노무사
				다른 직원들과 기간을 맞추기 위해 근로계약서를 한번 더 작성해도 문제가 없나요? 작년10월에 입사하여 년간 근로계약서를 작성하였는데 똑같은 내용을 가지고 1월에 계약서를 다시 작성해도 되나요? 왜냐하면 기존직원들은 1년에 한번씩 근로계약서를 1월로 맞춰서 작성하고 있어서 계속 근무한다고 하면 저도 년초로 맞춰서 작성하는게 좋을것 같아서요.
근로계약서의 경우 기존 근로조건의 내용에 변경이 있을 때 작성하는 것이 일반적이나,인사노무상 관리를 위한 것이고 근로자들도 이에 동의한다면 별다른 문제는 없습니다.