근로기준법이 적용되지 않는 사업장에서 근무할 경우 퇴직금을 받는 방법은요? 다니던 회사의 사장과 저의 아버지가 아시는 분이십니다.저의 아버지께서 사장을 믿고 사장님과 친한 분에게 돈을 빌려주시고 후에 저의 아버지를돌려드리라는 돈은 사장이 중간에서 필요하다면 저의 아버지에게 건 내주지도 않고 빌려갔습니다.시간이 지나도 돈이 없다는 핑계로 돈을 갑지도 않고 아파트 분양도 받고 중국의 유학원도 넓히고, 돈관계로 다투신 뒤 전 그 회사를 그만두게 되었습니다.회사를 처음 들어갔을 때는 퇴직금에 대한 말도 없었습니다.4대 보험이 안되는 회사였지만 월급의 3.3% 세금도 떼고 월급을 받아왔습니다. 한 3년 정도 다니다 연말정산을 위해 사장님께 원천징수를 요청했으나 소용이 없었습니다. 3.3% 월급에서 제외는 했으나 세금신고를 안했기 때문입니다. 그 뒤 3.3% 제외안하고 월급은 들어왔구여. 그만둘 때 퇴직금을 말씀드렸더니 퇴직금 준다는 말을 안했기 때문에 안주는 것처럼 말씀을 하시더라구여. 그러고 한달 뒤 나머지 일했던 수당과 성의를 표시했다는 퇴직금 같은 돈 합해 5십만원이입금됐습니다.일용직도 일년이 지나면 퇴직금을 받을 수 있다는데, 5년정도 일했던 회사에서 퇴직금을 못받는다는게 전 너무 억울합니다.보험회사 대리점과 여행사 두 회사를 하시면서 사업자등록증도 없는거 같습니다.예전에 사장 아버지 앞으로 사업자 등록증을 만들었는데 지금은 돌아셨구요. 세금계산서 같은 전 절대 발행도 안되구요.거래처에서 요구할 땐 발행이 안된다고 끝까지 해주질 않더라구요. 이유는 잘 모르겠지만...<질문>1. 퇴직금을 받을 수 있는 방법은요?2. 돌아가신 아버지 이름으로 된 사업자등록증을 아직도 사용을 하는지 모르갰지만 사업   자등록 안한 상태서 계속 일을 할 수 있는지요?3. 아버지의 돈을 빨리 받을 수 있는 방법이 있는지요?방법 좀 알려주세요.
귀 사안의 경우 비록 근로기준법이 적용되지 않는 사업장에 근무를 하고 있어다 하더라도 고용주를 상대로 퇴직금을 청구할 수 있습니다. 만일 고용주가 귀하의 퇴직금을 지급하지 않을 경우에는 관할 노동사무소에 임금체불을 사유로 한 진정서를 제출하시기 바랍니다. 한편 귀하의 아버지가 채무자에게 빌려준 돈을 중간에 귀하 아버지의 동의 없이 횡령하는행위는 횡령죄를 구성할 수 있으니 형사고소와 더불어 횡령금반환청구를 할 수 있겠습니다.