On the other hand, the already mentioned mobility of people encourages to search for additional tools that can help companies in similar situations: it also includes employer’s civil liability insurance for damage to employees, accident insurance against trauma, acquiring insurance for disability or even death, and health insurance is also important”, says J.Krikščiūnė.
Kita vertus, jau minėtas žmonių mobilumas skatina ieškoti papildomų instrumentų, kurie galėtų padėti įmonėms panašiose situacijose: tai ir darbdavio civilinės atsakomybės draudimas dėl žalos darbuotojams, nelaimingų atsitikimų draudimo nuo traumos, draudimo neįgalumo ar net mirties atveju įsigijimas, taip pat aktualus ir sveikatos draudimas", - sako J. Krikščiūnė.