Solidarity unionism
ಒಗ್ಗಟ್ಟಿನ ಒಕ್ಕೂಟವಾದವು ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘಟನೆಯ ಒಂದು ಮಾದರಿಯಾಗಿದ್ದು, ಇದರಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಸ್ವತಃ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರವನ್ನು ರೂಪಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಸರ್ಕಾರ ಅಥವಾ ವೇತನ ಪಡೆಯುವ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆಯಿಲ್ಲದೆ ನೇರವಾಗಿ ಕಂಪನಿಯ ವಿರುದ್ಧ ಕ್ರಮ ಕೈಗೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಈ ಪದವು ಸ್ಟೌಘ್ಟನ್ ಲಿಂಡ್ ಅವರ 1978ರ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ಹುಟ್ಟಿಕೊಂಡಿತು, ಅವರು 20ನೇ ಶತಮಾನದ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಇಂಡಸ್ಟ್ರಿಯಲ್ ವರ್ಕರ್ಸ್ ಆಫ್ ದಿ ವರ್ಲ್ಡ್ ಉತ್ತೇಜಿಸಿದ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಮಾದರಿಯನ್ನು ವಿವರಿಸಿದ್ದಾರೆ, ಇದು ಸರ್ಕಾರಿ-ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ಒಕ್ಕೂಟಗಳ ಔಪಚಾರಿಕತೆ ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಶಾಹಿಯನ್ನು ತ್ಯಜಿಸುತ್ತದೆ, ಇದನ್ನು ಲಿಂಡ್ ಮತ್ತು ಸಹ-ಲೇಖಕ ಡೇನಿಯಲ್ ಗ್ರಾಸ್ "ವ್ಯಾಪಾರ ಒಕ್ಕೂಟಗಳು" ಎಂದು ಉಲ್ಲೇಖಿಸುತ್ತಾರೆ. ಬಹುಪಾಲು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲದ ಒಕ್ಕೂಟವನ್ನು ಸಕ್ರಿಯಗೊಳಿಸುವುದರಿಂದ ಕಾರ್ಯಸ್ಥಳದ ಸುಧಾರಣೆಗಳನ್ನು ಸಂಘಟಿಸಲು ಮತ್ತು ಪಡೆಯಲು ಸುಲಭವಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಬೆಂಬಲಿಗರು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ. ಕೆಲವು ಸ್ಟಾರ್ಬಕ್ಸ್ ಸ್ಥಳಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನು ಸಂಘಟಿಸಲು ಐ. ಡಬ್ಲ್ಯೂ. ಡಬ್ಲ್ಯೂ. 2000ರ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಈ ಮಾದರಿಯನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದೆ. ಟಿಪ್ಪಣಿಗಳು ಸಹ ನೋಡಿ ಅನಾರ್ಕೊ-ಸಿಂಡಿಕಲಿಸಂ ಇಂಡಸ್ಟ್ರಿಯಲ್ ವರ್ಕರ್ಸ್ ಆಫ್ ದಿ ವರ್ಲ್ಡ್ ಎಂಪ್ಲಾಯೀ ರಿಲೇಶನ್ಸ್ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ ಸಿಂಡಿಕಲಿಸಮ್ನಲ್ಲಿನ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘಗಳು