상여금이 연봉에 포함된 경우 명절전날 퇴사하는데 근로계약서에 상여금이 연봉에 포함되있다고 명시되어있습니다. 명절 상여 기본급 50%지급인데 23년9월말에 그만두기로 되있는데 9월말에있을 명절 상여금을 지급하지 않는다고합니다. 상여금이 연봉에 책정되어있는데 지급을 하지않는걸 받아낼 방법은 없나여 노동부에 신고 가능하나요
취업규칙을 확인해보시기 바랍니다.명절 상여금이 임금 지급일 당시 재직자 기준으로 지급하기로 정해져 있으면 회사는 지급하지 않아도 됩니다.