Kamuda Çalışan Avukatlar Derneği olarak özlük haklarımızın iyileştirilmesi talepli çalışmamız kapsamında , 5 Nisan Avukatlar günü kutlaması ve #KamuAvukatlarıYeniYargıPaketinde hastag ini içeren afişlerimizi yetkililere sesimizi duyurmaya çalışıyoruz.
Kamuda Çalışan Avukatlar Derneğinden yapılan yazılı açıklamada: "KAMU AVUKATLARI, İdarenin iş ve eylemlerinin hukuka uygun olması için çalışmakta, CUMHURİYET SAVCILARI GİBİ KAMU GÜCÜNÜ TEMSİL ETMEKTE ve kamu adına görevleri yerine getirmekte, kamunun taraf olduğu tüm davalarda devleti savunup devlet yararını korumak için çalışmaktadırlar.
KAMU AVUKATLARI, aynı meslek grubu olan hakim –savcı –avukat meslek gruplarının ücretleri arasındaki dengenin yok edildiği 1982 yılından bu yana; özveri ile sürdürdükleri görevleri karşılığı olan ücretlerinin, yaptıkları işe uygun adaletli bir ücret olmadığını, Anayasanın 55. Maddesi ile Devlete yüklenen “çalışanların yaptıkları işe uygun adaletli bir ücret elde etmeleri için gerekli tedbirleri alma” yükümlülüğü çerçevesinde ücretlerinin, KAMU AVUKATLIĞI mesleğine yaraşır hale getirilmesi gerektiğini, bunun bir Anayasal hak olduğunu, çözüm muhataplarına ileterek yaklaşık 29 Yıldır HAK ARAYIŞI MÜCADELESİ VERMEKTEDİRLER.
NE YAZIK Kİ BU HAKLI TALEP, BU GÜNE KADAR KARŞILIK BULMAMIŞ, KAMU AVUKATLIĞI, HAK ETMİŞ OLDUĞU STATÜYE KAVUŞTURULMAMIŞ, ÖZLÜK VE MALİ HAKLARINDA BİR İYİLEŞTİRME YAPILMAMIŞTIR.
AYNI MESLEK GRUBUNDA OLAN HAKİM - SAVCI –KAMU AVUKATINA ÖDENEN ÜCRETİN, ANAYASANIN 55.MADDESİNDE VÜCUT BULAN “ÇALIŞANLARIN YAPTIKLARI İŞE UYGUN ADALETLİ BİR ÜCRET ELDE ETMELERİ “ İLKESİNE UYGUN OLUP OLMADIĞINI KARŞILAŞTIRMALARI İÇİN EKLİ TABLOYU KAMUOYUNUN TAKTİRLERİNE SUNUYORUZ.
EK GÖSTERGE
MAKAM TAZMİNATI
TEMSİL TAZMİNATI GÖSTERGESİ
ÖZEL HİZMET TAZMİNATI
MAAŞ
7600
15.000
20.000
-
14.600 TL
3000
--
--
%135
5.490 TL
Sigorta şirketlerinin, “KAMU AVUKATLARININ RİSKİ ÇOK YÜKSEK” gerekçesiyle, MESLEKİ MESULİYET SİGORTASI yapmadığı KAMU AVUKATLARININ, halihazırda ön lisans mezunu bir teknik personel maaşından bile düşük bir maaş ve emeklilik hakkı karşılığında, DAHA FAZLA KAMUDA ÇALIŞMAYI SÜRDÜRMESİ BEKLENEMEZ.
Bu nedenledir ki; göreve yeni başlayan kamu avukatları hakim/savcı/müfettiş kadrolarına, emeklilikleri yaklaşanlar ise noterliğe başvurup İdarelerinden ayrılmaktadırlar. Bu suretle kısa zaman, önce yaklaşık 1300 olan hazine avukatı sayısı, şu an için 800 ‘e düşmüştür. Aynı nedenle diğer kamu kurumlarında da kamu avukatı sayısı hızla azalmaktadır. Bu gidişatın durdurulmaması halinde; kamu adına yürütülen hukuk hizmetinin zaafa uğrayacağı ve kamu zararına neden olunacağı açıktır.
ARTIK KAMU AVUKATLARININ ÖZLÜK HAKLARI SORUNU, KAMU AVUKATININ SORUNU OLMAKTAN ÇIKMIŞ; KAMU İDARELERİNİN SORUNU HALİNE GELMİŞTİR.
KAMU AVUKATLARININ MALİ VE ÖZLÜK HAKLARINDA YAPILACAK İYİLEŞTİRMELERİN DEVLETİMİZE BİR YÜK GETİRMEYECEĞİ AŞİKARDIR. AKSİ DÜŞÜNÜLSE DAHİ; KAMU AVUKATLARININ TALEPLERİNİN ANAYASANIN 55. MADDESİ UYARINCA,BÜTÇE OLANAKLARININ ADALETLİ PAYLAŞTIRILMASI KAPSAMINDA DEĞERLENDİRİLMESİ GEREKMEKTEDİR.
KAMU AVUKATLARININ ÖZLÜK VE STATÜ SORUNUNUN ÇÖZÜMÜ İÇİN ;
- Kamuda çalışan avukatların bağlı bulunduğu bir üst örgütlenme biçiminin “ KAMUDA ÇALIŞAN AVUKATLAR YÜKSEK KURULU”nun hayata geçirilmesi gerekmektedir.
- Kamu Avukatlığı Kariyer Meslek Sınıfı olarak kabul edilmelidir.
3) Anayasanın 55. maddesi gereği ve “Eşit İşe Eşit Ücret İlkesi “ gereği ;
-- 4800 Ek Gösterge,
-- 2000 Makam Tazminatı ve emsale uygun Temsil Tazminatı
-- %200 Özel Hizmet Tazminatı verilmek suretiyle Avukatlık Mesleğinin onuruna
yaraşır bir Ücrete kavuşturulmalıdır.
4) Mali haklarda yapılan iyileştirmelerin maaşa doğrudan yansıması temin edilerek
emekli kamu avukatlarının mağduriyetleri önlenmelidir.
- Kamuda yürütülen hukuk hizmetlerinin, Hukuk Biriminde çalışan kadrolu
avukatlar eliyle yürütülmesi, halihazırda 399 Sayılı KHK ve 4857 Sayılı İş Kanunu
kapsamında iş sözleşmesine dayalı olarak çalıştırılan avukatların
kadroya geçirilmesi gerekmektedir.
6) Hukuk Fakültesi Mezunu olup da hakim/savcılık mesleğine 8. Dereceden başlatılan
meslek grubu gibi göreve 8. Dereceden başlatılmalıdır.
7) Mesleki Sorumluluk sigortası yapılmalıdır.(İdarece primi ödenmek suretiyle)
8) Vekalet Ücreti limiti tümüyle kaldırılmalı, Vekalet ücretinin, bütçe geliri olarak ,
kaydedilmesinden vazgeçilmelidir.
9) Barolara kayıt olma zorunluluğu getirilmesi ve her türlü kayıt /üyelik aidatının
İdarece ödenmesi gerekmektedir.
10) Hukuk birimlerinin bağlı bulunduğu hiyerarşik amir hiçbir şüpheye yer
bırakmayacak şekilde ve Avukatlık Kanunu’na uygun olacak şekilde kanunla açıkça
düzenlenmelidir. Hukuk birimlerinde görev yapan İdari Amirlerin ve bu birimleri
denetleyen denetim personelinin hukuk fakültesi mezunlarından atanması
gerekmektedir.
11) Kamuda çalışan avukatlara, Avukatlık Kanunu ile belirlenmiş olan görev
tanımlarının dışında olan kurul üyeliği vs gibi idari işlemler ve denetim
hizmetlerinin gördürülmemesi, yaptırılan hizmetlerin ise mali karşılığının verilmesi
gerekmektedir.
12) Arabuluculuk Kanunu ile İdarelere getirilen mükellefiyetlerin, ücretsiz olarak
ve istekleri dışında kamu avukatına gördürülmesi uygulamasından vazgeçilmelidir.
13) Son zamanlarda , farklı kurumlarda çalışan kamu avukatlarını kanunda, çalışanın
muvafakatı arandığı halde , ilgiliye sorulmadan re’sen Mülki Amirin kararıyla
çalıştığı kurumdan farklı bir kuruma “Geçici Görev” ile görevlendirilmektedir.
Avukatın yaptığı işin niteliği gereği ve kanunda açıkça muvafakat koşulu
arandığından, bu kanunsuz uygulamadan vazgeçilmeli, keyfi uygulamanın önüne
geçilmesi için 375 Sayılı KHK’nin Ek Madde 25/1 uyarınca muaf tutulan Hakim ve
Savcılar gibi Kamu Avukatının da muaf tutulması gerekmektedir.
14) “Eşit işe Eşit Ücret” dengesinin kurulabilmesi için her İdare Yönünden dosya
sayısına göre norm kadro belirlenmesi , bu suretle bir İdarede, 40-30 dosyaya bir
avukat bakarken, diğer idarede 700 -800 dosyaya bir avukat tarafından
bakılmasının önüne geçilmesi gerekmektedir.
Kamuda Çalışan Avukatlar, yaklaşık 30 yıldır özlük haklarının ve çalışma koşullarının düzeltilmesi için mücadele vermiş, mecliste çeşitli partilerden onlarca kanun teklif metni verildiği halde bu güne kadar hiçbir iyileştirme yapılmamıştır.
Son olarak, Cumhurbaşkanımız tarafından açıklanan Yargı Reform Paketi ve İnsan Hakları Eylem Planı kapsamında kamuda çalışan avukatların maaş ve sair özlük hakları yetersiz olduğundan kamuda avukat çalıştırmanın güç olduğu, bu sorunun da çözüleceği beyan edilmiştir.
Maaş ve özlük haklarının düzelmesini bekleyen Kamuda çalışan 4500 avukat, Cumhurbaşkanımızın bu beyanı doğrultusunda gerekli yasal düzenlemenin bir an önce yapılmasını beklemektedir.
Kamuda Çalışan Avukatlar Derneği olarak , bu güne kadar Adalet Bakanımız Sn. Abdülhamit GÜL, TBB Başkanı Sn Metin FEYZİOĞLU, AK Parti Grup Başkan Vekili Sn. Cahit ÖZKAN, MHP Grup Başkan Vekili Sn. M.Levent BÜLBÜL, CHP Grup Başkan Vekili Sn. Özgür ÖZEL ve İYİ PARTİ Grup Başkan Vekili Sn. Yavuz AĞIRALİOĞLU ziyaret edilerek Kamu Avukatlarının maaş ve özlük haklarımızı düzelten yasal düzenlemenin yapılması talebi aktarılmıştır." DENİLDİ.
- 0SEVDİM
- 0ALKIŞ
- 0KOMİK
- 0İNANILMAZ
- 0ÜZGÜN
- 0KIZGIN