횡령 및 횡령공모 작년 4월경 지인의 소개로 개인 제약 회사에 배송업무를 담당하는 것으로 입사하여 올해 11월 초까지 근무를 하였습니다.입사후 1년후 저를 회사에 소개시켜주었던 부장의 업무지시로 일요일 근무를 하던중 갑자기 회사운영진으로 부터절도죄로 고소를 당해 저를 포함 총 네명이 경찰서에서 조사를 받았습니다.부장의 개인적으로 회사원자재를 타 한의원에 판매하려 시도하다 걸린 것으로 절도로 고소한 것입니다.이건은 판매한 원자재가 회사소유가 아닌 부장의 직접 구매한 건으로 밝혀져, 고소 처리가 무마 되었습니다.실질적인 횡령사건은 절도건 고소 처리가 무마된 후, 회사에서 그동안 부장(저를 회사에 소개시켜준 지인)의 횡령사실을발각하여, 저를 포함 실제 횡령한 부장외에 그외 3인을 횡령에 공모한 죄로고소하고자 하는 사건입니다.횡령은 부장 혼자서 나머지 직원들 모르게 혼자 단독적으로 벌인것이고, 부장의 횡령사실은 판매 장부 조작을 통해 매출가등을 조작하여 이익금을 편취, 물품 판매후 매출대금을 회사모르게 독단적으로 처리함으로서 약 2억원이라는 금액을 1년여에 걸쳐 횡령한 사실입니다. 부장의 부인이 경리였기에 장부조작이 가능하였고, 이 횡령사실에 직관접적으로 관련된 사람은 부장과 경리외에는 아무도 없습니다. 이는 서류상으로도 증명이 가능한 것입니다.저는 부장의 횡령사실을 전혀 몰랐고, 횡령업무에 전혀 가담하지 았았는데, 저는 회사에서 맡은 업무가 배송업무였기에, 회사에서는 저를 횡령에 공모한 죄로 고소할려고 합니다.저는 단순히 저희 직속 상관인 부장이 지시로 거래처에 배송하라 하면 배송했을 뿐이고, 제가 행한 모든 배송업무는 회사직원으로서 일을 담당한 것뿐입니다.부장의 배송 업무 지시가 횡령에 관련되어있을 줄은 전혀 상상도 못했습니다.제가 개인적으로 부장과의 금적거래는 단순히 부장의 부탁으로 몇차례에 걸쳐 약 500만원정도를 빌려주고 받았던 단순 금전거래만 있었고, 단 1회 거래처 판매 대금을 부장이 저의 계좌로 받으라 해서, 제 계좌로 송금 받고, 바로 부장에게 송금해준것뿐입니다. 이 또한 저는 회사 업무의 연장선으로 본 것뿐입니다.제가 직접 거래처와 거래한 사실도 없으며, 수금 업무에 관련한 사실 또한없습니다.제가 회사에서 맡은 업무가 배송업무인데, 과연 제가 행한 회사 업무 행위가 횡령에 가담한 공모가 될지, 회사측에서 말도 안되는 억측을 부리는 것인지 궁금합니다.추가로 회사측에서 법률에 무지한 저에게 이 건을 고소하여 저를 최대 10년형까지 살게 하겠다는등 갖은 협박을 해서 거의 6개월간 회사임의대로 월급을 기존 180만원 받던것을 140만원으로 낮추어 받고, 그 월급 또한 정상적인 아닌 수차례 나누어서 받고, 휴일근무와 야간 연장업무를 강요받아 6개월간 강제로 일을 했습니다.이 억울한 일을 회사를 상대로 고소가 가능한지도 알려주시기 부탁드립니다.
귀사가 부장의 횡령혐의에 대하여 사전에 전혀 알지 못하였고, 단지 업무지시에 따라 이행만을 한 것이기 때문에 공범으로 처벌되기는 어려워 보입니다. 그러나 귀하의 질의 내용 중에 단 1회이더라도 귀하가 판매대금을 귀하의 계좌로 송금받고 부장의 개인계좌로 입금해준 행위에 대해서는 횡령죄의 공범으로 의심될 여지는 있습니다.다만 임금부분에 대해서는 위 횡령사건과는 별개의 사안이므로 체불임금에 대해서 임금청구를 할 수 있습니다.