇ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ 500 ಪದಗಳ ಪ್ರಬಂಧವನ್ನು ಬರೆಯಬೇಕು. ಅದೇ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಯುವಕರು ಸ್ಪರ್ಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಮೆಟ್ರೋ ಸ್ವಯಂಸೇವಕರು ಸ್ಥಳೀಯ ಲೋಕೋಪಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಹಲವಾರು ಕಾರ್ಯಗಳಿಗಾಗಿ ಅರ್ಹ ಸ್ವಯಂಸೇವಕರ ಗುಂಪನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತಾರೆ. ನಿಗಮವು ತನ್ನ ಸ್ವಯಂಸೇವಕರನ್ನು ತಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಗಳಿಗೆ ಪೂರಕವಾಗಿ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ತನ್ನ ಪಾಲುದಾರ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸಾಲ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಮೇರಿಲ್ಯಾಂಡ್ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ಆಫ್ ನಾನ್ ಪ್ರಾಫಿಟ್ ಆರ್ಗನೈಸೇಷನ್ಸ್, ಮೆಂಬರ್ಶಿಪ್ ಲಿಸ್ಟ್, 2006 GuideStar.com, 2007 ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ ಮೂಲದ ಮೇರಿಲ್ಯಾಂಡ್ ಸಮಾಜ ಕಲ್ಯಾಣ ದತ್ತಿಗಳ ಮೇರಿಲ್ಯಾಂಡ್ ಯೂತ್ ಆರ್ಗನೈಸೇಶನ್ಸ್ ಮೂಲದ ದತ್ತಿಗಳು