Social pension
ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ (ಅಥವಾ ದೇಣಿಗೆಯಲ್ಲದ ಪಿಂಚಣಿ) ಎಂದರೆ ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ನಿವೃತ್ತಿಯಾದಾಗ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವ ಮತ್ತು ಮರಣದವರೆಗೂ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುವ ರಾಜ್ಯದಿಂದ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳ ಒಂದು ಹರಿವು. ಇದು ಬಹುತೇಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದಿದ ದೇಶಗಳ ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಒಂದು ಭಾಗವಾಗಿದೆ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಶೂನ್ಯ ಅಥವಾ ಮೊದಲ ಸ್ತಂಭ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುತ್ತದೆ, ಇದು ರಾಜ್ಯದ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಒಂದು ಭಾಗವಾಗಿದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯು ಇತರ ರೀತಿಯ ಪಿಂಚಣಿಗಳಿಗಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅದರ ಅರ್ಹತಾ ಮಾನದಂಡಗಳಿಗೆ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಹಿಂದಿನ ಕೊಡುಗೆಗಳ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಪೌರತ್ವ ಅಥವಾ ನಿವಾಸ ಮತ್ತು ವಯಸ್ಸು ಅಥವಾ ಸರ್ಕಾರವು ನಿಗದಿಪಡಿಸಿದ ಇತರ ಮಾನದಂಡಗಳು ಬೇಕಾಗುತ್ತವೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯ ಅಗತ್ಯವು ಕೈಗಾರಿಕಾ ಕ್ರಾಂತಿಯ ಸಮಯದಿಂದ ಬಂದಿದೆ, ಹೊಸ ಆರ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಚಲನಶೀಲತೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿತು, ಆದರೆ ಕುಟುಂಬ ಸದಸ್ಯರ ನಡುವಿನ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಸಡಿಲಗೊಳಿಸಿತು, ಅವರ ಒಗ್ಗಟ್ಟು ಜನರನ್ನು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆರ್ಥಿಕ ಅಭಾವದಿಂದ ರಕ್ಷಿಸುತ್ತಿತ್ತು. ಇದು, ಅವ್ಯವಹಾರಿಕ ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ ಮಿತವ್ಯಯ ಮತ್ತು ವಿಮೆಯೊಂದಿಗೆ, ಅನೇಕ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಯಾವುದೇ ಆದಾಯದ ಮೂಲವಿಲ್ಲದೆ ನಿವೃತ್ತರಾಗಲು ಕಾರಣವಾಯಿತು. ವೃದ್ಧರಿಗೆ ನಗದು ವರ್ಗಾವಣೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಮೊದಲ ಹಂತವನ್ನು 19ನೇ ಶತಮಾನದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಕಾಣಬಹುದು. ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಿದ ಮೊದಲ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾದ ಜರ್ಮನಿಯು 1889 ರಲ್ಲಿ ಅದರ ಚಾನ್ಸೆಲರ್ ಒಟ್ಟೊ ವಾನ್ ಬಿಸ್ಮಾರ್ಕ್ ಅವರು ಸಾಮಾನ್ಯ ಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನು ಹೊಸದಾಗಿ ರಚಿಸಲಾದ ಜರ್ಮನ್ ರಾಜ್ಯದೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕಿಸಲು ಬಯಸಿದ್ದರು ಮತ್ತು 65 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೂ ಸಣ್ಣ ಪ್ರಮಾಣದ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ನೀಡಿದರು. ಮೊದಲಿಗೆ ಇದಕ್ಕೆ ತಂಬಾಕು ಏಕಸ್ವಾಮ್ಯದ ಮೇಲಿನ ತೆರಿಗೆಗಳಿಂದ ಹಣ ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತಿತ್ತು. 1890 ರ ದಶಕದಲ್ಲಿ ಡೆನ್ಮಾರ್ಕ್ (1891) ಮತ್ತು ನ್ಯೂಜಿಲೆಂಡ್ (1898) ಮತ್ತು 20 ನೇ ಶತಮಾನದ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಆಸ್ಟ್ರೇಲಿಯಾ (1908), ಸ್ವೀಡನ್ (1913) ಮತ್ತು ಇತರ ಅನೇಕ ದೇಶಗಳು ಅನುಸರಿಸಿದವು. 20ನೇ ಶತಮಾನದುದ್ದಕ್ಕೂ, ಹೆಚ್ಚಿನ ದೇಶಗಳು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಎರಡು ಮಾರ್ಗಗಳ ನಡುವೆ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಿದ್ದವು-ಹಿರಿಯರಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಪಿಂಚಣಿ ಅಥವಾ ತೆರಿಗೆ ಸಬ್ಸಿಡಿ ಮಾಡಲಾದ ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ಕಡ್ಡಾಯ ಆದಾಯ-ಸಂಬಂಧಿತ ಪಿಂಚಣಿಯ ಮೂಲಕ ಆದಾಯ ನಿರ್ವಹಣೆಯನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು. ಇದು ಆ ಎರಡೂ ತಂತ್ರಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ದ್ವಂದ್ವ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ಒಮ್ಮುಖವಾಗಲು ಕಾರಣವಾಯಿತು. ಇಂದು, 100 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ದೇಶಗಳು ತಮ್ಮ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ವಿವಿಧ ರೂಪಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಸರಾಸರಿ ಒಇಸಿಡಿ ದೇಶಗಳು ತಮ್ಮ ಜಿಡಿಪಿಯ 7-8 ಪ್ರತಿಶತವನ್ನು ವೃದ್ಧರು ಮತ್ತು ವೃದ್ಧರ ಆರೈಕೆಗಾಗಿ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಖರ್ಚು ಮಾಡುತ್ತವೆ. ಕಾರಣಗಳು ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ಸರ್ಕಾರದ ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವಿಕೆಯ ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕೆ ಕಾರಣಗಳು, ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ತಮ್ಮ ನಿವೃತ್ತಿಗಾಗಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಹಣವನ್ನು ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತವಾಗಿ ಒದಗಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಅಥವಾ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ವೈಫಲ್ಯಗಳು, ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಅಸಮಾನತೆಗಳನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುವುದು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನಾವು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ದೂರದೃಷ್ಟಿಯ ಕೊರತೆಯನ್ನು ನೋಡಬಹುದು, ಇದು ಅವರು ನಿವೃತ್ತರಾದಾಗ ಉಳಿತಾಯ ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯದ ಕೊರತೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಉಳಿತಾಯ ಮತ್ತು ವಿಮಾ ಕಂಪನಿಗಳ ದಿವಾಳಿತನ ಅಥವಾ ಹೂಡಿಕೆ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳ ಉತ್ಪಾದಕತೆಯನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿದ್ದಾಗ, ಇದನ್ನು ಮಾಹಿತಿಯ ಅಂತರದೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕಿಸಬಹುದು. ಮತ್ತೊಂದು ಕಾರಣವೆಂದರೆ ವಿಮಾ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ವೈಫಲ್ಯಗಳು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ನೈತಿಕ ಅಪಾಯ ಅಥವಾ ಪ್ರತಿಕೂಲ ಆಯ್ಕೆ, ಇದು ದೀರ್ಘಾಯುಷ್ಯ ಅಥವಾ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದಂತಹ ಅಪಾಯಗಳ ವಿರುದ್ಧ ವಿಮೆಯನ್ನು ಲಭ್ಯವಾಗದಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಹಣಕಾಸು ಒದಗಿಸುವುದು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಹಣಕಾಸು ಮತ್ತು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಹಣಕಾಸು ನೀತಿಗಳ ಒಂದು ಭಾಗವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯ ಸರ್ಕಾರದ ಬಜೆಟ್ಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಮೊದಲ ಸ್ತಂಭದ ಭಾಗವಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಗಳು ಪೇ-ಆಸ್-ಯು-ಗೋ ಯೋಜನೆಯನ್ನು (ಪಿಎವೈಜಿ) ಬಳಸುತ್ತವೆ, ಇದು ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ತೆರಿಗೆಗಳ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಅದೇ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ನಿರೀಕ್ಷಿತ ವೆಚ್ಚಗಳಿಗೆ ಸಮನಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಇದರರ್ಥ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಯಾವುದೇ ಮೀಸಲುಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಹಾಗಿದ್ದಲ್ಲಿ, ದ್ರವ್ಯತೆ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು ಮಾತ್ರ. PAYG ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಜನಸಂಖ್ಯಾ ಮತ್ತು ರಾಜಕೀಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ (ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ). ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಪಿಂಚಣಿ (ಇದನ್ನು "ಡೆಮೊಗ್ರಂಟ್", "ವರ್ಗೀಕರಣ ಪಿಂಚಣಿ" ಅಥವಾ "ನಾಗರಿಕರ ಪಿಂಚಣಿ" ಎಂದೂ ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ) ಎಂಬುದು ಪಿಂಚಣಿಯಾಗಿದ್ದು, ಅದನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಏಕೈಕ ಮಾನದಂಡವೆಂದರೆ ವಯಸ್ಸು ಮತ್ತು ಪೌರತ್ವ, ರೆಸ್ಪ್. ನಿವಾಸ. ಕೆಲವು ದೇಶಗಳು ಈ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸುತ್ತಿವೆ, ನೆದರ್ಲೆಂಡ್ಸ್ನಂತೆ, ಪೂರ್ಣ ಪಿಂಚಣಿಗೆ 15 ರಿಂದ 65 ವರ್ಷದೊಳಗಿನ 50 ವರ್ಷಗಳ ನಿವಾಸದ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಕಾಣೆಯಾದ ಪ್ರತಿ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಶೇಕಡಾ 2 ರಷ್ಟು ರಿಯಾಯಿತಿ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಈ ರೀತಿಯ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ತೆರಿಗೆ ವಿಧಿಸಬಹುದು. ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಕನಿಷ್ಠ ಪಿಂಚಣಿಯು ಒಂದು ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಅತಿಕ್ರಮಿಸುತ್ತದೆ. ಮುಖ್ಯ ವ್ಯತ್ಯಾಸವೆಂದರೆ, ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವ ಎರಡನೇ ಸ್ತಂಭದಿಂದ ಸಾಕಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿನ ಆದಾಯವನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ಅಥವಾ ಪಡೆಯಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದವರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಹಣಕಾಸು ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದು ಈ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಉದ್ದೇಶವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಅವರು ನಿವೃತ್ತರಾದಾಗ ಅವರಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಮೂಲ ಆದಾಯವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ ಮೂರನೇ ಸ್ತಂಭವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಕ್ಕೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ 1913ರಲ್ಲಿ ಸ್ವೀಡನ್ನಲ್ಲಿ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾಯಿತು. ಇದಲ್ಲದೆ, ನಾರ್ವೆ ಅಥವಾ ಫಿನ್ಲೆಂಡ್ನಂತಹ ಕೆಲವು ದೇಶಗಳು ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಈಗಾಗಲೇ ಕನಿಷ್ಠ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಗಳಿಸಿದ್ದರೂ ಸಹ, ಅವರಿಗೆ ಕೆಲವು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಕೊಡುಗೆ-ರಹಿತ ಆದಾಯವನ್ನು ನೀಡುವ "ಟೇಪರ್" ಅನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಿವೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಫಿನ್ಲೆಂಡ್ನಲ್ಲಿ ಶೇಕಡಾ 50 ರಷ್ಟು ಕಡಿತದೊಂದಿಗೆ, ನೀವು ಕೊಡುಗೆ ರಹಿತ ಪ್ರಯೋಜನದ ಹಕ್ಕನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮೊದಲು ಕನಿಷ್ಠ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತಕ್ಕಿಂತ ಎರಡು ಪಟ್ಟು ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಗಳಿಸಬಹುದು. ಅರ್ಹತೆಯ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ಚೇತರಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದಾದ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯು ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯಾಗಿದೆ. ವ್ಯತ್ಯಾಸವೆಂದರೆ, ಈ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಇತರ ತೆರಿಗೆ ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಆದಾಯಕ್ಕೆ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಇದು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಶುಲ್ಕದ ಮೂಲಕ ವಸೂಲಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಹಾಯ ಪಿಂಚಣಿಯು ಇತರ ಎಲ್ಲಾ ರೀತಿಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಇದನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಮೇಲೆ ಅಥವಾ ಅವನ ಇಡೀ ಮನೆಯ ಮೇಲೆ ಮಾತ್ರ ಅನ್ವಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆಯೇ ಎಂಬುದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅದರ ವಿಧಾನ ಪರೀಕ್ಷೆಯಿಂದ ಮತ್ತಷ್ಟು ವಿಂಗಡಿಸಬಹುದು. ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಮುಖ ಪರೀಕ್ಷೆಯು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಮನೆಯ ಒಟ್ಟು ಆದಾಯ ಮತ್ತು ಆಸ್ತಿಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುವುದರಿಂದ, ಆ ಎರಡು ಪ್ರಕಾರಗಳ ನಡುವೆ ದೊಡ್ಡ ವ್ಯತ್ಯಾಸವಿರಬಹುದು. ವೈಯಕ್ತಿಕ ವಿಧಾನ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಂಪತ್ತು ಮಾತ್ರ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಇದು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬಡತನದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಪರಿಹರಿಸಬಹುದು. ಕುಟುಂಬ ಎಂದರೆ ಪರೀಕ್ಷೆಯು ನಿವೃತ್ತ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ನೋಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಇತರ ಕುಟುಂಬ ಸದಸ್ಯರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತದೆ. 2000 ರಿಂದ, ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿದೆ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಇತ್ತೀಚಿನ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ. 2015 ಮತ್ತು 2017ರ ನಡುವೆ 34 ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಶೇಕಡಾ 90ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ವೃದ್ಧರು ತಮ್ಮ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಿದ್ದರು. ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯು ಶೇಕಡಾ 20ಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿರುವ ದೇಶಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ 36ಕ್ಕೆ ಇಳಿದಿದೆ. ಇದೇ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಆಫ್ರಿಕಾದ ಅನೇಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಶೀಲ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ (ಬೋಟ್ಸ್ವಾನಾ, ಲೆಸೊಥೊ, ನಮೀಬಿಯಾ ಮತ್ತು ಜಂಜಿಬಾರ್), ಏಷ್ಯಾ (ಪೂರ್ವ ಟಿಮೋರ್) ಮತ್ತು ಲ್ಯಾಟಿನ್ ಅಮೆರಿಕಾದಲ್ಲಿ (ಬೊಲಿವಿಯಾ) ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು. ಇದಕ್ಕೆ ವ್ಯತಿರಿಕ್ತವಾಗಿ, ಅಜೆರ್ಬೈಜಾನ್, ಅಲ್ಬೇನಿಯಾ ಅಥವಾ ಗ್ರೀಸ್ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ರಕ್ಷಣೆಯಲ್ಲಿ 12-16 ಶೇಕಡಾವಾರು ಅಂಶಗಳ ಕಡಿತವನ್ನು ಅನುಭವಿಸಿದವು. ಬಡ ಹಿರಿಯ ನಾಗರಿಕರಿಗಾಗಿ ಫಿಲಿಪೈನ್ಸ್ನ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವು (ಎಸ್. ಪಿ. ಐ. ಎಸ್. ಸಿ.) ಫಿಲಿಪೈನ್ಸ್ನ ಬಡ ಹಿರಿಯ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಧನಸಹಾಯ ನೀಡುವ ಒಂದು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವಾಗಿದೆ. ಸರ್ಕಾರವು ಅವರಿಗೆ ಮಾಸಿಕ ಐದು ನೂರು ಪೆಸೊಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ, ಇವು ವೈದ್ಯಕೀಯ ಉಪಕರಣಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ಬಳಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಈ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವು 2011 ರಿಂದ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ಬಾರಿ ಮರುಹೊಂದಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ, ಇದು ಈಗ 60 ವರ್ಷ ಮತ್ತು ಅದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ವಯಸ್ಸಿನ ಬಡ ಹಿರಿಯ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಸಹಾಯವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ಖಾತರಿಪಡಿಸಿದ ಕನಿಷ್ಠ ಆದಾಯ, ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ಭದ್ರತೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸುರಕ್ಷತೆ, ಕಲ್ಯಾಣ ಜಾಲ, ಕಲ್ಯಾಣ, ಸಂಸ್ಕೃತಿ, ಕಲ್ಯಾಣ, ರಾಜ್ಯ ಉಲ್ಲೇಖಗಳು, ಸಮಾನತಾವಾದ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ, ಪಿಂಚಣಿಗಳು, ಇವುಗಳನ್ನೂ ನೋಡಿ.