임금 이행권고결정에 대한 이의 신청서 저는 이엠교육원과 계약을 맺고 동영상 강의를 하는 강사입니다. 1강좌 당 9만원씩 하고 한 달 찍은 것만큼 정산해 다음달에 받기로 계약했습니다. 2011년 2월부터 4월까지 촬영한 임금이 입금되지 않았고 5월13일 경영악화로 실질적 업무중단이라며 노동부 진정과 소액민사소송을 하라고 회사에서 메일이 왔습니다. 체불 금액은 135만 원입니다. 질문입니다. 5월 24일 소액민사소송을 했습니다. 임금 체불에 관해서 제가 가지고 있는 계약서에 분명 명시된 대표이사 이◇원에게 소송을 제기했습니다. 6월 17일 이행권고결정등본이 이◇원에게 도달 되었고 6월 24일 피고 이◇원 이행권고결정에 대한 이의신청서 제출했습니다. 이의사유는 135만 원의 급료채권의 급여를 지급할 의무가 있는 자는 피고 이◇원이 아닌 법인인 (주)◇엠교육원이며 원고가 피고를 오인하여 소송을 제기한 것이라고 했습니다. 따로 예정 기일은 적혀 있지 않습니다. 계약서를 보면 갑은 (주)◇엠교육원 대표이사 이◇원 입니다. 그럼 이 후 사건은 어떤 방식으로 진행되며 저의 대처법이 궁금합니다.<질의>1. 제가 변론을 제기해야 하나요? 한다면 어떻게 하는 건가요? 자세히 방법 좀 알려 주세요.2. 아니면 제가 ◇엠교욱원을 대상으로 다시 소송을 걸어야 하나요?상세한 답변 부탁 드립니다. 고맙습니다.
귀하가 당사자를 잘못 지정하여 소송을 제기한 것이므로 자연인 이◇원이 보증인의 지위에 있지 않다면 귀하는 법원에 당사자표시정정신청을 해야 할 것입니다. 만일 법원이 귀하의 당사자표시정정신청을 받아주지 않을 경우 귀하는 이건 소를 취하하고 법인을 상대로 다시금 소를 제기 하여야 합니다.