하부 직원의 연대보증을 섰다면 제가 변제를 해야 하나요? 개인 사업체에서 근무를 하던중 하부직원의 영업 방식의 잘못으로 판매 수수료를 회사로 입금 시켰어야 하는데, 그러지 못하자 연대 보증인 저에게로 책임이 넘어와 9900만원의 채무가 발생했습니다. 해결하던중 상위 직급자가 무단 퇴사를 했으며, 이에 나머지 채무에 있어 상위자의 퇴직금에서 1300만원이 제하고 상위자에게 입금되게 되었습니다.이에 그 상위자는 저에게 독촉장을 보낸 상태입니다.잘못을 저지른 하부 직원에게서는 지금 전혀 돈을 받을수 있는 상태가 아닙니다.판매 수수료는 지금까지 꼬박꼬박 받아놓고 문제건에 대해서는 저 혼자 책임져야 하는 겁니까?
귀하가 하부직원의 연대보증인의 지위에 있다면 하부직원의 과실로 인하여 회사가 입은 손해, 즉 연대보증채무를 변제할 책임이 있겠습니다. 다만 상위자의 퇴직금에서 1300만원을 공제하였다면 귀하는 위 1300만원을 공제한 나머지 8600만원을 변제하면 될 것입니다. 향후 상위자가 귀하를 상대로 구상금청구를 해오는 경우 귀하는 연대보증인의 지위에서 위 상위자의 과실부분의 상계를 주장할 수 있겠습니다. 당장은 위 상위자가 귀하에게 독촉장을 보내오더라도 그에 대하여 답변을 해줄 필요는 없을 것입니다.